【正文】 理人員不太能夠?qū)⒏甙l(fā)公司的重大信息自上而下地進行溝通中層管理人員能否將高發(fā)公司的重大信息自上而下地進行溝通？222北大縱橫管理咨詢公司河南高速項目組導讀問卷樣本分析 頻數(shù)分析 交叉分析公司戰(zhàn)略組織運行公司治理結(jié)構(gòu)母子公司管理人力資源管理企業(yè)文化開放性問題223北大縱橫管理咨詢公司河南高速項目組匯總對高發(fā)公司發(fā)展和管理方面的建議（一）? 加強成本核算，各部門職責清晰，加強法人治理結(jié)構(gòu)，能者上；? 以人為本，敢于創(chuàng)新，建設(shè)良好的企業(yè)文化；? 開源節(jié)流，定制工作計劃，不搞形式；? 要明晰戰(zhàn)略發(fā)展方向，提高市場競爭技巧，加強融資能力，建設(shè)優(yōu)秀的企業(yè)文化；? 健全管理體制，提高員工素質(zhì)；? 積極穩(wěn)妥地推行各項改革，務(wù)實創(chuàng)新地落實各項工作，常抓不懈確保工程質(zhì)量，警鐘長鳴保證廉潔自律；? 強化管理，落實目標管理責任制；? 改變?nèi)箮шP(guān)系嚴重的現(xiàn)狀，深化用人制度和干部制度改革，體現(xiàn) “ 用好一個人，帶動一大片 ” ；? 加強職工之間、干群之間的溝通交流，在公司體現(xiàn)出 “ 人氣 ” ，避免死水一灘；? 理順管理體制，增強企業(yè)透明度，經(jīng)常性地換位思考；? 打造企業(yè)品牌，進行質(zhì)量認證（包括服務(wù)質(zhì)量）；? 加強對員工的激勵，改善福利待遇；? 明確管理體制，政企分開，建立現(xiàn)代企業(yè)制度；? 管理上求真務(wù)實，不搞形式，重績效考核，輕形式檢查評比；? 加強人員素質(zhì)培訓；您對高發(fā)公司發(fā)展和管理方面的建議：224北大縱橫管理咨詢公司河南高速項目組匯總對高發(fā)公司發(fā)展和管理方面的建議（二）? 應以經(jīng)濟為中心，圍繞征收開展工作，嚴厲打擊闖卡行為，加強內(nèi)部管理，多為職工發(fā)福利，提高工資；? 明晰部門職責和領(lǐng)導職權(quán)，引進專業(yè)技術(shù)人才和管理人才，加強運營管理，健全組織機構(gòu)；? 以實際能力和業(yè)績確定員工收入高低，有效調(diào)動廣大員工的積極性，充分發(fā)揮員工潛在能力；? 希望公司快速發(fā)展，提高職工的福利待遇，提高收入；? 注重工程建設(shè)質(zhì)量，控制工程建設(shè)成本，吸引優(yōu)秀人才，提高運營能力，加強廉政建設(shè)；? 健全制度，注重人才，培養(yǎng)企業(yè)文化；? 發(fā)展上：提高認識，解放思想，深化改革，讓專家比例在決策層比例提高，讓行家去處理專業(yè)問題；管理上：職責明晰，管理嚴格，增強成本意識、經(jīng)營意識，健全獎勵機制，搞好企業(yè)文化建設(shè)；? 建議以提高經(jīng)濟效益為主，避虛就實，多干實事，把公司的發(fā)展放在首位，降低管理成本，提高服務(wù)質(zhì)量，充分體現(xiàn)壟斷行業(yè)的優(yōu)勢，提高員工的工資待遇；? 真正做到任人唯賢、人盡其才，而不是表示在口頭上和表面上；? 省公司和分公司之間的任務(wù)和責任應明確，認真落實到實處；您對高發(fā)公司發(fā)展和管理方面的建議：225北大縱橫管理咨詢公司河南高速項目組匯總對高發(fā)公司發(fā)展和管理方面的建議（三）? 真正樹立公司運營發(fā)展的思想，一業(yè)為主，多元化經(jīng)營，以創(chuàng)造利潤為公司最終目標，充分重視人才，調(diào)動人才的工作積極性，給人才更多的發(fā)揮的舞臺。實施工資、獎金分配制度改革，向技術(shù)、管理、一線部門傾斜，提高待遇。