【正文】 村后備建設(shè)力量儲(chǔ)量增加，市場(chǎng)潛力得到進(jìn)一步釋放，有力助推了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。 （四）突出抓好中央、省級(jí)下達(dá)我縣的轉(zhuǎn)移培訓(xùn)項(xiàng)目。 xx 年度 XX 省貧困地區(qū)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施。實(shí)施中堅(jiān)持以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，以 提高農(nóng)民就業(yè)能力為前提，以轉(zhuǎn)移就業(yè)為目的，以訂單方式培訓(xùn)為主開展項(xiàng)目工作。項(xiàng)目自xx 年 8 月啟動(dòng)實(shí)施（該項(xiàng)目為跨年度實(shí)施項(xiàng)目），至 xx 年 8 月全面完成轉(zhuǎn)移培訓(xùn)任務(wù)并通過縣級(jí)檢查驗(yàn)收。共培訓(xùn)農(nóng)村勞動(dòng)力85期 7050人（其中獲技能證 466人），完成任務(wù)數(shù) 7000人的 ，轉(zhuǎn)移 6989 人，轉(zhuǎn)移率 99。通過項(xiàng)目實(shí)施，人均月工資 950 元以上，按人均務(wù)工半年以上計(jì)，獲務(wù)工總收入 4018 萬元，惠及 6000余戶貧困戶 萬余人貧困人口。 xx年度 XX省貧困地區(qū)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)示范基地項(xiàng)目的實(shí)施。該項(xiàng)目由 縣職業(yè)中學(xué)組織實(shí)施，我辦重點(diǎn)抓好項(xiàng)目的監(jiān) 第 15 頁 共 17 頁 督、指導(dǎo)。項(xiàng)目自 xx 年 8 月啟動(dòng)實(shí)施（該項(xiàng)目為跨年度實(shí)施項(xiàng)目），至 xx 年 8 月全面完成轉(zhuǎn)移培訓(xùn)任務(wù)并通過縣級(jí)檢查驗(yàn)收，共培訓(xùn)農(nóng)村勞動(dòng)力 400 人，占任務(wù)數(shù) 400 人的 100，獲技能證 382人，獲證率 ，轉(zhuǎn)移就業(yè) 400 人，轉(zhuǎn)移率 100。 xx 年省級(jí)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)。該項(xiàng)目自今年 8 月開展培訓(xùn)已來，到 10 月未已培訓(xùn) 2830 人，完成任務(wù)數(shù) 4000 人的 ，預(yù)計(jì)到 12 月中旬可全面完成培訓(xùn)任務(wù)。 （五）突出抓好農(nóng)特產(chǎn)業(yè)技術(shù)和農(nóng)村服務(wù)業(yè)技能培訓(xùn)。 為認(rèn)真貫徹縣委七屆七次全會(huì)和農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會(huì)議精神，縣人力辦堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以貧困地區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)項(xiàng)目為依托，以農(nóng)民增收為目標(biāo)，以強(qiáng)化技能培訓(xùn)為重點(diǎn)，以增加就業(yè)為核心，結(jié)合農(nóng)民實(shí)際需要，圍繞縣內(nèi)民生工程、基礎(chǔ)建設(shè)、生態(tài)環(huán)境項(xiàng)目和優(yōu)勢(shì)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，著重抓好特色種植、養(yǎng)殖、農(nóng)產(chǎn)品加工、農(nóng)村服務(wù)業(yè)等農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。一是結(jié)合龍樹片區(qū)冷涼蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，在龍樹、新街、水磨三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展冷涼蔬菜種植技術(shù)培訓(xùn) 350 人，培訓(xùn)后就地轉(zhuǎn)移從事農(nóng)特產(chǎn)業(yè)生產(chǎn) 。二是結(jié)合龍頭山片區(qū)經(jīng)濟(jì)林果產(chǎn)業(yè)發(fā)展，在龍頭山等鄉(xiāng)鎮(zhèn) 開展花椒、蘋果等特色產(chǎn)業(yè)培訓(xùn) 683 人 。三是結(jié)合縣內(nèi)畜牧養(yǎng)殖、蠶桑種植等產(chǎn)業(yè)發(fā)展，在茨院等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展蠶桑種植、玉米制種、漁業(yè)、肉牛、生豬等養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn) 1085 人 。