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3建設(shè)節(jié)能型企業(yè)的實(shí)施方案-資料下載頁(yè)

2025-08-17 20:38本頁(yè)面
  

【正文】 大力節(jié)約用水。養(yǎng)成隨手關(guān)掉水龍頭的習(xí)慣,推廣使用節(jié)水型水嘴,防止 “ 跑冒滴漏 “ ,節(jié)約使用每一滴水。 養(yǎng)成良好工作習(xí) 慣,大力節(jié)約公務(wù)用品。對(duì)辦公用品的 第 6 頁(yè) 共 7 頁(yè) 領(lǐng)用實(shí)施嚴(yán)格控制,杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。大力推廣使用信息化手段,充分利用辦公自動(dòng)化( oa)系統(tǒng)建設(shè),充分利用各單位局域網(wǎng),減少紙質(zhì)文件。 四、考核評(píng)比要把我廠建設(shè)節(jié)約型企業(yè)各項(xiàng)要求落到實(shí)處。在全廠形成良好的節(jié)約氛圍,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,各單位一把手負(fù)總責(zé),厲行節(jié)約,反對(duì)浪費(fèi);各單位、處室要將做好節(jié)約工作作為單位建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓,確保各項(xiàng)具體規(guī)定落到實(shí)處。對(duì)企業(yè)各項(xiàng)工作采取跟蹤、匯報(bào)、通報(bào)的辦法進(jìn)行管理,在線控制。活動(dòng)督導(dǎo)檢查組將加強(qiáng)監(jiān)督檢查,重點(diǎn)抓好對(duì)重點(diǎn)部門重 點(diǎn)崗位的督查,嚴(yán)格考核管理,要充分發(fā)揮精神和物質(zhì)的杠桿作用,把建設(shè)節(jié)約型企業(yè)作為績(jī)效考核和評(píng)先創(chuàng)優(yōu)的重要條件。我廠將逐步完善制定建設(shè)節(jié)約型企業(yè)考核辦法,對(duì)活動(dòng)中態(tài)度消極、工作被動(dòng)的單位及個(gè)人嚴(yán)格進(jìn)行考核,定期表彰建設(shè)節(jié)約型企業(yè)先進(jìn)單位及先進(jìn)事跡。 編輯推薦: “ 能力建設(shè)年 ” 活動(dòng)實(shí)施方案 師德建設(shè)實(shí)施方案 2024 年師德建設(shè)實(shí)施方案 企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃方案 幼兒園環(huán)境建設(shè)的整合性探究與實(shí)施方案 加強(qiáng)學(xué)生思想道德建設(shè)的實(shí)施方案 第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè) 行政執(zhí) 法局 “ 三基 ” 建設(shè)工作實(shí)施方案 五鄉(xiāng)鎮(zhèn)爭(zhēng)創(chuàng) “ 基層組織建設(shè)先進(jìn)鎮(zhèn)鄉(xiāng) ” 活動(dòng)實(shí)施方案 水庫(kù)建管處精神文明建設(shè)實(shí)施方案 小學(xué)學(xué)生社團(tuán)建設(shè)實(shí)施方案
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