【正文】 創(chuàng)業(yè)活動的特殊性，往往要求創(chuàng)業(yè)者具有與常人不同的心理條件，如：敢于冒創(chuàng)業(yè)風(fēng)險；不懼怕創(chuàng)業(yè)失??；對自己高度自信；能勤儉、吃苦耐勞；有強(qiáng)烈的成功欲望。這在史玉柱身上得到了出現(xiàn)體現(xiàn)。 創(chuàng)業(yè)者的心理素質(zhì)，還表現(xiàn)在自信、樂觀、能夠承受一定壓 第 17 頁 共 20 頁 力、具有較大的雄心等方面。自信心是任何一個 創(chuàng)業(yè)者取得成功的前提。特別是在從事某此前所未有的創(chuàng)業(yè)活動時，其創(chuàng)業(yè)的新穎性，勢必會有一些人不理解，甚至?xí)衼砝涑盁嶂S，自信心就成為創(chuàng)業(yè)者的精神支柱。自信心和樂觀是密不可分的，樂觀是自信心的支撐點。沒有樂觀的態(tài)度，自信就難以支持，更談不上持久。 4。 1。 6 積累豐富的經(jīng)驗。創(chuàng)業(yè)者的經(jīng)驗素質(zhì)是指創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)過程及新創(chuàng)企業(yè)經(jīng)營管理活動中實踐鍛煉和經(jīng)驗的積累。經(jīng)驗之所以對創(chuàng)業(yè)者具有重要意義，是因為經(jīng)驗是形成管理能力的中介，是知識升華為能力的催化劑。一個受過良好管理教育的人，只有與創(chuàng)業(yè)實踐相結(jié)合，才能形成創(chuàng)業(yè) 管理能力，成為成功的創(chuàng)業(yè)者。創(chuàng)業(yè)者的能力素質(zhì)是指創(chuàng)業(yè)者解決創(chuàng)業(yè)及創(chuàng)業(yè)企業(yè)成長過程中遇到的各種復(fù)雜問題的本領(lǐng)，是創(chuàng)業(yè)者基本素質(zhì)的外在表現(xiàn)。它也是創(chuàng)業(yè)者整體素質(zhì)體系中的核心要素，從實踐的角度看，表現(xiàn)為創(chuàng)業(yè)者把知識和經(jīng)驗有機(jī)結(jié)合起來并運(yùn)用于創(chuàng)業(yè)管理的過程。 4。 1。 7 具備企業(yè)家精神。 19 世紀(jì)的西方經(jīng)濟(jì)學(xué)家把生產(chǎn)要素分為上地、勞動和資本，后來，第四種生產(chǎn)要素 — “ 企業(yè)家才能 ” 被發(fā)現(xiàn)。在熊彼特創(chuàng)新理論中強(qiáng)調(diào)了企業(yè)家有創(chuàng)新過程中的決定性作用。他認(rèn)為，只有那此對企業(yè)的發(fā)展具有遠(yuǎn)見卓識和拼搏能力，對發(fā)明或資源開發(fā)高 瞻遠(yuǎn)矚，對洞察其經(jīng)濟(jì)潛力具有特 第 18 頁 共 20 頁 殊天資并使其在投入使用后不斷臻于完善的人，才能稱之為企業(yè)家。 1 企業(yè)家精神是我們社會中不可缺少，極其珍貴的一種精神財富，同時也是成功創(chuàng)業(yè)者必須具備的。 企業(yè)家精神主要包括創(chuàng)新精神、競爭精神、契約精神、信用精神、民族精神和未來精神等。 創(chuàng)業(yè)者之所以能夠創(chuàng)業(yè)，就在于他的創(chuàng)新精神。要創(chuàng)業(yè)，就不能墨守成規(guī)，亦步亦趨，老是重復(fù)別人做過的事，而應(yīng)當(dāng)以新立足，以奇取勝，做出別人沒有做過的事業(yè)。 競爭精神，這是創(chuàng)業(yè)者真正的活力所在，創(chuàng)業(yè)誕生于競爭之中，尤其在當(dāng)今社會 中，競爭更為激烈，創(chuàng)業(yè)者只有具備競爭意識，才能在政治、經(jīng)濟(jì)等各個領(lǐng)域的角逐中捷足先登。 契約精神，要求創(chuàng)業(yè)者必須講求信用。信用實際上是企業(yè)家的生命，維護(hù)企業(yè)和個人的信用就應(yīng)像保護(hù)自己的雙眼一樣，在企業(yè)經(jīng)濟(jì)交往活動中以誠信為本，是創(chuàng)業(yè)者必須追求的一種基本精神。市場經(jīng)濟(jì)既是契約經(jīng)濟(jì)、信用經(jīng)濟(jì)，又是法制經(jīng)濟(jì)。 成功的創(chuàng)業(yè)者都應(yīng)有一種強(qiáng)烈的愛國之情、報國之志。