【導(dǎo)讀】全會(huì)提出的“五不準(zhǔn)”的新規(guī)定。公司黨總支從講政治的高。公司從抓班子建設(shè)入手激勵(lì)全員廉潔自律。一是工作形成了制度化，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子逐月制定。支的堅(jiān)決不支，始終堅(jiān)持用好費(fèi)用管理權(quán);三是防控嚴(yán)。司堅(jiān)持以制度管人，用制度約束人，為防止腐敗行為發(fā)生，員，同時(shí)加大監(jiān)督力度。對(duì)內(nèi)實(shí)行窗口部門(mén)人員“一崗雙責(zé)”，相互制約，機(jī)關(guān)科室之間、相關(guān)崗位之間、相互督促制約，今年5月26日，公司黨委在全司黨員中開(kāi)展了以。5月2日，組織召開(kāi)了XX年第一。廉潔服務(wù)工作評(píng)議，其滿意率達(dá)100%。促，確保了拆遷工作的順利進(jìn)行，設(shè)備無(wú)丟失、損壞現(xiàn)象，今年上半年，無(wú)一例吃里扒外，以職謀私現(xiàn)象。4月，我司被授予市效能監(jiān)察工作先進(jìn)單位榮譽(yù)稱號(hào)。考察，擇優(yōu)錄用，受到全司職工的一致好評(píng)。追查，不留情面，按制度處罰，從而使公司工作嚴(yán)格有序。加班加點(diǎn)從不計(jì)較報(bào)酬的人員增多，受到企業(yè)好評(píng)。在工作中，公司始終堅(jiān)持一條原則，以制

　　

【正文】 務(wù)。四是開(kāi)展“千名干部幫千戶”活動(dòng)，集團(tuán)機(jī)關(guān)支部等 3 個(gè)支部對(duì)結(jié)對(duì)的 3 個(gè)困難戶分別走訪了 2 次，累計(jì)捐款共 6000 元。 三、不斷加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，培育有城投特色的企業(yè)精神 進(jìn)一步樹(shù)立城投集團(tuán)“四氣”精神，打 造團(tuán)隊(duì)文化?！八臍狻本袷浅峭都瘓F(tuán)的團(tuán)隊(duì)文化。集團(tuán)公司一直在貫徹精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng) 26 / 31 “正氣、和氣、勇氣、硬氣的“四氣”精神上下功夫，通過(guò)集團(tuán)公司宣傳櫥窗粘貼、公司樓道懸掛橫幅、編制城投黨建簡(jiǎn)報(bào)等多種途徑進(jìn)行宣傳，在日常工作中以此為基準(zhǔn)、在黨建各種會(huì)上重申強(qiáng)調(diào)，結(jié)合 6 月份開(kāi)展的解放思想大討論進(jìn)行征文比賽，收到了良好的效果，使集團(tuán)公司員工以公司為家，齊心協(xié)力，擰成一股繩，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，提升企業(yè)執(zhí)行力建設(shè)。 、進(jìn)一步突出員工教育培訓(xùn)，建設(shè)素質(zhì)文化。今年集團(tuán)公司結(jié)合市委、市政府的提出的“經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型提升年”、“社會(huì)管理創(chuàng)新年”、“作風(fēng)建設(shè)深化年”三年活動(dòng)特別制定了年度員工培訓(xùn)計(jì)劃。 4 月份自行編制了員工學(xué)習(xí)手冊(cè)，手冊(cè)共分綜合篇、業(yè)務(wù)篇以及禮儀篇。綜合篇內(nèi)容涵蓋了我市的基本情況、市國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展十二五規(guī)劃綱要、政府工作報(bào)告、市委、市政府工作要點(diǎn)以及市領(lǐng)導(dǎo)在作風(fēng)建設(shè)等大會(huì)上的講話 。業(yè)務(wù)篇包括 20xx 年以來(lái)市委市政府以及其他相關(guān)部門(mén)有關(guān)城市改造建設(shè)中的有關(guān)政策規(guī)定、集團(tuán)公司 20xx 年以來(lái)有關(guān)工作實(shí)施辦法、規(guī)定和工作流程等。城投集團(tuán)也有計(jì)劃、有步驟地組織員工培訓(xùn)教育： 3 月份組織開(kāi)展民主生活會(huì)， 4 月份組織召開(kāi)警示教育會(huì)、解放 思想動(dòng)員會(huì)、“學(xué)習(xí)貫徹市重要會(huì)議精神 加快建設(shè)和諧幸?