某電鍍公司班子及個人述職報告-資料下載頁
2025-02-11 17:58本頁面
【正文】 格才能上崗。 ? 舉行鹽酸泄露緊急預(yù)案演練，提升了職工應(yīng)急應(yīng)對能力。 鹽酸泄漏預(yù)案演練 六、存在的問題和不足 ? 一年來，我雖然在班子成員和廣大職工的支持下，工作上取得了一定成績，但與組織和職工群眾的期望還有一定的差距和不足。主要表現(xiàn)在： ? 一是工作創(chuàng)新力度不夠。思想上有時還不夠解放，對待一些工作仍然按部就班去做，創(chuàng)新成果不多，在許多管理工作中仍是沿襲老路子，還有差距。 ? 二是在安全管理上，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。盡管本人高度重視安全生產(chǎn)，在安全管理上花費了很大精力、采取了相應(yīng)的措施，但是仍存在一些漏洞，安全制度落實不到位，職工的自我保安意識不強，經(jīng)常還能發(fā)現(xiàn)職工違反操作規(guī)程作業(yè)的現(xiàn)象。 ? 三是自覺學(xué)習(xí)、系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠。除參加公司統(tǒng)一安排的學(xué)習(xí)外，自覺主動地抽時間自學(xué)熱情不高；對理論知識的系統(tǒng)性學(xué)習(xí)不夠，往往點到為止，有時單純?yōu)榱藢W(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，急用先學(xué)，不全面、不系統(tǒng)，運用理論去指導(dǎo)工作上還有差距。 六、存在的問題和不足 七、下一步的努力方向 ? 一是進一步加強學(xué)習(xí)，妥善處理工學(xué)矛盾，加強自學(xué)，堅持理論聯(lián)系實際，努力把理論知識轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實際工作的思路、決策和方法，不斷提高自身素質(zhì)。 ? 二是進一步解放思想，加大工作中創(chuàng)新力度。我將不斷促進思想解放和觀念更新，積極學(xué)習(xí)借鑒先進單位的做法，創(chuàng)新工作方式方法，與班子成員一道，引領(lǐng)電鍍車間發(fā)展。 ? 三是進一步強化質(zhì)量管理，加大市場開拓力度。盡快在較短的時間內(nèi)形成產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)化、提高面對市場的競爭實力，形成內(nèi)外部市場平分的格局，推動電鍍車間發(fā)展。 ? 四是發(fā)揮表率作用，切實提高執(zhí)行力。工作質(zhì)量重在執(zhí)行。對于公司的各項決策和工作部署，首先帶頭執(zhí)行，做好表率 。 七、下一步的努力方向 ? 五是加大安全設(shè)施投入，強化安全質(zhì)量標準化管理工作，嚴格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，重獎重罰，杜絕重傷事故，減少輕傷事故，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。 ? 以上是我一年來的工作述職，不妥之處，請同志們批評指正。同時，借此機會向一直以來對我工作一貫予以支持和幫助的領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心地感謝！ 七、下一步的努力方向 謝 謝！
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