4老干部服務(wù)管理工作交流材料-資料下載頁
2024-09-06 19:41本頁面
【正文】 求，實現(xiàn)老干部老有所學(xué)、老有所樂，再到滿足老干部實現(xiàn)自身價值、充實精神生活、繼續(xù)服務(wù)社會的需求，實現(xiàn)力所能及的老有所為。 任務(wù)產(chǎn)生壓力，要求催生動力。為共和國的功臣服務(wù)是老干部部門的職責(zé)和榮耀， 在新形勢下，我們更要增強做好老干部工作的責(zé)任感、使命感和緊迫感，明確新的任務(wù)目標(biāo)，確保老干部隊伍的和諧、穩(wěn)定，提出新的、更嚴(yán)格的要求，突出工作亮點、抓住工作重點、破解工作難點，推動老干部工作整體進步。當(dāng)前，就是要在社會進入老齡化、老干部隊伍進入 “ 雙高期 ” 的情況下，進一步完善離休干部 “ 三個保障機制 ” ，開展好老年大學(xué)、老干部活動中心、離退休干部黨支部這 “ 三個亮點 ” 的活動，既要保障 “ 老有所養(yǎng)、老有所醫(yī) ” ，還要搞好 “ 老有所教、老有所學(xué)、老有所樂 ” ，更要搞好 “ 老有所為 ” 。對部分年紀(jì)尚輕、有能力、有愿望發(fā)揮作用的老干部 ，要大力支持、提供服務(wù)，充分發(fā)揮他們在促進政治經(jīng)濟文化社會又好又快發(fā)展中的作用，切實滿足他們展示老年風(fēng)采、體驗自身價值的需要。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1