5淺談涉法信訪案件的成因及對(duì)策-資料下載頁
2025-08-29 05:06本頁面
【正文】 第 7 頁 共 8 頁 要想減少涉法信訪案件的發(fā)生，最根本的就是要提高執(zhí)法水平，提高政法部門以及執(zhí)法人員的法律素質(zhì)，防止違法違紀(jì)案件的發(fā)生。 一要不斷加強(qiáng)執(zhí)法干警的思想教育和素質(zhì)教育。使他們牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，牢固樹立依法治國(guó)，執(zhí)法為民的社會(huì)主義法治理念，文明執(zhí)法，依法辦 事，做到在金錢的誘惑下能堅(jiān)持立場(chǎng)，保持司法干警良好的整體形象。 二要健全和完善制度建設(shè)，提高干警執(zhí)法水平。要進(jìn)一步健全和完善監(jiān)獄勞教系統(tǒng)的制度建設(shè)，用科學(xué)的管理方法和完善的制度體系來保障各項(xiàng)法律法規(guī)的正確實(shí)施。政法部門要加大執(zhí)法監(jiān)督力度，嚴(yán)格責(zé)任追究制度。自 20xx 年 “ 執(zhí)法質(zhì)量年 ” 活動(dòng)開展以來，我們?cè)谌斜O(jiān)獄勞教系統(tǒng)全面建立民警執(zhí)法檔案，健全了執(zhí)法辦案質(zhì)量考評(píng)體系，完善了涉法信訪工作績(jī)效考核和責(zé)任追究制度，有效控制了新的涉法信訪問題的發(fā)生。 三要完善信訪工作責(zé)任制，促進(jìn)信訪問題的有效解決 。在上下級(jí)部門之間，下級(jí)部門對(duì)涉法信訪案件要及時(shí)完成調(diào)查、協(xié)調(diào)、處理及轉(zhuǎn)遞工作，上級(jí)部門對(duì)下級(jí)要加大監(jiān)督力度，強(qiáng)化責(zé)任追究制度，要將責(zé)任落實(shí)到人，實(shí)行層層負(fù)責(zé)制，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)包案制。在各部門之間加強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)，形成合力，切實(shí)提高信訪案件的結(jié)案率。從而在上下級(jí)之間以及各部門之間，形成自上而下，縱橫交錯(cuò)的信訪網(wǎng) 第 8 頁 共 8 頁 絡(luò)聯(lián)動(dòng)體系。為了更好的處理涉法信訪案件，我局制定的《 **市司法局原辦案人處理涉法信訪責(zé)任追究制度》對(duì)原辦案人辦理涉法信訪案件的責(zé)任追究等方面作了明確規(guī)定，從制度上增強(qiáng)了責(zé)任意識(shí)，在促使信訪人息訴罷訪方面起到了積極的作用。 解決涉法信訪問題是一項(xiàng)龐大的社會(huì)系統(tǒng)工程，不是單靠某個(gè)部門就能解決的，也決非一朝一夕能夠解決的。在樹立正確的社會(huì)主義法治理念的同時(shí)，推進(jìn)信訪工作法制化，運(yùn)用法律手段解決涉法信訪問題，實(shí)行科學(xué)化、信息化管理，是進(jìn)一步探索解決涉法信訪問題的有效途徑，也是提高司法權(quán)威的必由之路。
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