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4某年主題教育黨委班子對(duì)照檢查材料-資料下載頁

2024-08-24 17:03本頁面
  

【正文】 誠(chéng)這條生命線。始終堅(jiān)持挺紀(jì)在前,狠抓執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé),定期開展紀(jì)律規(guī)矩專項(xiàng)督察,堅(jiān)決做到兩個(gè)維護(hù)。三是增強(qiáng)學(xué)習(xí)自覺性實(shí)效性。持續(xù)抓好自身學(xué)習(xí),培樹強(qiáng)烈的本領(lǐng)恐慌意識(shí),在完成規(guī)定的學(xué)習(xí)動(dòng)作外,制定自學(xué)計(jì)劃,正確處理工學(xué)矛盾,堅(jiān)持缺什么學(xué)什么,需要什么補(bǔ)什么的原則,堅(jiān)持學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和經(jīng)常性,突出知識(shí)性和實(shí)用性,使學(xué)習(xí)進(jìn)入思想進(jìn)入工作。 (二)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖,持續(xù)強(qiáng)化黨的建設(shè) 。一是全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制。認(rèn)真貫徹落實(shí)民主集中制,狠抓黨委組織 第 14 頁 共 16 頁 功能建設(shè),對(duì)標(biāo)制度落實(shí)、對(duì)表要求目標(biāo),完善黨委工作制度,切實(shí)提升黨委科學(xué)化、規(guī)范化建設(shè)水平。狠抓問題整改,針對(duì)查擺出的管理培訓(xùn)、基礎(chǔ)制度滯后、中心工作創(chuàng)新不足等問題,做到刀口向內(nèi),結(jié)合工作實(shí)際,盡快制定過渡期各類暫行管理規(guī)定。全面開展培訓(xùn)工作,盡快提升隊(duì)伍綜合素質(zhì)。加大中心工作創(chuàng)新力度,加大信息化科技投入力度,綜合運(yùn)用視頻監(jiān)控中心協(xié)管等綜合手段,著力解決人力不足等問題,切實(shí)用務(wù)實(shí)之舉扛起管黨治黨主體責(zé)任。二是持續(xù)夯實(shí)基層基礎(chǔ)。抓好基層黨組織建 設(shè),從認(rèn)真執(zhí)行黨章黨規(guī),抓好三會(huì)一課和創(chuàng)新工作方式入手,著力解決虛化弱化問題,進(jìn)一步提升戰(zhàn)斗力、凝聚力。同時(shí),狠抓基層組織作風(fēng)建設(shè),對(duì)于存在的照抄照搬上級(jí)文件、會(huì)議落實(shí)會(huì)議、文件落實(shí)文件、督察問題反復(fù)出現(xiàn)等情況,加大指導(dǎo)幫扶力度,提升工作落實(shí)能力。繼續(xù)強(qiáng)化督導(dǎo)檢查,建立定期通報(bào)、督察結(jié)果運(yùn)用等工作機(jī)制,切實(shí)形成工作落實(shí)閉環(huán)。三是持續(xù)激發(fā)黨員隊(duì)伍活力。樹立正確的用人導(dǎo)向,落實(shí)好好干部標(biāo)準(zhǔn),大力選拔政治過硬、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出、清正廉潔的干部。創(chuàng)新豐富黨日活動(dòng)形式,加強(qiáng)對(duì)先進(jìn)典型的學(xué)習(xí)宣傳,用身邊人教 育身邊人,不斷突出黨員先鋒模范作用。 (三)堅(jiān)持全面從嚴(yán)治警不懈怠,構(gòu)建嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的長(zhǎng)效機(jī)制。一是持續(xù)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)。對(duì)表守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé),明確職責(zé)任務(wù),狠抓擔(dān)當(dāng)意識(shí)教育。建立黨委工作專 第 15 頁 共 16 頁 班制度,對(duì)大項(xiàng)工作、重點(diǎn)任務(wù)、難點(diǎn)課題,由黨委成員牽頭成立工作專班,著力推動(dòng)工作落實(shí)。