，F(xiàn)代化‘金平湖’”專題宣講會(huì)， 5 月份組織召開(kāi)了“增強(qiáng)廉潔自律意識(shí) 筑牢拒腐防變思想道德防線”專題講座， 6 月份組織安全知識(shí)培訓(xùn)精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng) 27 / 31 以及“迎‘七一’對(duì)黨再認(rèn)識(shí)”黨課教育。通過(guò)組織開(kāi)展多種形式的理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)工作培訓(xùn)，不斷加強(qiáng)員工隊(duì)伍的理論和業(yè)務(wù)操作能力，促進(jìn)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)與公司發(fā)展相適應(yīng)。 、進(jìn)一步關(guān)愛(ài)凝聚員工，建設(shè)和諧文化。充分發(fā)揮新時(shí)期群團(tuán)組織的橋梁和紐帶作用，以宣傳、教育、培訓(xùn)和文化娛樂(lè)、交心聯(lián)誼等方式，推進(jìn)企業(yè)的文體建設(shè)，以最大限度地統(tǒng)一員工意志 ，規(guī)范員工行為，凝聚員工力量，為企業(yè)總目標(biāo)服務(wù)。年初集團(tuán)公司進(jìn)行了對(duì)困難職工的走訪慰問(wèn)，按照上級(jí)要求做好“千名干部幫千戶”結(jié)對(duì)活動(dòng)，將溫暖送到困難戶手上。年初組織召開(kāi)集團(tuán)工、青、婦群團(tuán)工作會(huì)，布置年度工作，圍繞集團(tuán)公司中心工作不斷加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，把員工隊(duì)伍凝聚到集團(tuán)公司這個(gè)大集體中，維護(hù)廣大員工的合法權(quán)益，維護(hù)集團(tuán)公司的穩(wěn)定發(fā)展大局。 4 月份，集團(tuán)公司系統(tǒng)工會(huì)組織了以“迎‘五一’歡樂(lè)健康行”活動(dòng)，系統(tǒng)工會(huì)全體人員參加了這次活動(dòng)。集團(tuán)公司共青團(tuán)也多次組織團(tuán)員志愿者參加創(chuàng)衛(wèi)勞動(dòng)，發(fā)揮他們生力軍和黨的助手作用，吸 引更多的團(tuán)員、青年為集團(tuán)公司的三個(gè)文明建設(shè)作貢獻(xiàn)。集團(tuán)公司婦委會(huì)在“三八”節(jié)之際組織了集團(tuán)公司婦委會(huì)全體成員參加了“慶婦女節(jié)趣味活動(dòng)”，發(fā)揮婦女同志在集團(tuán)公司發(fā)展中的特殊作用，把集團(tuán)公司建設(shè)成為一個(gè)溫暖之家，從而推動(dòng)集團(tuán)公司各項(xiàng)工作的展開(kāi)。 精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng) 28 / 31 、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)中心工作，扎實(shí)工作作風(fēng)。集團(tuán)公司今年面臨著諸如資金、土地等更多要素影響，任務(wù)更重，困難更多，在中心工作推進(jìn)的過(guò)程中更加強(qiáng)調(diào)服務(wù)意識(shí)和進(jìn)取意識(shí)，全體員工以“‘等不起’的緊迫感，‘慢不起’的危機(jī)感和‘坐不住’的責(zé)任感”為精神指導(dǎo)，齊心協(xié)力，中心工作 有序推進(jìn)，上半年完成城市房屋征收簽約 39 戶，為年度任務(wù)的 %。市政路橋項(xiàng)目 2 個(gè)，為年度任務(wù)的 %。景觀綠化項(xiàng)目 6 個(gè)，為年度任務(wù)的 %。安置房建設(shè)項(xiàng)目 1個(gè)，為年度任務(wù)的 %。安置房售后服務(wù)組今年繼續(xù)開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)效能示范崗建設(shè)，截止 6 月 15 日，安置房維修累計(jì)受理接待 212 次，上門(mén)維修 123 次 ,投入維修資金 萬(wàn)元，滿意率為 100%。綜治維穩(wěn)工作和信訪工作中也堅(jiān)持預(yù)防為主，重心前移，截止 6 月 15 日，共辦理信訪件 41 件，受理市長(zhǎng)電話 40件，按時(shí)辦結(jié)率 100%。 四、不斷加強(qiáng)廉 潔從企教育，筑牢拒腐防變的堅(jiān)實(shí)防線 做好廉政文化“三進(jìn)“活動(dòng)。