【總結(jié)】職業(yè)經(jīng)理的團隊管理領(lǐng)導?野牛型領(lǐng)導?雁群型領(lǐng)導就是將意愿強加于他人身上的支配力量什么是權(quán)力?權(quán)力的三個特點?強制性??潛在性?與職位相聯(lián)系?權(quán)力的強制性?命令、指示
2025-02-15 14:32
【總結(jié)】公司治理結(jié)構(gòu)與職業(yè)經(jīng)理人企業(yè)的性質(zhì)與目標?企業(yè)的性質(zhì)?企業(yè)是一個契約的聯(lián)結(jié)?企業(yè)中的各利益相關(guān)者的目標?交易費用?分工?財務(wù)管理目標的兩種類型?股東至上的單邊主義財務(wù)目標?兼顧利益相關(guān)者的多邊主義財務(wù)目標公
2025-02-15 13:27
【總結(jié)】企業(yè)發(fā)展不職業(yè)經(jīng)理人1、1978年匽一屆三中全會召開2、1979年設(shè)立經(jīng)濟特區(qū)3、1982年家庭聯(lián)產(chǎn)承包責仸制確立4、1984年有計劃的商品經(jīng)濟提出5、1986年全民所有制企業(yè)改革啟勱6、1987年“一個中心兩個基本點”基本線路提出7、1988年“科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力”提出8、1
2025-01-24 02:32
【總結(jié)】成長企業(yè)與職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)經(jīng)理人,他是一個特殊的群體,對這個特殊的群體,實際上擺在中國企業(yè)一個很嚴峻的問題,就是關(guān)于職業(yè)經(jīng)理人,引進也好還是不引進好,引進以后怎么辦,這也是很現(xiàn)實的問題,而且現(xiàn)在現(xiàn)實的問題又成為一個理論的問題,一旦任何問題成為理論的問題,就變得復雜了,所以我今天就是一點思考,非常零散,也不系統(tǒng),在這我想提一點觀點:首先第一點什么是職業(yè)經(jīng)理人?我們怎么樣理解職業(yè)經(jīng)理人?
2025-05-27 22:21
2025-01-09 07:33
【總結(jié)】職業(yè)經(jīng)理的團隊管理天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632領(lǐng)導天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632?野牛型領(lǐng)導?雁群型領(lǐng)導就是將意愿強加
2025-10-09 23:54
【總結(jié)】2020/10/5管理專家張軍英專輯1職業(yè)經(jīng)理的情商修煉張軍英2020/10/5管理專家張軍英專輯2目錄什么是3Q,3Q的相關(guān)性EQ的重要性EQ的內(nèi)涵職業(yè)經(jīng)理四項職業(yè)EQ修煉職業(yè)經(jīng)理必具備6大情商2020/10/5管理專家張軍英專輯3什么是3Q?IQ:智慧系數(shù)(智商
2025-08-20 08:07
2025-01-09 06:01
【總結(jié)】四季管理《角色認知》主講:張顧懷四季管理第一人博通公司特聘顧問...../一、企業(yè)主與職業(yè)經(jīng)理人之間的困惑二、高層經(jīng)營管理者的角色認知三、中層管理者的角色認知四、基層管理者的角色認知五、基層人員的角色認知認:認識,辨認識別,是頭腦對客觀世界的反映。什么是認知:知:知道,
2025-03-08 16:11
【總結(jié)】現(xiàn)代企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人的角色認知——主講人:施友成●江蘇省經(jīng)濟貿(mào)易委員會副巡視員●東南大學經(jīng)管學院特聘教授●河海大學商學院特聘教授●江蘇省企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人任職資格培訓
2025-02-23 11:55
【總結(jié)】經(jīng)理人的迷思全面檢查你的組織?為什么在許多團體中,每個成員的智商都在一百二以上,而整體的智商卻只有六十二?所謂三個和尚沒水吃,就是因為團隊出現(xiàn)了"病毒",使團隊與個人相比,反而更顯得無力。?。全面檢查你的組織?為什么1970年名列財富雜志“500大企業(yè)”排行榜的公司,到了八
2025-01-01 16:30
【總結(jié)】職業(yè)經(jīng)理人的12大技能(二)ISO9000系列的構(gòu)成?ISO9000由5個標準構(gòu)成:?——ISO9001、9002、9003、9004、8402;?ISO9000-0標準是采用和選擇ISO9000系列標準的總指南,也就是該標準的指導性文件。?ISO9000-0指導兩種條件或環(huán)境下的質(zhì)量體系運行,即外部質(zhì)量保證和內(nèi)部質(zhì)量保證。?在外部質(zhì)
2025-02-18 07:01
【總結(jié)】現(xiàn)代企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人的角色認知,——主講人:施友成●江蘇省經(jīng)濟貿(mào)易委員會副巡視員●東南大學經(jīng)管學院特聘教授●河海大學商學院特聘教授●江蘇省企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人任職資格培訓與認證委員會副主任兼秘書長,1,一、職...
2025-10-19 20:25
【總結(jié)】職業(yè)經(jīng)理十項管理技能1課程目標☆ 清楚的認知作為中層管理者的角色☆ 學會時間管理的主要方法☆ 掌握與上司溝通、同事、下屬溝通的方法與技巧☆ 熟悉目標管理法的內(nèi)容,掌握設(shè)定目標的七大步驟☆ 學會根據(jù)人格類型激勵員工☆ 掌握正確的績效評估方法☆ 掌握適度授權(quán)的要領(lǐng)☆ 了解老化團隊發(fā)展的突破口☆ 掌握團隊沖突的主
2025-02-18 07:20
【總結(jié)】如何做優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人的基本要求?職業(yè)經(jīng)理人:以企業(yè)管理為職業(yè),以合同為依據(jù),接受聘用,通過經(jīng)營管理手段,使企業(yè)盈利。?思維技能?組織技能?績效管理?個人風采概念認知制定計劃解決問題
2025-02-27 16:31