5區(qū)委組織部人才工作經(jīng)驗(yàn)交流材料-資料下載頁(yè)
2025-08-29 00:00本頁(yè)面
【正文】 部共有 6 名同志受到區(qū)級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)或提前晉升工資。 四、抓完善機(jī)制，努力實(shí)現(xiàn)工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化 我們從完善組織部門內(nèi)部的工作運(yùn)行機(jī)制入手，把建立健全組織部門各項(xiàng)工作制度作為提高組織部門工作質(zhì)量和辦事效率的中心環(huán)節(jié)來(lái)抓。 一是，建立完善的決策機(jī)制。在工作中充分體現(xiàn)民主集中制原則，嚴(yán)格執(zhí)行部長(zhǎng)辦公會(huì)、部務(wù)會(huì)、科務(wù)會(huì)議制度， 做到重大問(wèn)題集體研究、集體決定，促進(jìn)了決策的民主化、科學(xué)化。 二是，健全良好的選人機(jī)制。堅(jiān)持 高進(jìn)高出 ，嚴(yán)把 入口 ，放寬 出口 。 高進(jìn) ，就是調(diào)入人員綜合素質(zhì)高。從 1995 年開(kāi)始，有 10 名同志調(diào)到區(qū)委組織部工作，其中 8 名是通過(guò)公開(kāi)招考的方式錄用的，有 2 名同志是從基層經(jīng)過(guò)嚴(yán)格挑選，經(jīng)過(guò)一年的試用才決定正式調(diào)入的。 高出 ，就是在安排組工干部時(shí)，根 第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè) 據(jù)能力，適當(dāng)提高檔次，克服組工干部只能干黨務(wù)、政工工作的觀念，大膽安排他們到重要崗位擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。近幾年，我們每年都有一至兩名干部交流到其他單位，既改 變了組工干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，又使組織部門成為使用人才、培養(yǎng)人才、儲(chǔ)備人才、輸送人才的基地。 三是，形成規(guī)范的工作運(yùn)行機(jī)制。我們以創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)為契機(jī)結(jié)合新時(shí)期組織工作的實(shí)際，建立健全了組織部部長(zhǎng)辦公會(huì)、部務(wù)會(huì)、請(qǐng)示報(bào)告制度、文明辦公等 12 項(xiàng)規(guī)章制度。這些制度涵蓋了組織部?jī)?nèi)部日常工作運(yùn)轉(zhuǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)。為了增強(qiáng)工作的嚴(yán)謹(jǐn)性和規(guī)范性，我們把辦公自動(dòng)化做為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，盡量采用先進(jìn)技術(shù)、設(shè)備為提高工作效率和工作質(zhì)量服務(wù)。近幾年先后購(gòu)置配備了 14 臺(tái)微機(jī)、 12 臺(tái)打印機(jī)、 2 臺(tái)復(fù)印機(jī)、 1 臺(tái)一體印刷機(jī)以及掃描儀、傳真機(jī)、 攝像機(jī)、電視機(jī)、影碟機(jī)等設(shè)備。還先后投資了十萬(wàn)元改善檔案室的基礎(chǔ)設(shè)施，在今年中組部組織的檔案檢查評(píng)比中，我部檔案管理工作被評(píng)為一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
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