【正文】 長管長嚴，決不能失之于寬、失之與軟。一要加強黨委 (黨組 )班子自身建設。班子自身建設過硬，從嚴治黨才有底氣?，F(xiàn)在一些問題之所以發(fā)生，根源還是放松了要求，沒有把班子管好、把隊伍帶好。年前，市委從全市領導班子和干部隊伍建設實際出發(fā)，研究制定了《關于進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)園區(qū)黨 (工 )委班子自身建設的意見》，圍繞加強思想政治建設、貫 徹執(zhí)行民主集中制、落實從嚴管黨主體責任等方面，提出了明確要求，街道黨工委、市級機關部門黨委 (黨組 )班子也要參照執(zhí)行。要認真落實《意見》要求，以嚴的標準、嚴的舉措、嚴的紀律，切實加強班子自身建設，帶頭把理想信念和政治規(guī)矩樹立起來，把黨性原則牢固起來，把黨員標準、好干部標準堅守起來，切實當好表率、作好示范。 “ 一把手 ” 要切實負起責任，分管領導要抓嚴、抓細、抓實。二要強化黨委 (黨組 )領導和把關作用。黨管干部是干部工作的首要原則。提出，把加強黨的領導和充分發(fā)揚民主結合起來，發(fā)揮黨組織在干部選拔任用工作中的領導和把關作 用。黨委 (黨組 )要落實好在選人用人上的主體責任，嚴格按照干部任用條例辦事，切實把好用人標準關、識別考察關、選人用人關、培養(yǎng)鍛煉關。今后，黨委 (黨組 )上報擬提拔或重用人選時，必須對其廉潔自律情況嚴格把關，并作出結論性評價，做到有權就有責、有責必盡責。三要嚴格干部日常管理。嚴是愛，寬是害。加強干部日常管理，首在立規(guī)，明確相關要求，讓干部清楚干什么、不能干什么 。重在經(jīng)常，抓苗頭、抓預防，多提提領子、扯扯袖子，讓干部隨管理成長、管理伴干部一生 。貴在較真，敢于動真碰硬解決問題，真正做到要求嚴、措施嚴，對上嚴、對下嚴， 對事嚴、對人嚴。要用好談心談話這個有效手段， “ 一把手 ” 與班子成員、下一級黨組織書記談，班子成員之間相互談，分管領導與機關干部談 。不僅民主生活會、年度考核時要談，有問題反映、思想認識不到位、工作不在狀態(tài)時更要談，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題時，該批評的批評，該提醒的提醒，該教育的教育。同時，把嚴格要求和激勵關心結合起來，鼓勵創(chuàng)新、容忍失敗，關心干部身心健康，表彰獎勵優(yōu)秀干部，充分調動干部愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)的積極性。 (四 )以強化政治屬性、服務功能為重點，從嚴加強基層黨組織建設。基層組織是我們黨組織體系的基石。基層組織抓好了，從嚴治黨才能上下貫通、接到終端，各項任務才能落到實處、收到實效。一要嚴抓責任落實。強化 “ 抓好黨建是最大政績 ” 的理念，增強主業(yè)、主角、主動意識，黨委 (黨組 )書記切實履行第一責任人的責任，推動班子成員認真執(zhí)行 “ 一崗雙責 ” 。扎實開展基層黨組織書記抓黨建工作述職評議，不僅要向上級黨組織述職，還要抓好下屬黨組織書記述職，探索建立班子成員向本級黨組織報告履行黨建工作責任制度，推動形成書記抓、抓書記，一級抓一 級、層層抓落實的工作格局。要嚴格對照基層黨建工作考核細則，認真學習、吃透精神，抓住重點、研究舉措，把市委最新要求貫徹到位、落實到位。二要重抓功能提升。堅持突出政治屬性、強化服務功能并重，一方面，適應社會轉型時期的新挑戰(zhàn)新要求，高度重視并切實抓好基層黨組織對群眾的政治引領、政策宣傳和思想疏導，以實施凝聚力工程為抓手，組織開展 “ 千人百團進基層 ” 活動，使黨的思想理念、政策主張轉化為群眾的自覺意識和行動追求。另一方面，不斷深化基層服務型黨組織建設，持續(xù)抓好薄弱村 (社區(qū) )黨組織轉化提升、在職黨員進社區(qū)報到服務群眾、基 層黨建 “ 雙百 ” 引領等工作，強化對基層的保障和激勵，使基層黨組織有資源、有手段、有能力開展工作、搞好服務。三要狠抓骨干隊伍。深入總結村黨組織書記星級化管理成功經(jīng)驗，逐步擴大到社區(qū)、兩新組織黨組織書記，激發(fā)各領域基層黨組織書記干事創(chuàng)業(yè)熱情。加強村 (社區(qū) )后備干部隊伍建設，注重招錄致富帶頭人、轉業(yè)軍人、返鄉(xiāng)人員等各類優(yōu)秀人才納入后備干部隊伍，進一步抓好大學生村官跟蹤培養(yǎng)，為明年村 (社區(qū) )黨組織換屆儲備力量。四要常抓黨員管理。繼續(xù)加大發(fā)展黨員調控力度，嚴格把關、控量提質。加強黨員教育管理，嚴格基層黨組織 “ 統(tǒng)一活動日 ”“ 遠教固定學習日 ” 等制度 。全面推行黨員積分考評管理，突出從嚴標準，強化分類指導，促進黨員管理的經(jīng)?；?、規(guī)范化。認真執(zhí)行 “ 雙預警 ” 制度，穩(wěn)妥有序做好不合格黨員處置工作。 (五 )以高端引領、結構優(yōu)化為重點，從嚴加強人才隊伍建設。高端人才是引領帶動人才隊伍建設的重要引擎，是提升區(qū)域人才競爭力的核心資源。適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，提升產(chǎn)業(yè)轉型新質態(tài)，必須堅持黨管人才不動搖，以更高標準、更嚴要求、更實舉措引才育才，充分激發(fā)各類人才的創(chuàng)造活力。