【正文】 哥等群體加入工會。同時，要推動建立工會會員網上入會平臺，使加入工會組織更具操作性和靈活性。要進一步擴大惠及 “ 八大群體 ” 的工會普惠性服務，通過發(fā)放工會會員普惠卡、扶貧濟困、金秋助學等方式，不斷吸引更多的 “ 八大群體 ”入會。要進一步創(chuàng)新工會載體機制形式和活動方式，針對 “ 八大群體 ” 職業(yè)特點開展多種活動，增強工會的凝聚力、向心力，提升八大群體的獲得感、歸屬感和幸福感，使工會組織更加接地氣、聚人氣、有生氣。今年年底，全市 “ 八大群體 ” 企業(yè)建會率和職工 入會率要分別達到 50%以上，全力以赴落實區(qū)總將 2024 年作為 “ 八大群體 ” 入會全面推進年的工作部署。 （ 3）再接再厲，合力推進農牧民專業(yè)合作社組建工會。今年，區(qū)總要求農牧民工入會率動態(tài)保持在 70%以上。我市農牧民專業(yè)合作社組建工會工作雖然取得了突破性進展，但成績只能代表過去，各級工會組織還要不斷調整工作思路，繼續(xù)把農牧民專業(yè)合作組織領域作為建會的重點，把工作做得更細更深更周到，充分結合農牧民工的職業(yè)特點，提供精準服務，推動入會和服務工作共同提升。各級工會要將農牧民工入會作為一項長期的常態(tài)化工作，干事 創(chuàng)業(yè)，發(fā)揚吃苦耐勞、一往無前的蒙古馬精神，讓更多的農牧民專業(yè)合作社工會在草原上落地生根。 第 16 頁 共 18 頁 （ 4）源頭參與，精心組織區(qū)域行業(yè)建立工會。加強區(qū)域性、行業(yè)性工會組建工作是依法推動企業(yè)，特別是小型非公企業(yè)普遍建立工會組織的有效方式，區(qū)域性、行業(yè)性工會組建工作以企業(yè)集中的開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、商貿樓宇、集貿市場為重點區(qū)域，以世界 500 強跨國公司等外資和港澳臺資企業(yè)，出租車、物流、商貿、建筑、勞務等中小非公企業(yè)為重點單位，以農民工、勞務派遣工為重點對象，通過建立區(qū)域性、行業(yè)性基層工會聯合會，實現企業(yè)工會全覆蓋。針 對新產業(yè)、新業(yè)態(tài)的職工群體，各級工會要切實把他們組織起來，盡快加入工會，讓他們有組織的歸屬感。要積極進行調查研究，源頭參與，把這批新時代的職工納入到相關法律體制的保護中去。要發(fā)揮工會的特色和優(yōu)勢，通過我們的幫扶舉措，做好精準幫扶服務。要加強思想引領，加強教育，把這支新生的工人階級隊伍建設好，讓他們在發(fā)揮主力軍作用中貢獻出應有的力量。因此，各級工會要進一步結合本地區(qū)的實際情況，采取單獨建會、聯合建會及成立區(qū)域（行業(yè)）工會聯合會等形式，構建縱橫交織的網絡化工會組織體系，擴大對中小微企業(yè)和服務業(yè)職工的有效覆蓋。積 極推廣網上申請入會，推行在農民工、勞務派遣工集聚地設立流動服務窗口、舉行入會儀式等形式，暢通職工入會渠道，確保區(qū)域行業(yè)入會工作全面推進、落地落實，不斷使區(qū)域行業(yè)入會工作取得新進展。 （ 5）夯實基礎，加強蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)（工業(yè)園區(qū)） 第 17 頁 共 18 頁 工會規(guī)范化建設。各級工會要指導蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)（工業(yè)園區(qū)）開展 “ 雙創(chuàng)優(yōu) ” 活動，切實加強自身建設。健全完善蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、企業(yè) “ 小三級 ” 工會組織網絡，延伸工作觸角，擴大組織覆蓋。指導各地按照 “ 五個一 ” 要求（每年召開一次會員代表大會、一次職工代表 大會，開展一次工資集體協(xié)商、一次勞動和技能競賽、一項職工喜聞樂見的文體活動），規(guī)范區(qū)域（行業(yè)）基層工會聯合會和聯合基層工會的建設與運行。繼續(xù)推動蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會和開發(fā)區(qū)（工業(yè)園區(qū)）工會工作，從組織機構、干部隊伍、辦公場所及活動陣地、活動載體、制度機制、工會經費、基礎資料、工作成效、黨政和上級工會支持力度、職工滿意程度等 10 個方面達標創(chuàng)優(yōu)，切實提高蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、園區(qū)工會的規(guī)范化水平，努力實現每個蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會都有特點特色，每個開發(fā)區(qū)（工業(yè)園區(qū)）工會都有工作品牌，提高蘇木、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、園區(qū)工會更 好地發(fā)揮其承上啟下的重要作用。今年，按照區(qū)總的要求，市總工會對 150 家基層工會組織建設上要求一類工會達到 40%以上，爭取二類、三類工會逐步規(guī)范提升，消滅三類以下工會。 加強組織領導，充分發(fā)揮基層工會組織作用。各級工會組織要面向基層，將力量配備、服務資源向基層傾斜，使工會工作更貼近基層、更貼近職工群眾。要圍繞基層工作的難點開展調查研究，立足基層組織的實際制定目標任務，根據基層群眾的愿 第 18 頁 共 18 頁 望調整工作思路，針對基層工會的特點實施分類指導，多為基層工會解決實際問題，多為基層工會創(chuàng)造有利條件。要繼續(xù)深入到基 層一線，深入到職工當中，堅持問題導向，帶著問題搞調研，帶著感情做工作，帶著責任抓落實，幫助基層出思路、樹典型、解難題，真正把廣大基層工會打造成職工信賴的 “ 職工之家 ” 。 同志們，今年是全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的關鍵之年，也是新中國成立 70 周年。各級工會要緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，牢牢把握為實現中國夢而奮斗的工人運動時代主題，加強思想政治引領，認真履行基本職責，強化工會基層組建工作，團結動員廣大職工建功立業(yè)。要深入學習把握新時代工運事業(yè)和工會工作的特點和規(guī)律，守正創(chuàng)新 、與時俱進、凝心聚力、扎實工作，努力開創(chuàng)工會工作新局面，以優(yōu)異的成績迎接新中國成立 70 周年。