5淺談如何調(diào)動(dòng)基層工作者積極性-資料下載頁
2025-08-29 04:51本頁面
【正文】 的職權(quán)。二是上級(jí)要切實(shí)加強(qiáng)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，要 “ 劃清兩個(gè)界限、克服兩種偏差 ” ，即劃清民主與集中的界限，克服領(lǐng)導(dǎo)決策與鄉(xiāng)鎮(zhèn)無關(guān)的認(rèn)識(shí)偏差，充分尊 重鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的參與權(quán)，多征求基層意見，使決策更符合基層實(shí)際；劃清指導(dǎo)與包辦的界限，克服“ 管理越具體、工作作風(fēng)越扎實(shí) ” 的認(rèn)識(shí)偏差，防止事無巨細(xì)、 第 4 頁 共 4 頁 包辦代替。 （三） 注重教育培訓(xùn)，促進(jìn)干部成長(zhǎng)。 一要建立健全干部交流輪崗機(jī)制，推動(dòng)干部資源在部門間、上下級(jí)間合理流動(dòng)和優(yōu)化配置，讓能干事的干部有 “ 位 ” ，使干部在新的單位和崗位上重新煥發(fā)生機(jī)和活力。二要為一般的基層公務(wù)員提供更多的外出考察、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，努力提高基層公務(wù)員的政治素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，保證其能在工作中不斷的創(chuàng)新進(jìn)步。三要在注重基 層蹲苗的同時(shí)，為基層干部提供更多的上掛機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)上級(jí)好的工作方法和工作態(tài)度，開闊眼界，促進(jìn)工作整體推進(jìn)。
物理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1