3國稅局加強后勤工作調(diào)研報告-資料下載頁
2025-08-17 18:29本頁面
【正文】 工作、學習和生活中注重發(fā)揮模范帶頭作用，時時處處嚴格要求，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，努力做好各項工作。 四是堅持制度，規(guī)范行為。通過精確、細致、深入的管理，實現(xiàn) “ 無縫隙 ” 后勤管理目標。在堅持經(jīng)常性思想教育的基礎上，進 一步嚴肅工作紀律和制度，嚴格控制人員私自外出、遲到早退等不良現(xiàn)象，杜絕人員失控和違紀現(xiàn)象的發(fā)生；積極開展爭當“ 文明標兵 ” 、 “ 節(jié)約標兵 ” 、 “ 安全標兵 ” 、 “ 服務標兵 ” 、“ 技術能手 ” 等活動，激勵大家爭先創(chuàng)優(yōu)；在不斷強化司機責任心和安全意識的同時，嚴格車輛派遣、維修等管理制度，通過嚴格的績效管理和崗位責任追究機制，做到車輛安全、保障有力；加強保安和外來人員管理，嚴防發(fā)生失火、被盜等現(xiàn)象，切實維護好機關財產(chǎn)安全和正常辦公秩序；定期對機關各部門和所屬縣 第 5 頁 共 5 頁 （區(qū)）局節(jié)能、節(jié)水、節(jié)電及節(jié)約辦公耗材等情況進行監(jiān)督檢查，重點檢查節(jié) 約提示標志使用、節(jié)約措施執(zhí)行、節(jié)約標準完成及工作人員節(jié)約意識等情況，進一步做好節(jié)能降耗工作。
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1