重要的一點就是人要有志氣，要有闖勁，說史玉柱有人格魅力，原因之一就在于史是一個有骨氣的人，一個有志向想成就事業(yè)的人。在許多人看來。人活著就 是享受，就是追求幸福。有人問史玉柱：“ 當(dāng)你最輝煌的時候，你覺得你幸福嗎。 ” 史的回答是： “ 表面上是幸福。實際上是痛苦。 ” 應(yīng)該說史王柱的回答是實事求是的。 第 19 頁 共 20 頁 其實。在史玉柱經(jīng)營腦黃金。大量資金涌進(jìn)的時候，史完全可以收場。他的所得。已足以夠他受用一輩子。但史玉柱確實是一個有志向的人。是一個不簡單地滿足于小富即安，想在事業(yè)上有所成就的人。所以，才想到把事業(yè)不斷做大。對這點。應(yīng)該有一個積極的青定。史的成功同樣源自于年輕人的激情和闖勁。沒有一股勁，沒有一點沖的意識，只能水遠(yuǎn)是一個秀才 —— 光說不做。史玉住是一個書生。但又不是 一個簡單的書生。 4。 1。 8 必須具備一定的文化功底。創(chuàng)業(yè)者的文化功底，不是簡單的學(xué)歷或文憑，應(yīng)當(dāng)在具有深厚知識的基礎(chǔ)之上，盡可能做到廣博、全面、綜合。某種意義上，是史玉柱的博學(xué)多才成就了他縱橫商海。 李嘉誠等成功的創(chuàng)業(yè)者雖然沒有史玉柱的文憑，但他是個善于學(xué)習(xí)的人。 4。 1。 9 要有政治頭腦。作為創(chuàng)業(yè)者，要取得成功，還必須具備一定的政治素質(zhì)，特別是在社會主義國家，一個成功的創(chuàng)業(yè)者，不能只埋頭創(chuàng)業(yè)，不抬頭看路。他不僅是事業(yè)的實干家，同時也是具有清醒政治頭腦，富有政治眼光的創(chuàng)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人，他要時刻把握 企業(yè)的社會主義方向，使自己的經(jīng)營活動符合黨和國家的政策、法律、法規(guī)。 4。 1。 10 具備觀察公關(guān)等能力。創(chuàng)業(yè)者應(yīng)該具備的能力包括觀察能力、決策能力、組織能力、推銷能力、公關(guān)能力等多個方面。觀察能力和思想敏感程度緊密相連，是思想敏感程度的實 第 20 頁 共 20 頁 踐表現(xiàn)。任何創(chuàng)業(yè)，都是從發(fā)現(xiàn)問題開始的。不能發(fā)現(xiàn)問題，就無從創(chuàng)業(yè)，作為創(chuàng)業(yè)者，要善于從常規(guī)中發(fā)現(xiàn)例外，從正常中發(fā)現(xiàn)反常，從黑暗中看到光明，從挫折看到成功。只有具備敏銳的觀察力，克服視覺中的 “ 盲點 ” ，才能設(shè)計出自己的創(chuàng)業(yè)方案。 創(chuàng)業(yè)者必須具備一定的決策能力， 提高自己的決策水平，實現(xiàn)決策的科學(xué)化。 創(chuàng)業(yè)者還應(yīng)具備一定的組織能力，通過協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)等手段形成集體合力的能力。 創(chuàng)業(yè)者須具備基本的推銷能力。所謂推銷，就是創(chuàng)業(yè)者實現(xiàn)自己所創(chuàng)造價值的過程，任何創(chuàng)造，都要用之于社會，使他人得到所創(chuàng)造的果實。創(chuàng)業(yè)者的公關(guān)能力，實際上就是與他人溝通，使他人認(rèn)識自己所創(chuàng)造價值的能力，在各種傳播媒體日益發(fā)達(dá)，社會聯(lián)系日益緊密的今天，創(chuàng)業(yè)者的公關(guān)能力越來越重要。 創(chuàng)業(yè)者應(yīng)該是能直面大風(fēng)大浪，勇于承擔(dān)責(zé)任，他們永不疲倦，在困難面前毫無懼色。因為他們 永遠(yuǎn)是鋪路人，他們有往前沖，沒有退路。創(chuàng)業(yè)者不具備這些條件不能說他們不能創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)精神和潛質(zhì)不是天生的，對自身創(chuàng)業(yè)潛質(zhì)評價是為了創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)道路上必須時刻提醒自己，不斷提高自身素質(zhì)并克服自身上與創(chuàng)業(yè)格格不入的惰性。只有這樣才更有可能成為創(chuàng)業(yè)者和企業(yè)家。 4。 2 創(chuàng)業(yè)者素質(zhì)可以得到培養(yǎng)