4農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作報(bào)告_-資料下載頁(yè)
2025-08-11 01:05本頁(yè)面
【正文】 （二）新生代農(nóng)民工就業(yè)、維權(quán)和社會(huì)融入基本情況 當(dāng)前，新生代農(nóng)民工的工作環(huán)境不容樂(lè)觀。調(diào)查結(jié)果顯示，%表示超過(guò) 8 小時(shí)，其中近三成（ %）每天工作超過(guò) 11個(gè)小時(shí)。此外，工資增長(zhǎng)緩慢，拖欠工資、無(wú)勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)不規(guī)范、同工不同酬等問(wèn)題依然嚴(yán)重，有 %與本地職工做著同樣的工作卻沒(méi)有獲得同等報(bào)酬；有 %沒(méi)有社會(huì)保障等職工福利，分別有 %和 %認(rèn)為用人單位沒(méi)有給予新生代農(nóng)民工與本地職工同等的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和晉升機(jī)會(huì)。 新生代農(nóng)民工文化程度和勞動(dòng)技能較之老一代農(nóng)民工均有所提高，但是與市民相比仍有一定的距離，加上城市用工制度存在一定不合理性，使他們很難躋身于職業(yè)聲望較高的位置，新生代農(nóng)民工普遍從事較低層的工作，月收入水平多居于 1800～ 2500元之間。 新生代農(nóng)民工的勞動(dòng)保護(hù)意識(shí)和維權(quán)意識(shí)明顯增強(qiáng)，在居住狀況方面和傳統(tǒng)農(nóng)民工相比較有了一些改善。他們的思想觀念、 第 13 頁(yè) 共 15 頁(yè) 價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、工作欲求，甚至人生態(tài)度等，也與傳統(tǒng)農(nóng)民工有很大的區(qū)別，促使他們對(duì)物質(zhì)文化和精神文化有更大的需求。但在二元社會(huì)體制尚未打破的今天，新生代農(nóng)民工與傳統(tǒng)農(nóng) 民工也有著類似的社會(huì)境遇，面臨著一些共同的社會(huì)問(wèn)題，他們?nèi)匀徊粫?huì)被城市徹底接納。他們的居住地仍然在城市的角落，主要分布在XX縣區(qū)或者城中村，居住條件和城市居民有著天壤之別。 （三）新生代農(nóng)民工在融入社會(huì)過(guò)程中遇到的問(wèn)題 新生代農(nóng)民工比傳統(tǒng)農(nóng)民工有更強(qiáng)的平等意識(shí)和維權(quán)意識(shí)，對(duì)獲得平等的就業(yè)權(quán)、勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)、教育和發(fā)展權(quán)、政治參與權(quán)、話語(yǔ)表達(dá)權(quán)，以及基本公共服務(wù)權(quán)等方面，都比傳統(tǒng)農(nóng)民工有更高的期待，并表現(xiàn)出維權(quán)態(tài)度由被動(dòng)表達(dá)向積極主張轉(zhuǎn)變。如何制定可行的政策，幫助改善新生代農(nóng)民工子女教育 、帶動(dòng)就業(yè)，給予更多的政治參與和社會(huì)活動(dòng)機(jī)會(huì)，通過(guò)深化改革，為新生代農(nóng)民工提供更大的發(fā)展空間，切實(shí)保障他們的各項(xiàng)權(quán)益，營(yíng)造公平、公正的工作與生活環(huán)境是新生代農(nóng)民工融入社會(huì)過(guò)程中遇到的主要問(wèn)題。 （四）下步解決新生代農(nóng)民工融入社會(huì)的措施和建議 第一、進(jìn)一步完善社會(huì)保障體系。建議進(jìn)一步完善農(nóng)民工社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法，增強(qiáng)企業(yè)為農(nóng)民工參保的強(qiáng)制力，提高參保率。以《社會(huì)保險(xiǎn)法》的施行為契機(jī)，完善社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法等配套政策，使轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)更加便捷和便利。加 第 14 頁(yè) 共 15 頁(yè) 強(qiáng)政府監(jiān)管，對(duì)用人單位為農(nóng)民工 參保采取更有力的措施，增強(qiáng)用人單位的責(zé)任感。引導(dǎo)新生代農(nóng)民工充分認(rèn)識(shí)短期利益與中長(zhǎng)期保障之間的關(guān)系，提高農(nóng)民工參保的自覺(jué)性。 第二、構(gòu)建企業(yè)主導(dǎo)、政府支持的農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)體系。建議在繼續(xù)強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)政策對(duì)就業(yè)拉動(dòng)作用的基礎(chǔ)上，確立企業(yè)在職業(yè)技能培訓(xùn)工作中的主導(dǎo)地位，完善培訓(xùn)補(bǔ)貼等政策，加快構(gòu)建企業(yè)主導(dǎo)、政府支持的農(nóng)民工技能培訓(xùn)體系，促進(jìn)企業(yè)用工需求與培訓(xùn)內(nèi)容有效銜接，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性。引導(dǎo)農(nóng)民工認(rèn)識(shí)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，專業(yè)化技能對(duì)自身競(jìng)爭(zhēng)力提升的極端重要性，提高參加學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的主動(dòng)性和自覺(jué)性 ，提升學(xué)習(xí)的能力。 第三、進(jìn)一步營(yíng)造關(guān)愛(ài)新生代農(nóng)民工的社會(huì)氛圍。建議大力褒揚(yáng)新生代農(nóng)民工在創(chuàng)造財(cái)富、保證城市正常運(yùn)行和群眾生活中所作出的重要的不可替代的貢獻(xiàn)，廣泛宣傳他們吃苦耐勞的精神和以誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)創(chuàng)造幸福生活的追求，引導(dǎo)全社會(huì)發(fā)自內(nèi)心地尊重他們的勞動(dòng)、理解他們的艱辛，努力消除內(nèi)心歧視、社會(huì)偏見(jiàn)和心理隔閡，真正把全社會(huì)所倡導(dǎo)的人文關(guān)懷轉(zhuǎn)化為關(guān)心尊重新生代農(nóng)民工的實(shí)際行動(dòng)。 varpara_count=1 二 0 一一年八月六日 農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作報(bào)告（全文共有 7588 個(gè) 字）可完 第 15 頁(yè) 共 15 頁(yè) 全免費(fèi)閱讀或下載全文。淘為全國(guó)范文類知名網(wǎng)站，復(fù)制或下載全文稍作修改便可使用，即刻完成寫稿任務(wù)。下載全文：下載該doc格式 word 文檔全文（免費(fèi)）
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