4農(nóng)村基層建設現(xiàn)況調(diào)研報告-資料下載頁
2025-08-18 04:05本頁面
【正文】 “ 機關黨支部聯(lián)系農(nóng)村黨支部、黨員聯(lián)系群眾，共建和諧新農(nóng)村 ” 的 “ 雙聯(lián)共建 ” 活動，努力形成以城帶鄉(xiāng)、優(yōu)勢互補、資源共享、共同發(fā)展的城鄉(xiāng) 統(tǒng)籌互助的基層黨建工作新格局。參與結(jié)對共建的機關黨支部要開展 “ 十個一 ” 活動，即贈訂一份黨報或黨刊，集中過一次組織生活，上一次黨課，建立健全一套管理制度，發(fā)展一名以上的農(nóng)村黨員，培養(yǎng)一名以上的農(nóng)村后備干部，慰問一次黨員群眾，幫扶一戶困難黨員，資助一名貧困學生，辦一件實事好事。二是把排查和解決農(nóng)村突出問題作為一項經(jīng)常性的工作，各縣委每年都要認真排查一批問題相對突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村作為重點整頓幫扶單位，對排查出來的財務管理混亂、社會管理薄弱、支部建設軟弱渙散、黨群干群關系緊張、集體經(jīng)濟落后等突出問題，要組派強有力的工作 隊駐點幫扶整頓，把領導抓點、部門包村、干部駐村緊密結(jié)合，分類實施整治，限期解決問題。三要大力加強農(nóng)村社會主義精神文明建設，扎實開展農(nóng)村形勢教育、政策教育、法制教育、科普教育和公民道德、就業(yè)觀教育，及時發(fā)現(xiàn)和化解農(nóng)村發(fā)展過程中出現(xiàn)的社會矛盾和問題，引導農(nóng)民群眾艱苦創(chuàng)業(yè)，遵紀守法，崇尚科學，移風易俗，形成勤勉互助、文明向上的社會風尚。四是建立健全和落實激勵保障機制。積極探索從優(yōu)秀村干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員和選任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部的途徑和方法。繼續(xù)選派高校畢業(yè)生 第 8 頁 共 8 頁 到農(nóng)村任職，逐步實現(xiàn) “ 一村一名大學生 ” 。改善村黨支部書記的政治 待遇，對任職滿 10 年的村黨支部書記，采取發(fā)給榮譽證書等辦法進行表彰獎勵。建立健全黨內(nèi)關愛扶助金制度，適當提高村 “ 兩委 ” 干部的崗位補貼，健全完善村干部養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、離職補償?shù)戎贫?，切實解決村干部的后顧之憂。五是 “ 四個結(jié)合 ” 發(fā)展壯大農(nóng)村經(jīng)濟。即與社會主義新農(nóng)村建設相結(jié)合，與學先進、爭先進、創(chuàng)先鋒活動相結(jié)合，與深入學習貫徹落實科學開展觀相結(jié)合，與地方實際相結(jié)合，把發(fā)展壯大農(nóng)村經(jīng)濟作為考核縣鄉(xiāng)黨委工作實績與農(nóng)村黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)的重要依據(jù)，強化農(nóng)村黨支部帶領群眾謀發(fā)展的意識，樹立一批在發(fā)展壯大農(nóng)村經(jīng)濟和增加農(nóng)民收 入中成績突出、效果明顯的典型，以發(fā)展實績展示邊疆、民族、藏區(qū)、宗教、山區(qū)的黨建特色。
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