一是通過(guò)與中標(biāo)單位簽訂廉政合同、發(fā)放廉政監(jiān)督卡、與中標(biāo)單位簽訂廉政責(zé)任書(shū)，開(kāi)展廉政承諾活動(dòng)等方式，確保工程項(xiàng)目建設(shè)中不出現(xiàn)吃、拿、卡、要的情況發(fā)生，從外部起到防范的作用。二是開(kāi)展以保質(zhì)量、保安全、保進(jìn)度、保廉政、控制投資規(guī)模為主要內(nèi)容的“四保一控”監(jiān)督檢查。 4 月份，在所屬城市投資公司的在建項(xiàng)目中共沐陽(yáng)小區(qū)建筑工地成立臨時(shí)黨支部，精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng) 29 / 31 申報(bào)了“深化建筑工地項(xiàng)目黨建工作”，簽定了基層組織建設(shè)攻堅(jiān)項(xiàng)目領(lǐng)辦責(zé)任書(shū)，進(jìn)一步推動(dòng)集團(tuán)公司 做好黨務(wù)企務(wù) 公開(kāi)工作。集團(tuán)公司遵循注重實(shí)效、突出重點(diǎn)、積極穩(wěn)妥的方針將黨務(wù)公開(kāi)作為黨務(wù)工作的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。在集團(tuán)公司網(wǎng)站首頁(yè)設(shè)立了黨務(wù)公開(kāi)欄，并在公開(kāi)欄下設(shè)好二級(jí)鏈接，及時(shí)充實(shí)內(nèi)容，不斷豐富公司黨務(wù)公開(kāi)工作內(nèi)容。今年根據(jù)調(diào)整情況及時(shí)更新了黨委領(lǐng)導(dǎo)子欄。及時(shí)上傳公開(kāi)了活動(dòng)動(dòng)態(tài)等 27 條，履職情況工作 8 條，自身建設(shè)內(nèi)容 12條，還及時(shí)公開(kāi)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)、要點(diǎn)等內(nèi)容，充分?jǐn)U大黨務(wù)公開(kāi)范圍。今年集團(tuán)公司還創(chuàng)建了“城投黨建”簡(jiǎn)報(bào)，目前為止編制了 5 期，在網(wǎng)上以及公司宣傳欄上進(jìn)行公開(kāi)宣傳。集團(tuán)公司將宣傳櫥窗分為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、學(xué)習(xí) 園地、活動(dòng)動(dòng)態(tài)等大塊，將系統(tǒng)黨員承諾做成小卡片在公開(kāi)欄進(jìn)行公開(kāi)，對(duì)集團(tuán)公司的優(yōu)秀征文在學(xué)習(xí)園地欄進(jìn)行了宣傳。 、進(jìn)一步強(qiáng)化制度執(zhí)行力建設(shè)。自 09 年編制集團(tuán)公司制度匯編以及項(xiàng)目材料匯編以來(lái)，集團(tuán)公司根據(jù)實(shí)際工作不斷補(bǔ)充和完善制度，相繼出臺(tái)了《員工工資管理辦法》、《征遷安置補(bǔ)償資金支付管理暫行辦法》、《房屋拆除管理實(shí)施辦法》、《中層后備干部選拔培養(yǎng)管理暫行辦法》等制度。今年注重制度貫徹落實(shí)重抓執(zhí)行力，研究制定《員工責(zé)任追究辦法》，優(yōu)化制度執(zhí)行，進(jìn)一步樹(shù)立大局意識(shí)，做到令行禁止，確保在制度貫徹落實(shí)上不走過(guò)場(chǎng) ，基本要求不走樣，嚴(yán)格績(jī)精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng) 30 / 31 效考核，細(xì)化責(zé)任追究。同時(shí)，強(qiáng)化所屬公司和部室之間工作協(xié)調(diào)機(jī)制，梳理工作交叉點(diǎn)，明確職責(zé)，避免出現(xiàn)空白和盲區(qū)，同時(shí)不斷強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，增強(qiáng)自我約束和相互監(jiān)督的能力，保證各項(xiàng)制度執(zhí)行到位?；鶎狱h組織建設(shè)年活動(dòng)開(kāi)展。三是做好廉政文化墻載體宣傳。在各建設(shè)工地制作廉政文化墻和廉政標(biāo)語(yǔ)，如“堅(jiān)守廉潔品行，追求精品工程”等懸掛于沐陽(yáng) XX 區(qū)、沐陽(yáng) XX 區(qū)以及韓家埭等在建工程施工現(xiàn)場(chǎng)，時(shí)刻提醒工程現(xiàn)場(chǎng)管理人員繃緊廉潔之弦。