4勞動(dòng)用工檢查匯報(bào)材料-資料下載頁(yè)
2025-08-12 08:51本頁(yè)面
【正文】 24 個(gè)班次。每?jī)蓚€(gè)月集中帶薪休假 7天，從而使職工既保證了休息，又能發(fā)揮好自己的勞動(dòng)價(jià)值。 工資發(fā)放，歷年來(lái)我礦保障在每月 20 日之前開(kāi)資 ，沒(méi)有拖欠職工工資一分錢(qián)。 特殊人群保護(hù)規(guī)定落實(shí)情況； 我礦目前共有女職工 20 人，在平時(shí)工作中我們做到嚴(yán)格落實(shí)關(guān)于女職工的特殊保護(hù)規(guī)定，禁止安排女職工從事礦山井下工 第 4 頁(yè) 共 4 頁(yè) 作、高溫、低溫、冷水作業(yè)。懷孕期間從事孕期禁忌。對(duì)于未成年我礦從不錄用未滿(mǎn) 16 周歲人群，招用已滿(mǎn) 16 周歲的未成年人從事過(guò)度有害有毒過(guò)重等危害未成年人身心健康的勞動(dòng)或危害作業(yè)的規(guī)定，杜絕招收錄用未成年人。 以上是我礦在勞動(dòng)用工方面的情況匯報(bào)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)檢查指正。 山西靈石紅杏廣進(jìn)寶煤業(yè)有限公司 2024 年 9 月 21 日
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