4勞動與社保發(fā)展管治意見-資料下載頁
2025-08-11 07:11本頁面
【正文】 征地農(nóng)民 “ 三保 ” （社保、農(nóng)保和基本生活保障）有效銜接，對繳納社會保險費有困難的被征地農(nóng)民 ，幫助他們用其基本生活保障個人帳戶資金繳納社會保險費。 穩(wěn)步推進醫(yī)療保險擴面工作。扎實推進全區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險工作，積極采取措施，做到應保盡保，在的基礎上，進一步鞏固城鎮(zhèn)居民醫(yī)保擴面成果。 進一步做好社會化管理服務工作。發(fā)揮區(qū)、街道、社區(qū)勞動保障服務平臺的職能作用，進一步完善企業(yè)退休人員基本信息庫，建立服務制度，規(guī)范服務行為，落實好社會化管理各項服務制度，督促企業(yè)依法繳納退休人員社會化管理服務費，確保企業(yè)退休人員養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。 （三）堅持依法行政，構建和諧穩(wěn)定的勞動關 系 加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度。加大對《勞動合同法》，《就業(yè)促進法》和《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的宣傳力度，切實增強用人單位守法經(jīng)營的觀念和勞動者的維權意識。以執(zhí)行最低工資標準，繳納社會保險費，查處拖欠農(nóng)民工工資行為，打擊非法用工為重點，加大執(zhí)法監(jiān)察力度，督促企業(yè)落實勞動保障法律法規(guī)，為廣大勞動者提供及時有效的維權服務。 第 7 頁 共 7 頁 切實維護城鄉(xiāng)勞動者合法權益。突出民生為本，堅持依法行政，全面推進勞動合同和集體合同制度，進一步落實最低工資標準，勞動、工會、企業(yè)三方主動做好聯(lián)系和溝通，定期研究協(xié)調(diào)，及時協(xié)調(diào) 解決勞動者和企業(yè)之間的各種矛盾和問題，切實提高協(xié)調(diào)維權能力。 以勞動爭議調(diào)解為抓手，努力構建更加和諧的勞動關系。堅持 “ 預防為主，基層為主，調(diào)解為主 ” 的原則，大力加強街道勞動爭議調(diào)解能力，加快勞動爭議仲裁實體化建設步伐，期間確保區(qū)勞動爭議調(diào)解仲裁處理中心正常運行，構筑勞動爭議調(diào)解工作新體系。對勞動爭議突發(fā)事件的監(jiān)控和處理實現(xiàn)重心下移，努力構建更加和諧穩(wěn)定的勞動關系。
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