4某省全面開展創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)活動工作報告-資料下載頁
2024-09-06 17:48本頁面
【正文】 本形成了 quot。主體協(xié)商、三方指導、政府調控、依法規(guī)范 quot。的工作格局，強化了對農(nóng)村中小企業(yè)勞動關系的監(jiān)督管理，提高了調處化解勞動關系矛盾糾紛的能力和效率。 （三）開展勞動用工專項治理 加大勞動保障監(jiān)察力度，已連續(xù) 7 年開展了以規(guī)范用工行為和勞動合同為主要內容的 quot。春雷行動 quot。、以查禁非法使用童工為主要內容的 quot。春苗行動 quot。、以清理拖欠工資為主要內容的 quot。春雨行動 quot。在專項整治中，通過輿論宣傳、明查暗訪、聯(lián)合檢查等方式，維護勞動者的合法權益。去年， 第 8 頁 共 9 頁 全省共查處各類侵害勞動者合法權益的案件 萬件，追 討清理被拖欠工資 億元，查處清退童工 968 名，取締非法職業(yè)中介 615 個，補簽勞動合同 萬份。專項行動的開展，為創(chuàng)建活動的深入實施起到了積極的促進作用。 （四）加強勞動關系政策法規(guī)體系建設 近年來，我省大力推進和實施社會就業(yè)、社會保險、社會救助三位一體的大社保體系建設，制定了一系列涵蓋勞動關系的政策法規(guī)。為完善政策，建立長效機制，進一步解決勞動關系方面的問題和薄弱環(huán)節(jié)，僅去年省政府連續(xù)出臺了《關于進一步加強和改進農(nóng)村務工人員服務和管理的若干意見》、《關于全面推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)的指導 意見》、《關于全面推進工作保險的通知》、《關于解決農(nóng)民工問題的實施意見》、《關于推進社會保險費五費合征工作的意見》和《關于開展創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)活動的意見》等 9 個政策文件，對建立新型勞動關系和推動創(chuàng)建活動深入實施提供了有力的政策保障。 我省開展創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)活動，雖然已經(jīng)取得了一些成效，但總體上還處在起步階段，工作進展還不夠平衡，不少熱點難點問題有待進一步解決，特別是在創(chuàng)建活動內容、形式、方式方法上，還需要更多的探索和創(chuàng)新。下一階段，我們將根據(jù)這次會議的部署和要求，認真回顧總結去年以來的工 作，虛心學習借鑒兄弟省區(qū)市的經(jīng)驗和做法，進一步統(tǒng)一思想認識，進一步加 第 9 頁 共 9 頁 強組織領導，進一步加大工作力度，不斷深化和完善創(chuàng)建活動的內容和方式，著力解決影響勞動關系和諧的突出的矛盾和問題，推進建立新型的勞動關系，為促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，構建社會主義和諧社會作出新的貢獻。
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