【總結(jié)】University王峰131765035368939293、8939280感謝各位嘉賓提供海爾向大家匯報(bào)工作的機(jī)會(huì)1University王峰131765035368939293、8939280海爾的企業(yè)文化分為三個(gè)層次:海爾文化最核心的內(nèi)容是價(jià)值觀,這個(gè)價(jià)值觀的核心是創(chuàng)新。它是在海爾十九年發(fā)展歷
2025-02-18 01:43
【總結(jié)】第一篇:海爾集團(tuán)企業(yè)文化手冊(cè)[范文] 某企業(yè)文化手冊(cè) 某企業(yè)文化中心 目錄 某集團(tuán)(概述)發(fā)展篇 1、某戰(zhàn)略發(fā)展的三個(gè)階段 2、某發(fā)展的歷程 3、三個(gè)方向的轉(zhuǎn)移管理篇 1、某管理發(fā)展的...
2024-10-21 02:28
【總結(jié)】第一篇:淺析海爾集團(tuán)的企業(yè)文化 淺析海爾集團(tuán)的企業(yè)文化——從企業(yè)理念的角度 班級(jí):國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易1班姓名:鄭秀玲學(xué)號(hào):0924111057 【摘要】:在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立足、壯大,成為競(jìng)爭(zhēng)中的強(qiáng)...
2024-11-15 22:33
【總結(jié)】海爾集團(tuán)企業(yè)管理調(diào)研報(bào)告第一部分集團(tuán)發(fā)展一、集團(tuán)前身海爾集團(tuán)總部位于山東省青島市。其前身是隸屬于青島二輕局家電公司的青島電冰箱總廠。1984年,該廠有員工820人,年生產(chǎn)電冰箱740臺(tái),銷售收入348萬(wàn)元,固定資產(chǎn)500萬(wàn)元,年虧損額147萬(wàn)元,全員勞動(dòng)生產(chǎn)率4200元,出口為零。青島電冰箱總廠的前身是1955年組織起來(lái)的一個(gè)手工業(yè)生產(chǎn)合作社。1959年,隨國(guó)民經(jīng)濟(jì)的改組
2025-08-03 05:26
【總結(jié)】海爾企業(yè)文化手冊(cè)海爾企業(yè)文化中心目錄海爾集團(tuán)(概述)發(fā)展篇1、海爾戰(zhàn)略發(fā)展的三個(gè)階段2、海爾發(fā)展的歷程3、三個(gè)方向的轉(zhuǎn)移管理篇1、海爾管理發(fā)展的四個(gè)階段2、海爾管理理念3、海爾管理模式1.OEC管理法2.1一個(gè)核心3.2三個(gè)基本原則4.3PDCA5.180/20原則:5W3H1S6
2025-06-27 00:54
【總結(jié)】企業(yè)文化案例王一帆第五章案例課——海爾的企業(yè)文化1企業(yè)文化案例王一帆對(duì)從美國(guó)22個(gè)行業(yè)中挑選出的207家公司的調(diào)研,約翰?科特和詹姆斯?赫斯科特得出兩個(gè)結(jié)論:第一:企業(yè)文化對(duì)企業(yè)的長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)具有重大作用;第二:企業(yè)文化在下一個(gè)十年內(nèi)很可能成為企業(yè)
2025-02-17 00:22
【總結(jié)】刺刀斷盾,星火燎原海爾電腦,寒促亮劍海爾電腦目錄海爾電腦的研發(fā)介紹海爾電腦簡(jiǎn)介海爾集團(tuán)簡(jiǎn)介海爾電腦的售后服務(wù)海爾電腦所獲榮譽(yù)篇海爾人才觀海爾創(chuàng)新篇海爾集團(tuán)簡(jiǎn)介?海爾電腦是海爾集團(tuán)的戰(zhàn)略部署?海爾集團(tuán)是海爾電腦發(fā)展和成長(zhǎng)的基石?海爾電腦的成績(jī)是海爾集團(tuán)重點(diǎn)資源支持的體現(xiàn)
2025-02-18 01:44
【總結(jié)】第一篇:海爾企業(yè)文化分析 1緒論 海爾是讓我們很多人羨慕的企業(yè),他的“激活休克魚”成為哈佛商學(xué)院的經(jīng)典案例。這種觀念其實(shí)就是企業(yè)文化,張瑞敏堅(jiān)信“觀念一變天地寬”,因此,海爾對(duì)其他公司的兼并就是將...
