4某年公司企業(yè)文化建設(shè)工作計(jì)劃-資料下載頁(yè)
2025-08-10 15:30本頁(yè)面
【正文】 使命感，提升員工參與的熱情和參與能力，拓寬員工參與的渠道，加深干部員工對(duì)企業(yè)文化建設(shè)理解和認(rèn)識(shí)，穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，特制定 xx2024 年度企業(yè)文化建設(shè)工作計(jì)劃如下： 一、工作目的完善企業(yè)文化建設(shè)，讓企業(yè)文化更富有生命力，與行業(yè)文化齊頭并進(jìn) 。貫徹實(shí)施企業(yè)文化，將企業(yè)文化根治于心 。推動(dòng)部門持續(xù)健康發(fā)展。 二、工作措施 在工作方式上，根據(jù)公司要求 ，按照精心組織、扎實(shí)推進(jìn)的原則，切實(shí)推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)。具體措施如下： 堅(jiān)持每月企業(yè)文化學(xué)習(xí)。充分宣傳企業(yè)文化、傳達(dá)給每位員工，使大家明確公司的工作部署以及工作重點(diǎn)，了解企業(yè)的工作動(dòng)態(tài)。 創(chuàng)造交流空間、融洽部門關(guān)系。結(jié)合不同時(shí)期的學(xué)習(xí)和 第 5 頁(yè) 共 5 頁(yè) 工作重點(diǎn)，利用例會(huì)時(shí)間或業(yè)余時(shí)間，圍繞工作實(shí)際，在部門內(nèi)部或部門間聯(lián)合開(kāi)展企業(yè)文化討論交流活動(dòng)，為干部員工營(yíng)造一個(gè)交流空間，大家在交流中加深對(duì)企業(yè)文化理念的認(rèn)知。 搭建學(xué)習(xí)實(shí)踐平臺(tái)。將企業(yè)文化建設(shè)和部門工作結(jié)合起來(lái)，通過(guò)開(kāi)展多種多樣的文 化創(chuàng)建活動(dòng)。
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