一要強化目標責任意識。更新思想觀念，高度重視人才在創(chuàng)新驅動中的地位和作用，進 一步強化人才工作目標責任意識，完善工作機制，落實工作責任，形成工作合力。堅持以用為本，加強政府引導，突出企業(yè)主體地位，充分發(fā)揮市場在人才資源配置中的決定性作用，既要引得進、育得出，更要用得上、用得好。二要提高引才育才標準。圍繞推進 “ 雙創(chuàng)計劃 ”“1233 產(chǎn)業(yè)人才行動計劃 ”“ 滬啟人才合作 ” 等省市重點人才工程，立足本地優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)，特別是針對產(chǎn)業(yè)中的短板項目，著力引進一批高端緊缺人才和團隊，力爭省 “ 雙創(chuàng)計劃 ” 資助對象繼續(xù)保持南通前列。深入推進 “312” 高層次人才梯隊培養(yǎng)計劃，不斷推動校地校企人才交流合作，進 一步擴大人才隊伍規(guī)模，提高隊伍整體素質。三要優(yōu)化人才集聚環(huán)境。強化載體建設，發(fā)揮各類園區(qū)、企業(yè)的主體作用，為人才提供創(chuàng)業(yè)興業(yè)的平臺。積極推進人才工作社會化，鼓勵支持企業(yè)和社會組織建立人才發(fā)展基金，積極培育人才中介服務業(yè)，大力發(fā)展創(chuàng)業(yè)投融資。建立黨政領導聯(lián)系重點人才制度，完善 “ 一站式 ” 人才服務窗口，加大對優(yōu)秀人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果和典型事跡的宣傳力度，大興識才、愛才、敬才、用才之風。 四、圍繞講政治、重公道、業(yè)務精、作風好，從嚴加強組織系統(tǒng)自身建設 建設全面小康社會的重要使命，推進全面從嚴治黨的重大任務，為 組織工作創(chuàng)新發(fā)展提供了廣闊舞臺，也對組織系統(tǒng)提出了更高要求。我們要堅持嚴字當頭、從嚴律己，朝著 “ 講政治、重公道、業(yè)務精、作風好 ” 的方向不懈努力。 一要把講政治落實到對黨忠誠上。講政治是對組織工作第一位的要求，講政治的核心是對黨絕對忠誠。對黨忠誠，體現(xiàn)在思想上，就是要堅定理想信念，增強 “ 三個自信 ” ，始終愛黨憂黨、興黨護黨，同黨保持高度一致 。體現(xiàn)在行動上，就是要聽黨話、跟黨走，帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策，帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，不折不扣把從嚴治黨要求貫徹落實到組織工作中，使組工干部成為最講政治的干部。 二要把重公道落實到敢于擔當上。公道正派是組工干部的立身之本，做到公道正派最緊要的是有一股敢于擔當?shù)木?。敢于擔當，要突?“ 敢 ” 字，不信邪、不怕得罪人，不怕穿小鞋、不怕被孤立，遇到矛盾敢亮劍、敢較真，把個人利益置之度外，把個人榮譽放在一邊。要突出 “ 擔 ” 字，遇到矛盾迎難而上，出現(xiàn)失誤主動擔責，堅持原則、實事求是，說公道話、辦公道事，該堅持的必須堅持，該把關的必須把關。 三要把業(yè)務精落實到提高履職能力上。組工干部既要有愿望和激情干工作，更要有專業(yè)化能力干好工作。要提升學習能力，大力發(fā)揚 “ 安專迷 ” 精神，對上 級的重大決策部署，對組織工作最新政策文件，第一時間認真學習、深入學習，做到學習跟進、認識跟進、行動跟進。要提升業(yè)務能力，對相關政策法規(guī)要了然于胸、運用自如，對問題研究要全面系統(tǒng)、見解深刻，對工作推動要有序有力、有質有效。要提升創(chuàng)新能力，積極探索組織工作自身規(guī)律，運用正確的思想方法、科學的思維方法、管用的工作方法，不斷增強組織工作的系統(tǒng)性、預見性、創(chuàng)造性。 四要把作風好落實到 “ 三嚴三實 ” 上。培育 “ 三嚴三實 ” 作風，是組織系統(tǒng)加強和改進作風的必然要求。堅持把踐行 “ 三嚴三實 ” 要求，與弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、弘揚組織系 統(tǒng)優(yōu)良作風結合起來，深入推進 “ 四比雙爭 ” 活動，在反 “ 四風 ” 、改作風、樹新風上走在前列。要從 “ 嚴 ” 上要求，嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，切實做到自身正、自身凈、自身硬，以鮮明的人格力量為組織系統(tǒng)增光添彩。要向 “ 實 ”處著力，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實，堅持實事求是，察實情尋實策、用實功求實效，不虛不空，不急躁不浮躁。 同志們，做好今年的組織工作，意義重大，責任重大，使命光榮。全市各級黨組織、廣大組工干部一定要在市委的堅強領導下，堅持嚴字當頭、求真務實，振奮精神、銳意進取，努力實現(xiàn)組織工作新跨越，為我市奮力 譜寫全面小康社會建設新篇章作出新的更大貢獻 !