2024-10-17 18:00
【總結(jié)】威理德品牌管理咨詢新聞媒體業(yè)的品牌化經(jīng)營(yíng)策略主講:廖立新主辦:羊城晚報(bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)威理德品牌管理咨詢講師介紹廖立新著名營(yíng)銷企劃,品牌策略及管理咨詢專家,高級(jí)級(jí)培訓(xùn)導(dǎo)師,中國(guó)職業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)學(xué)院客座教授,中國(guó)職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng),中國(guó)品牌營(yíng)銷學(xué)會(huì)秘書長(zhǎng),中國(guó)市場(chǎng)學(xué)會(huì)理事,廣州威理德品牌管理咨詢
2025-02-18 02:01
【總結(jié)】海爾中國(guó)造1正大光明公正無(wú)私海爾簡(jiǎn)史?1984年成立。?從單一冰箱發(fā)展到擁有八十六類,一萬(wàn)三千多個(gè)規(guī)格的產(chǎn)品群.?在全球有7個(gè)工業(yè)園,46家工廠,15個(gè)設(shè)計(jì)中心.?營(yíng)業(yè)額從虧損147萬(wàn)人民幣,成長(zhǎng)至2023年,營(yíng)業(yè)額為1030億人民幣.?產(chǎn)品已出口至世界一百
2025-02-18 01:54
【總結(jié)】構(gòu)建企業(yè)靈魂系統(tǒng)——讓企業(yè)持續(xù)強(qiáng)大的動(dòng)力裝置,讓企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的核心裝置企業(yè)文化創(chuàng)一流品牌,建一流文化,做一流事業(yè)構(gòu)建企業(yè)靈魂系統(tǒng)——讓企業(yè)持續(xù)強(qiáng)大的動(dòng)力裝置,讓企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的核心裝備引言文化力就是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的源泉。要進(jìn)一步推動(dòng)蒙牛的持續(xù)發(fā)展,真正成為世界第一流的企業(yè),就要借助于企業(yè)文化力。
2025-01-07 00:00
【總結(jié)】海爾企業(yè)文化與核心競(jìng)爭(zhēng)力交流要點(diǎn)企業(yè)文化之概述海爾文化推進(jìn)之啟示海爾文化之要點(diǎn)一、海爾發(fā)展概況1從高速度增長(zhǎng)到高質(zhì)量增長(zhǎng)●2023年,按照“人單合一”的思路,在舍棄部分低競(jìng)爭(zhēng)力定單的情況下,海爾預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)全球營(yíng)業(yè)額1039億元!同比凈增30億元,折合128億美元,是1984年的29800倍。其中海爾品牌出口和海外生產(chǎn)海外
2025-02-08 21:39
【總結(jié)】第一篇:怎樣從海爾集團(tuán)看企業(yè)文化 怎樣從海爾集團(tuán)看企業(yè)文化? 廣州白云百業(yè)人才市場(chǎng)-胡小姐發(fā)表于2007-12-1013:59 海爾企業(yè)文化是被全體員工認(rèn)同的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人創(chuàng)新的價(jià)值觀。 海爾文化...
2024-10-21 01:24
【總結(jié)】海爾的企業(yè)文化案例作者:張海園作者單位:北京大學(xué)管理案例研究中心指導(dǎo)老師:北京大學(xué)光華管理學(xué)院何志毅53/53引言:從“黃腳板”到“綠腳板” 海爾的6S大腳印是海爾管理中的一大特色,在海爾每一個(gè)車間都可以看到6S大腳印,它是一塊60厘米見(jiàn)方的圖案,紅框白地上印有兩個(gè)比普通人的腳都要大兩圈的綠腳印,腳印的正上前方高懸著6S標(biāo)語(yǔ):“整理、整頓、清
2025-06-28 01:00
【總結(jié)】成員:張茜月單斯茜企業(yè)生存的土壤是用戶—海爾的服務(wù)觀3人人是人才,賽馬不相馬—海爾的人才觀2有生于無(wú)—海爾的文化觀1走出去、走進(jìn)去、走上去—國(guó)際化的海爾4管理的本質(zhì)不在于“知”而在于“行”—海爾的管理之道5真誠(chéng)到永遠(yuǎn)—海爾形象6海爾企業(yè)文化是被全體員工認(rèn)同的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人
2025-05-12 12:23