四是在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人、沼氣工、農(nóng)機(jī)操作手、拖拉機(jī)駕駛員等農(nóng)村服務(wù) 第 16 頁 共 17 頁 業(yè)技能培訓(xùn) 365 人。經(jīng)培訓(xùn)后均就地轉(zhuǎn)移從事農(nóng)特產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)村服務(wù)行業(yè)，提高農(nóng)畜產(chǎn)品質(zhì)量，為農(nóng)民持續(xù)增收創(chuàng)造條件。 四、存在困難、問題 一是農(nóng)村勞動(dòng)力整體文化素質(zhì)不高，外出務(wù)工人員中普遍為初中以下文化程度，觀念陳舊、勞動(dòng)技能低，大部分從事體力勞動(dòng)難以晉升較高層次崗位 ，收入低，導(dǎo)致就業(yè)不穩(wěn)定，流動(dòng)性大 。 二是金融危機(jī)沖擊未完全消除，沿海發(fā)達(dá)地區(qū)高收入就業(yè)崗位開發(fā)仍存在困難 。 三是經(jīng)費(fèi)投入不足?？h財(cái)政困難，投入少，而上級(jí)下達(dá)的培訓(xùn)項(xiàng)目僅有培訓(xùn)資金，沒有工作經(jīng)費(fèi)，與農(nóng)民工培訓(xùn)的需求不適應(yīng)。 四是務(wù)工輸入地雜散，外出務(wù)工人員流動(dòng)性較大，自我維權(quán)意識(shí)不夠強(qiáng)烈，而我辦人員少、工作經(jīng)費(fèi)不足，維權(quán)服務(wù)較為困難，輸出地與輸入地的跨區(qū)域協(xié)調(diào)合作力度有待進(jìn)一步擴(kuò)大和加強(qiáng)。 五是農(nóng)村人力資源開發(fā)工作涉及城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的各個(gè)方面，職能涉及培訓(xùn)、輸出、維權(quán)等很多 方面，跨城市和農(nóng)村，任務(wù)重，責(zé)任大，工作機(jī)構(gòu)有待進(jìn)一步建立完善。 五、下步工作打算 （一）指導(dǎo)思想。緊緊圍繞縣委、縣政府關(guān)于農(nóng)村人力資源開發(fā)的總體部署，推動(dòng)農(nóng)村勞動(dòng)力的大培訓(xùn)、大轉(zhuǎn)移、大創(chuàng)業(yè)， 第 17 頁 共 17 頁 積極開展 “ 一輸兩引 ” 工作，即：加大農(nóng)村勞動(dòng)力的培訓(xùn)轉(zhuǎn)移輸出力度，加強(qiáng)農(nóng)民工回引創(chuàng)業(yè)力度，積極吸引沿海發(fā)達(dá)地區(qū)企業(yè)到縣內(nèi)發(fā)展，提供務(wù)工就業(yè)崗位。 （二）目標(biāo)任務(wù)。計(jì)劃 xx 年主要開展務(wù)工引導(dǎo)性、務(wù)工基本技能、農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營技能、農(nóng)村服務(wù)行業(yè)技能等培訓(xùn)，力爭培訓(xùn)農(nóng)村勞動(dòng)力 10000 人，全縣累 計(jì)轉(zhuǎn)移穩(wěn)定在 萬人以上，實(shí)現(xiàn)工資性純收入在 億元以上，農(nóng)民人均務(wù)工收入增加 75 元。 （三）保障措施。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，圍繞 “ 轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、就業(yè)安置、維權(quán)保護(hù) ” 層層簽訂責(zé)任，認(rèn)真完成和落實(shí)好省、市下達(dá)的農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)任務(wù) 。二是整合培訓(xùn)教育資源加強(qiáng)轉(zhuǎn)移培訓(xùn)力度，逐步建立完善 “ 務(wù)工培訓(xùn)、職業(yè)資格鑒定、轉(zhuǎn)移就業(yè)安置、跟蹤維權(quán) ” 一條龍服務(wù) 。三是加強(qiáng)農(nóng)村人力資源開發(fā)和信息網(wǎng)絡(luò)管理體系 。四是加大勞務(wù)市場(chǎng)開發(fā)力度和招聘力度，為農(nóng)民搭建務(wù)工就業(yè)平臺(tái) 。五是把握 xx 年縣內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施投資擴(kuò)大的機(jī)遇，培訓(xùn)農(nóng)民工就 地就近轉(zhuǎn)移 。六是積極爭取省、市轉(zhuǎn)移培訓(xùn)項(xiàng)目支持，加大培訓(xùn)轉(zhuǎn)移力，增加農(nóng)民收入。