在機(jī)關(guān)大力推行首接負(fù)責(zé)制、建立跟蹤問效落實(shí)機(jī)制,確保各項(xiàng)工作真抓真管真抓實(shí),敢抓敢管出實(shí)效。二是持續(xù)提升規(guī)范化管理水平。始終堅(jiān)持從嚴(yán)治隊(duì)方針,按照整體保持、局部微調(diào)、貼近實(shí)際、方便管理的原則,對(duì)現(xiàn)有管理制度進(jìn)行適當(dāng) 調(diào)整補(bǔ)充,進(jìn)一步完善管理制度體系。創(chuàng)新管理方法,探索引入考勤管理系統(tǒng)、手機(jī)管理軟件,提高日常管理信息化水平。建立日常量化管理體系和目標(biāo)責(zé)任管理體系,強(qiáng)化日常規(guī)范化管理和目標(biāo)管控,突出抓好管理結(jié)果應(yīng)用,全面打造制度管理新格局。三是建立健全反腐倡廉長(zhǎng)效機(jī)制。切實(shí)擔(dān)負(fù)起從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任,定期開展廉政談話、組織觀看警示教育片,引導(dǎo)黨員干部樹立正確的權(quán)利觀,構(gòu)筑起防腐拒腐的思想底線。全面加強(qiáng)制度建設(shè),帶頭執(zhí)行鐵規(guī)禁令,不越底線、不碰高壓線,尤其要在工程招投標(biāo)、物資采購(gòu)等高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域,做到不插手、不干預(yù)。 ( 四)堅(jiān)持抓實(shí)思想政治工作不放松,凝聚干事創(chuàng)業(yè)強(qiáng)大動(dòng)力。一是加大思想教育工作力度。要切實(shí)把政治建設(shè)放在首位,把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主思想和黨的十九大精神作為根本政治任務(wù)。針對(duì)當(dāng)前隊(duì)伍士氣不高、戰(zhàn)斗力偏弱的問題,黨委將著力強(qiáng)化思想教育工作力度,強(qiáng)化改革教育,深化黨員對(duì)改革的理解認(rèn)識(shí)。狠抓隊(duì)伍融合,針對(duì)因年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)層 第 16 頁 共 16 頁 次導(dǎo)致出現(xiàn)的凝聚力不強(qiáng)的問題,黨委將從深化崗位培訓(xùn)、開展文體活動(dòng)、培育職業(yè)精神入手,進(jìn)一步密切黨員間關(guān)系,當(dāng)好黨員融合的催化劑粘合劑。二是繼續(xù)走好群眾路線。繼續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng),堅(jiān)持深入基 層,聯(lián)系群眾,想群眾之所想,急群眾之所急,及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決基層黨員工作生活中存在的問題和困惑。今年,要徹底解決基層文化生活單調(diào)、黨員休假不足、長(zhǎng)期超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)條件下的管理機(jī)制等涉及黨員切身利益的問題,切實(shí)用解困之行彰顯黨委作風(fēng)轉(zhuǎn)變之效。三是積極推進(jìn)和諧 xx 建設(shè)。加大暖心工作力度,改善黨員生活環(huán)境,改建擴(kuò)建基層文化場(chǎng)所,新建電影院,同時(shí)淘汰一批老舊設(shè)備,引進(jìn)一批新器械新設(shè)備,切實(shí)滿足黨員文化需求,緩解執(zhí)勤執(zhí)法壓力。積極打造學(xué)習(xí)型隊(duì)伍,制定出臺(tái)鼓勵(lì)黨員學(xué)習(xí)深造的規(guī)定,支持黨員積極考取人力資源、英語、計(jì)算機(jī)等資格證書, 積極搭建起黨員素質(zhì)提升快速通道,借助高端教育資源,快速持續(xù)提升黨員綜合素質(zhì)。同時(shí),把黨員家屬就醫(yī)難、就業(yè)難,子女入學(xué)難、教育難,大齡黨員婚戀難,黨員出行難等現(xiàn)實(shí)問題,納入黨委議事日程,逐條逐項(xiàng)抓好整改落實(shí)。
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