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5強(qiáng)化干部選拔任用監(jiān)督思考-資料下載頁(yè)

2025-08-29 03:55本頁(yè)面
  

【正文】 門監(jiān)督主導(dǎo)作用的前提下,充分挖掘人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、新聞媒體的綜合監(jiān)督效能,形成多部門相互配合、協(xié)調(diào)運(yùn)作的監(jiān)督格局建立多部門相互配合、協(xié)調(diào)運(yùn)作的監(jiān)督格局,要從這 些部門各自的地位、權(quán)限、工作特點(diǎn)出發(fā),明確劃分其監(jiān)督職責(zé)范圍和主要任務(wù)。如,人大的職責(zé)可明確為,對(duì)黨委推薦需經(jīng)其選舉或決定任免的干部,在提名、醞釀過(guò)程中;要認(rèn)真負(fù)責(zé)地了解其德才表現(xiàn)情況,如發(fā)現(xiàn)有一定根據(jù)、足以影響任命的問(wèn)題,確實(shí)來(lái)不及查清,可建議黨委暫緩?fù)扑]、選舉或決定;紀(jì)檢監(jiān)察部門的職責(zé)可明確為,受理選拔任用干部工作中違紀(jì)行為的檢舉、申訴,對(duì)違反《干部任用條例》情節(jié)嚴(yán)重和組織部門移交的需給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分的有關(guān)問(wèn)題,負(fù)責(zé)核實(shí)處理; 第 5 頁(yè) 共 5 頁(yè) 審計(jì)機(jī)關(guān)的職責(zé)可明確為,根據(jù)有關(guān)政策法規(guī),對(duì)擬提拔的地方黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行 經(jīng)濟(jì)審計(jì)、離任審計(jì);新聞部門的職責(zé)可明確為,反映社情民意,對(duì)一些較典型的、有突出問(wèn)題的干部選拔任用情況通過(guò)適當(dāng)途徑向上反映,對(duì)社會(huì)影響較大的問(wèn)題進(jìn)行跟蹤監(jiān)督、及時(shí)向有關(guān)黨委反映并適當(dāng)公開,以教育干部。而各級(jí)組織部門則要注意加強(qiáng)與其他部門的溝通協(xié)調(diào),通過(guò)建立聯(lián)席會(huì)議制度,搞好內(nèi)外配合,形成監(jiān)督合力。
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