第4章生產(chǎn)者行為理論-資料下載頁
2025-02-22 02:01本頁面
【正文】 加 1倍，產(chǎn)量也增加 1倍，則稱為 不變的規(guī)模報酬 ；如果所有的生產(chǎn)要素都增加 1倍，產(chǎn)量的增加少于 1倍，則稱為 遞減的規(guī)模報酬 。 規(guī)模報酬 第 4節(jié) 規(guī)模報酬與規(guī)模經(jīng)濟 在規(guī)模擴張的最初階段，生產(chǎn)者可以較充分地使用小生產(chǎn)者所無法使用的先進技術(shù)和機器設(shè)備等，企業(yè)內(nèi)部的分工也比較合理和專業(yè)化，從而規(guī)模報酬是遞增的；但當(dāng)生產(chǎn)者的規(guī)模擴大到一定程度后，生產(chǎn)者內(nèi)部的分工，或者由于過細而降低了工人的勞動生產(chǎn)率，或者由于各級之間溝通和交流困難而遭到破壞，導(dǎo)致各個生產(chǎn)部門協(xié)調(diào)失靈，從而進入規(guī)模報酬遞減階段。 規(guī)模報酬產(chǎn)生原因 第 4節(jié) 規(guī)模報酬與規(guī)模經(jīng)濟 假設(shè)生產(chǎn)者在生產(chǎn)過程中只投入兩種生產(chǎn)要素 —— 勞動要素 L和資本要素 K， 科布 — 道格拉斯生產(chǎn)函數(shù)的表達式 為： Q=F(K,L)=AKα Lβ 其中， A為自身增長因素，是用來反映技術(shù)變動狀況的， A越大，既定的勞動和資本要素投入量所生產(chǎn)的產(chǎn)量就越大，從而技術(shù)水平就越高。 K為資本要素的投入量， L為勞動要素的投入量， Q為總產(chǎn)量， α 為資本要素 K對總產(chǎn)量 Q的彈性系數(shù)， β 為勞動要素對總產(chǎn)量的彈性系數(shù)。 科布 道格拉斯生產(chǎn)函數(shù) 如果 α + β 1，道格拉斯生產(chǎn)函數(shù)是 規(guī)模報酬遞增的生產(chǎn)函數(shù) ；如果 α + β =1 ，道格拉斯生產(chǎn)函數(shù)是 規(guī)模報酬不變的生產(chǎn)函數(shù) ；如果α + β 1 ，道格拉斯生產(chǎn)函數(shù)是 規(guī)模報酬遞減的生產(chǎn)函數(shù) 。 第 4節(jié) 規(guī)模報酬與規(guī)模經(jīng)濟 規(guī)模經(jīng)濟問題是指生產(chǎn)者生產(chǎn)規(guī)模的變化，即產(chǎn)量的變動，與成本之間的關(guān)系問題。如果產(chǎn)量擴大 1倍，生產(chǎn)成本的增加小于 1倍，則稱生產(chǎn)者的生產(chǎn)存在 規(guī)模經(jīng)濟 ；如果產(chǎn)量擴大 1倍，生產(chǎn)成本的增加大于 1倍，則稱生產(chǎn)者的生產(chǎn)存在 規(guī)模不經(jīng)濟 。 規(guī)模經(jīng)濟問題 規(guī)模經(jīng)濟分類 規(guī)模經(jīng)濟又有內(nèi)在規(guī)模經(jīng)濟和外在規(guī)模經(jīng)濟之分 。 內(nèi)在規(guī)模經(jīng)濟 （internal economies of scale） 即內(nèi)在經(jīng)濟 ， 指廠商自身規(guī)模擴大后所引起的收益的增加； 外在規(guī)模經(jīng)濟 （ external of scale） 又被稱為外在經(jīng)濟 ， 指整個行業(yè)規(guī)模的擴大給企業(yè)帶來的好處 。 第 4節(jié) 規(guī)模報酬與規(guī)模經(jīng)濟 規(guī)模報酬分析是以廠商以相同的比例變動全部要素投入量為前提條件的，即各種生產(chǎn)要素投入量之間的比例保持不變。而事實上，廠商改變生產(chǎn)規(guī)模時，通常會改變各生產(chǎn)要素之間的比例。所以，在一般的情況下，廠商的長期生產(chǎn)技術(shù)表現(xiàn)出由規(guī)模經(jīng)濟到規(guī)模不經(jīng)濟的過程，更確切的說， 規(guī)模經(jīng)濟和規(guī)模不經(jīng)濟的分析包括了規(guī)模報酬變化的特殊情況。 規(guī)模經(jīng)濟與規(guī)模報酬 第 4節(jié) 規(guī)模報酬與規(guī)模經(jīng)濟 邊際報酬遞減僅僅適用于短期，解釋了企業(yè)的邊際成本曲線為什么是向上的； 規(guī)模不經(jīng)濟則適用于長期，解釋了為什么企業(yè)的長期平均成本曲線會向上傾斜。 邊際報酬遞減與規(guī)模不經(jīng)濟
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1