4論黨員干部著力提高調(diào)查研究的能力和水平-資料下載頁
2025-09-02 16:53本頁面
【正文】 干部搞調(diào)查研究，不是親自到一線實(shí)地 考察、實(shí)地詢問、實(shí)地感受，而是一級(jí)一級(jí)下發(fā)通知，將調(diào)研題目及需要準(zhǔn)備的資料一級(jí)一級(jí)傳到基層，讓基層收集整理素材，形成調(diào)研文章。類似這樣通過別人的調(diào)查研究，固然能夠得到自己想要的材料，但這些材料卻往往不是從實(shí)際和群眾中得來的，其真實(shí)性大打折扣。失去真實(shí)性的調(diào)研，勢(shì)必造成錯(cuò)誤的判斷，從而形成不切實(shí)際的決策。這種調(diào)研，其實(shí)是在 “ 轉(zhuǎn)變作風(fēng) ” 的旗號(hào)下的一種新的 “ 官僚主義 ” 作風(fēng)，是一種不負(fù)責(zé)任的工作態(tài)度，直接影響了上級(jí)部門在基層的形象，基層干部和群眾對(duì)此也反感。因此，調(diào)查研究務(wù)必腳踏實(shí)地，身體力行，既不能走馬觀花，道聽 途說，也不能由他人代勞。要做到這一點(diǎn)，共產(chǎn)黨員以身作則，當(dāng)好表率至關(guān)重要。
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1