加強培訓管理工作，增強員工的專業(yè)技能水平。實行能上能下的用人政策，競聘上崗，真正做到任人唯賢。以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為目標，向國內(nèi)一流企業(yè)方向發(fā)展；? 高發(fā)公司發(fā)展的前途和命運掌握在最高領(lǐng)導階層，沒有不聽指揮的員工，只有不會指揮的領(lǐng)導，希望在提拔干部時要注重品德和能力；? 公司領(lǐng)導應當組織有關(guān)人員到其他省市高速公路部門參觀學習，打開思路，引進兄弟單位的先進經(jīng)驗，避免在發(fā)展道路上走更多的彎路；? 認真組織各類職工的技術(shù)培訓和業(yè)務(wù)培訓，有知識才能干好工作；? 有能力人上，無能力人下，以能力管理人，以技術(shù)才能管人；? 希望公司給員工辦實事，合理分配，一視同仁，如分房；? 加快現(xiàn)代企業(yè)制度的建設(shè)，制定公司的營運規(guī)劃，加強職工的福利待遇與文化生活；? 加大成本管理，理順工作關(guān)系，明確職責分工，有嚴格切實有效的激勵機制，盡量做到人盡其才，物盡其用，使員工有公司榮譽感；? 加快公司治理結(jié)構(gòu)和改革步伐，規(guī)范經(jīng)營管理，促進健康發(fā)展。當前應積極解決改革中的問題，特別是妥善處理好干部職工分流問題；您對高發(fā)公司發(fā)展和管理方面的建議：226北大縱橫管理咨詢公司河南高速項目組匯總對高發(fā)公司發(fā)展和管理方面的建議（四）? 由于高速公路的發(fā)展尤其是很民營企業(yè)加入到高速公路中，可以講，隨著市場的變化，之間的競爭會非常激烈，如何使高發(fā)公司立足河南使高速公路做大做強是當今領(lǐng)導要考慮的。一是要樹長遠目標，二是要做好經(jīng)濟成本核算，利潤最大化，三是要讓職工在工資福利得到更大實惠，提高職工的凝聚力，四是發(fā)展集團公司盡可能不受行政命令的影響，完全按公司法行使公司權(quán)利。您對高發(fā)公司發(fā)展和管理方面的建議：227北大縱橫管理咨詢公司河南高速項目組匯總對北大縱橫咨詢項目組的工作建議? 深入了解高速公路的特性，找出一個適合公司高速發(fā)展的新路；? 深入了解，多方位、多層次調(diào)查才有收獲；? 不能總呆在辦公室里閉門造車，多到一線走走，看看，聽聽；? 深入公司基層，由表至里深入調(diào)查，了解公司管理弊端；? 問卷題目針對性不太強，備選答案設(shè)置不能完全表現(xiàn)高發(fā)公司的具體情況，有些問題浮于表示，作用不大；? 建議所咨詢內(nèi)容更加精簡和務(wù)實；? 科學嚴謹，實事求是；? 能夠客觀真實的發(fā)現(xiàn)公司現(xiàn)在問題，認真進行咨詢建議工作，真正做到為廣大職工的利益心聲為已任，為高發(fā)公司今后的發(fā)展提出真正富有成效，切合實際的改革發(fā)展目標和方法；? 實事求是，多進行一些基層調(diào)研，傾聽廣大一線職工的心聲；? 咨詢調(diào)查問卷非常細，也很體現(xiàn)民主，希望能把職工好的建議，在政策允許的情況下落到實處；? 你們的工作影響到公司每一位同志，希望你們加強調(diào)研，認真操作，把自己看公司的一員，為公司制定一個完美的規(guī)劃；? 希望你們能深入到公司各個基層，充分了解公司情況，制定一個切實可行的發(fā)展規(guī)劃和具體目標。您對北大縱橫咨詢項目組的工作建議：228北大縱橫管理咨詢公司河南高速項目組靜夜四無 鄰 ，荒居舊 業(yè)貧 。 三月 21三月 21Monday, March 22, 2023雨中黃葉 樹 ，燈下白 頭 人。 12:00:1412:00:1412:003/22/2023 12:00:14 PM1以我獨沈久，愧君相 見頻 。 