在東湖景區(qū)的電子屏上進(jìn)行廉政宣傳，制作了呂公橋文化墻，擴(kuò)建了景區(qū)宣傳櫥窗，加大了宣 傳力度。 、進(jìn)一步做好崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)管理。集團(tuán)公司系統(tǒng)從今年 4月開(kāi)始又進(jìn)行了一次崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)排摸工作。此次排摸主要是在去年的基礎(chǔ)上開(kāi)展，每個(gè)員工對(duì)各自崗位上存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及相關(guān)的防范措施做了更深入、更細(xì)致的思考 。同時(shí)某些人員崗位調(diào)動(dòng)，此次排摸幫助他們認(rèn)真查找出新崗位上的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，及時(shí)制定出相關(guān)措施，以更好地在新崗位上開(kāi)展工作。此次排摸共查到風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn) 396 條，制定防范措施 372 條。 、進(jìn)一步做好規(guī)范權(quán)力運(yùn)行工作。按照集團(tuán)公司規(guī)范權(quán)力運(yùn)行實(shí)施意見(jiàn)要求在工作中不斷完善和規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，進(jìn)一步明確工作任務(wù)和步驟。 在去年編制的職權(quán)和崗位風(fēng)險(xiǎn)目錄以及 32 個(gè)流程圖的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)對(duì)崗位風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估。今年，結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際工作，申報(bào)了“規(guī)范項(xiàng)目建設(shè)流程 加精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫(xiě)作 –獨(dú)家原創(chuàng) 31 / 31 強(qiáng)權(quán)力運(yùn)行制衡機(jī)制”，對(duì)項(xiàng)目建設(shè)流程分 4 個(gè)步驟，不斷理順政府投資項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中各責(zé)任部室、公司的職權(quán)，細(xì)化工作措施，使項(xiàng)目管理工作真正步入規(guī)范管理、廉潔高效、高質(zhì)安全的科學(xué)發(fā)展運(yùn)作軌道，促進(jìn)城市建設(shè)事業(yè)又好又快發(fā)展。 五、不斷加強(qiáng)體制機(jī)制建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的規(guī)范管理 from016 年公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)來(lái)自學(xué)優(yōu)網(wǎng) end 啟動(dòng)編制企業(yè)發(fā)展規(guī)劃。今年在面臨城市改造建設(shè)更多困難、風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)的情況下，集團(tuán)公司為正確分析和解決城市建設(shè)中面臨的風(fēng)險(xiǎn)和障礙，專門(mén)委托中國(guó)城發(fā)集團(tuán)有限公司編制了《 XX 市城市發(fā)展投資 (集團(tuán) )有限公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃 (20xx2020 年 )》，進(jìn)一步明確自身職能定位和發(fā)展要求，科學(xué)謀劃好“十二五”期間城投集團(tuán)主要任務(wù)和發(fā)展計(jì)劃，合理確定今后五年規(guī)劃戰(zhàn)略目標(biāo)，目前已經(jīng)完成第二稿修編，正在進(jìn)一步征求意見(jiàn)和論證階段。 希望是附麗于存在的，有存在，便有希望，有希望 ，便是光明。畢業(yè)生找工作 ，上【