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4某年公司企業(yè)文化建設(shè)工作計劃-資料下載頁

2025-08-10 15:30本頁面
  

【正文】 使命感,提升員工參與的熱情和參與能力,拓寬員工參與的渠道,加深干部員工對企業(yè)文化建設(shè)理解和認(rèn)識,穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),特制定 xx2024 年度企業(yè)文化建設(shè)工作計劃如下: 一、工作目的完善企業(yè)文化建設(shè),讓企業(yè)文化更富有生命力,與行業(yè)文化齊頭并進(jìn) 。貫徹實(shí)施企業(yè)文化,將企業(yè)文化根治于心 。推動部門持續(xù)健康發(fā)展。 二、工作措施 在工作方式上,根據(jù)公司要求 ,按照精心組織、扎實(shí)推進(jìn)的原則,切實(shí)推動企業(yè)文化建設(shè)。具體措施如下: 堅(jiān)持每月企業(yè)文化學(xué)習(xí)。充分宣傳企業(yè)文化、傳達(dá)給每位員工,使大家明確公司的工作部署以及工作重點(diǎn),了解企業(yè)的工作動態(tài)。 創(chuàng)造交流空間、融洽部門關(guān)系。結(jié)合不同時期的學(xué)習(xí)和 第 5 頁 共 5 頁 工作重點(diǎn),利用例會時間或業(yè)余時間,圍繞工作實(shí)際,在部門內(nèi)部或部門間聯(lián)合開展企業(yè)文化討論交流活動,為干部員工營造一個交流空間,大家在交流中加深對企業(yè)文化理念的認(rèn)知。 搭建學(xué)習(xí)實(shí)踐平臺。將企業(yè)文化建設(shè)和部門工作結(jié)合起來,通過開展多種多樣的文 化創(chuàng)建活動。
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