5如何激發(fā)事業(yè)單位黨建工作活力實(shí)施意見-資料下載頁
2025-08-29 01:27本頁面
【正文】 導(dǎo)和典型帶動(dòng)等方法，理順情緒，化解矛盾，最大限度地實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。要按照 “ 力所能及、適宜適度、深入持久 ” 的原則，充分發(fā)揮事業(yè)單位的優(yōu)勢(shì)，積極參與結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，逐步從扶貧幫困、助醫(yī)助學(xué)等單純的物質(zhì)幫扶，轉(zhuǎn)化為提供精神慰籍、文化輔導(dǎo)、幫助轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念、提高就業(yè)技能、豐富群眾文化生活、滿足群眾日益增長的精神文化需求的全方位結(jié)對(duì)，將事業(yè)單位黨組織和黨員的溫暖送到困難黨員和群眾手中。 第 14 頁 共 16 頁 堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則，加強(qiáng)事業(yè)單位干部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍的建設(shè)。堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則，是確保黨對(duì)事業(yè)單位實(shí)行政治領(lǐng)導(dǎo)的重要途徑和組織保證。如果不堅(jiān)持黨管干部的原則，黨的領(lǐng)導(dǎo)就成了一句空話，堅(jiān)持社會(huì)主義方向就失去了保障。堅(jiān)持黨管干部、黨管人才，是要通過建立和完善事業(yè)單位選人用人制度，參與和監(jiān)督選人用人全過程，堅(jiān)持正確的選人用人原則，確保黨的干部路線方針政策在事業(yè)單位中得到貫徹落實(shí)，真正把那些講政 治、懂業(yè)務(wù)、善管理、有駕馭全局能力、受群眾擁戴的優(yōu)秀人才選拔到單位的管理崗位上來。具體來說，黨組織要做到 “ 四管 ” ：一是管原則，把好導(dǎo)向關(guān)。堅(jiān)持正確的選人用人導(dǎo)向，充分調(diào)動(dòng)各類人才投身本單位改革發(fā)展的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性。二是管標(biāo)準(zhǔn)，把好入口關(guān)。根據(jù)本單位發(fā)展要求和不同類別崗位性質(zhì)，確定選人用人標(biāo)準(zhǔn)，研究推薦人選，建設(shè)好后備人才隊(duì)伍。三是管程序，把好規(guī)則關(guān)。要以制度規(guī)范選人用人的工作程序，嚴(yán)格組織考察，做到公開、公正、公平。四是管監(jiān)督，把好調(diào)整關(guān)。要加強(qiáng)對(duì)行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人選人用人過程的全方位的監(jiān)督，防止選人用 人上的不正之風(fēng)。 切實(shí)加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，推進(jìn)和發(fā)展黨內(nèi)民主。各事業(yè)單位黨組織要把加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、從嚴(yán)治黨作為基層組織工作的重要職責(zé)，切實(shí)抓好。一是要定期檢查黨員和行政負(fù)責(zé)人參加黨組織生活情況，并向全體黨員通報(bào)，改變不敢監(jiān)督、不會(huì)監(jiān)督、監(jiān)督乏 第 15 頁 共 16 頁 力的狀況。黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要強(qiáng)化接受監(jiān)督意識(shí)，自覺置于黨組織的監(jiān)督之下。通過有力的黨內(nèi)監(jiān)督，保證黨員認(rèn)真執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，保持黨的先進(jìn)性和純潔性，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是要建立健全黨內(nèi)的工作報(bào)告制度、重大決策征 求意見制度，認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》，逐步推進(jìn)黨內(nèi)事務(wù)公開，黨組織主要領(lǐng)導(dǎo)每年至少一次要向全體黨員通報(bào)黨內(nèi)開展工作情況，黨費(fèi)收繳使用的情況必須以書面形式向黨員公開，切實(shí)使廣大黨員對(duì)黨的工作先知道、先討論、先行動(dòng)。三是要逐步推進(jìn)“ 三測(cè)評(píng) ” 工作制度，以評(píng)議各事業(yè)單位行風(fēng)建設(shè)為主要內(nèi)容，豐富民主監(jiān)督制度，建立群眾測(cè)評(píng)制度、黨員測(cè)評(píng)制度、支部測(cè)評(píng)上級(jí)黨組織工作機(jī)制，深入查找問題，落實(shí)整改措施，把黨組織的測(cè)評(píng)交給黨員和群眾，真心體現(xiàn)全心全意為人民服務(wù)的宗旨。 開拓創(chuàng)新，不斷探索事業(yè)單位黨建 工作的新方法、新途徑。在新的歷史條件下，事業(yè)單位黨建工作確實(shí)面臨著一些新情況和新問題，事業(yè)單位黨組織一定要充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，主動(dòng)適應(yīng)改革發(fā)展的新形勢(shì)和新要求，勇于開拓，不斷創(chuàng)新，確保各項(xiàng)黨建工作始終充滿生機(jī)和活力。一是在工作機(jī)制上的創(chuàng)新。要按照 “ 科學(xué)合理、主體明晰、責(zé)任明確、協(xié)調(diào)高效 ” 的原則，建立和完善事業(yè)單位黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)體系和管理監(jiān)督機(jī)制，從而保證事業(yè)單位黨組織各項(xiàng)工作取得實(shí)效。譬如，要建立黨政 第 16 頁 共 16 頁 聯(lián)席會(huì)議制度，明確黨組織對(duì)事業(yè)單位工作實(shí)施審議監(jiān)督的權(quán)力和具體方式、程序 。要完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則制度， 從制度和機(jī)制上促進(jìn)黨政溝通交流，形成合力 。要探索在黨員發(fā)展上遞進(jìn)式的、有層次地培養(yǎng)教育機(jī)制等。二是在工作方法和載體上的創(chuàng)新。好的工作方法，有利于提高工作實(shí)效，擴(kuò)大工作影響力。事業(yè)單位黨組織要積極探索黨的工作與中心工作相結(jié)合的途徑和方法。要把黨的工作滲透、融合到事業(yè)單位的各項(xiàng)工作之中，防止黨的工作與行政工作 “ 兩張皮 ” 。同時(shí)，要豐富黨組織的活動(dòng)內(nèi)容和形式，激發(fā)黨員的內(nèi)在活力。先進(jìn)性教育活動(dòng)以來，在區(qū)委和相關(guān)委辦局黨委（黨組）的領(lǐng)導(dǎo)下，各事業(yè)單位黨組織探索了許多貼近黨員工作和生活實(shí)際的新方法和新載體，取得了較好的 效果。 同志們，加強(qiáng)事業(yè)單位黨的建設(shè)，任務(wù)光榮，責(zé)任重大。讓我們以鄧小平理論和 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、市委、區(qū)委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)事業(yè)單位黨建工作的一系列指示精神，開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，努力開創(chuàng) xx 事業(yè)單位黨建工作新局面，以優(yōu)異的成績迎接黨的十七大勝利召開。
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