4勞務(wù)公司市場(chǎng)運(yùn)作解決農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的報(bào)告-資料下載頁(yè)
2025-08-18 04:04本頁(yè)面
【正文】 公司創(chuàng)新機(jī)制三）。 從長(zhǎng)時(shí)間看，很大一部分農(nóng)民員工總是存在 “ 今 天上崗、明天下崗 ” 的情況，這樣就存在上崗時(shí)有工資收入，有社保等福利，一下崗后工資和福利就斷了，這樣對(duì)農(nóng)民正常生活和保持農(nóng)村穩(wěn)定都很不利。在新的機(jī)制下，只要不是好吃懶做、惡意逃工， 公司都為他們辦理了社會(huì)保險(xiǎn)，并發(fā)放一定的救濟(jì)式的生活補(bǔ)助，并有專人來(lái)督辦再上崗的問(wèn)題。 五、公司目前取得的成效 ，打破村社行政界限，提供勞動(dòng)保障所甚至街道辦事處等政府部門不能提供的勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)，按照企業(yè)管理的理念和要求來(lái)促進(jìn)勞動(dòng)就業(yè)。 （市 ）縣普遍使用的訂單培訓(xùn)、學(xué)院培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、觀念培訓(xùn)等培訓(xùn)方式有機(jī)結(jié)合起來(lái)，使培訓(xùn)針對(duì)性更強(qiáng)，使想就業(yè)的人得到應(yīng)有的培訓(xùn)，并能夠長(zhǎng)期穩(wěn)定就業(yè)，進(jìn)一步提高 “ 就業(yè)指數(shù) ” ，這樣便能有效解決一般培訓(xùn)就業(yè)和維權(quán)方面的缺陷，提高上崗率。 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) ，打造高素質(zhì)的 “ 勞務(wù)產(chǎn)品 ” 。 公司 20xx 年 7 月 16 日正式運(yùn)行，到目前為止，共委托培訓(xùn)單位開(kāi)辦 22 期職業(yè)技能培訓(xùn)班，培訓(xùn)員工 1420 人，涉及電工、焊工、電動(dòng)縫紉、餐廳服務(wù)、庫(kù)管、綠化保潔、搬運(yùn)、電腦等，成功開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位 3000 多個(gè)，舉辦大型現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì) 2 次，小型招聘會(huì) 20 余次，解決了 1800 多名失地農(nóng)民就業(yè)，受到廣大失地農(nóng)民歡迎。 勞動(dòng)服務(wù)有限公司
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