三月 2112:00:1412:00Mar2122Mar211故人江海 別 ，幾度隔山川。 12:00:1412:00:1412:00Monday, March 22, 20231乍 見 翻疑夢，相悲各 問 年。 三月 21三月 2112:00:1412:00:14March 22, 20231他 鄉(xiāng) 生白 發(fā) ，舊國 見 青山。 22 三月 202312:00:14 下午 12:00:14三月 211比不了得就不比，得不到的就不要。 三月 2112:00 下午 三月 2112:00March 22, 20231行 動 出成果，工作出 財 富。 2023/3/22 12:00:1412:00:1422 March 20231做前，能 夠環(huán)視 四周；做 時 ，你只能或者最好沿著以腳 為 起點的射 線 向前。 12:00:14 下午 12:00 下午 12:00:14三月 21沒有失 敗 ，只有 暫時 停止成功！。 三月 21三月 21Monday, March 22, 2023很多事情努力了未必有 結(jié) 果，但是不努力卻什么改 變 也沒有。 12:00:1412:00:1412:003/22/2023 12:00:14 PM1成功就是日復一日那一點點小小努力的 積 累。 三月 2112:00:1412:00Mar2122Mar211世 間 成事，不求其 絕對圓滿 ，留一份不足，可得無限完美。 12:00:1412:00:1412:00Monday, March 22, 20231不知香 積 寺，數(shù)里入云峰。 三月 21三月 2112:00:1412:00:14March 22, 20231意志 堅 強 的人能把世界放在手中像泥 塊 一 樣 任意揉捏。 22 三月 202312:00:15 下午 12:00:15三月 211楚塞三湘接， 荊門 九派通。 三月 2112:00 下午 三月 2112:00March 22, 20231少年十五二十 時 ，步行 奪 得胡 馬騎 。 2023/3/22 12:00:1512:00:1522 March 20231空山新雨后，天氣晚來秋。 12:00:15 下午 12:00 下午 12:00:15三月 21 楊 柳散和 風 ，青山澹吾 慮 。 三月 21三月 21Monday, March 22, 2023 閱讀 一切好 書 如同和 過 去最杰出的人 談話 。 12:00:1512:00:1512:003/22/2023 12:00:15 PM1越是沒有本 領(lǐng) 的就越加自命不凡。 三月 2112:00:1512:00Mar2122Mar211越是無能的人，越喜 歡 挑剔 別 人的 錯 兒。 12:00:1512:00:1512:00Monday, March 22, 20231知人者智，自知者明。 勝 人者有力，自 勝 者 強 。 三月 21三月 2112:00:1512:00:15March 22, 20231意志 堅 強 的人能把世界放在手中像泥 塊 一 樣 任意揉捏。 22 三月 202312:00:15 下午 12:00:15三月 211最具挑 戰(zhàn) 性的挑 戰(zhàn) 莫 過 于提升自我。 三月 2112:00 下午 三月 2112:00March 22, 20231 業(yè) 余生活要有意 義 ，不要越 軌 。 2023/3/22 12:00:1512:00:1522 March 20231一個人即使已登上 頂 峰，也仍要自 強 不息。 12:00:15 下午 12:00 下午 12:00:15三月 21MOMODA POWERPOINTLorem ipsum dolor sit, eleifend nulla ac, fringilla purus. 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