【總結(jié)】授諑:段永忠202310如何提升企業(yè)管理人員的執(zhí)行力、溝通力?美國(guó)著名財(cái)經(jīng)雜志《產(chǎn)業(yè)周刊》評(píng)選的全球最佳CEO-喬爾瑪·奧利拉(諾基亞公司)說,一個(gè)稱職的CEO要具備的素質(zhì)有兩條:首先是溝通的能力;還有就是對(duì)人迚行管理的能力。?美國(guó)著名學(xué)府普林斯頓多學(xué)對(duì)一萬份人事檔案迚行分析,収現(xiàn):“智慧”、“與業(yè)技術(shù)”和“經(jīng)驗(yàn)”只
2025-02-20 13:29
【總結(jié)】范玉才先生簡(jiǎn)介l全國(guó)著名醫(yī)院人力資源管理專家l衛(wèi)生部中國(guó)醫(yī)院協(xié)會(huì)特聘醫(yī)院管理論壇專家l被衛(wèi)生部《中國(guó)衛(wèi)生人才》、《中國(guó)醫(yī)院院長(zhǎng)》、《中國(guó)現(xiàn)代醫(yī)院管理》雜志社等多家媒體聘為特聘專家l山東省行為科學(xué)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)兼衛(wèi)生健康專業(yè)委員會(huì)主任l山東科技大學(xué)兼職教授、碩士生導(dǎo)師l康佳醫(yī)院管理咨詢首席咨詢師l編著《現(xiàn)代醫(yī)院人力資源管理實(shí)務(wù)》、《醫(yī)院管理咨詢指南》、《現(xiàn)
2025-02-06 21:45
【總結(jié)】如何當(dāng)好中層領(lǐng)導(dǎo)困難?對(duì)策:1中層管理者做好管理?第一、管理自己?第二、管理下屬2管理自己?自我崗位職責(zé)的分析?首先應(yīng)該分析自己的崗位職責(zé)、公司對(duì)自己的職位期望和定位、職位的發(fā)展空間及享有資源,理清楚了才能有的放矢。梳理清楚每一項(xiàng)具體任務(wù)目標(biāo)和資源,才能切實(shí)地將任務(wù)分解,細(xì)化,制定出具備可
2025-01-27 05:14
【總結(jié)】如何提高管理人員的執(zhí)行力講師:李慶遠(yuǎn)1一、為什么執(zhí)行難問題一:你認(rèn)為執(zhí)行難的原因?yàn)楹危?:戰(zhàn)斗力、競(jìng)爭(zhēng)力、決勝力執(zhí)行——是目標(biāo)與結(jié)果之間“缺失的一環(huán)”
2025-02-16 12:52
【總結(jié)】主講:丁應(yīng)紅上海易乾企業(yè)管理咨詢有限公司中層管理人員的角色認(rèn)知與執(zhí)行力4求真務(wù)實(shí)實(shí)效-看到什么取決亍注意什么-聽到什么取決亍想聽什么5求真務(wù)實(shí)實(shí)效培訓(xùn)效果,取決亍6求真務(wù)實(shí)實(shí)效目錄中層
2025-01-25 20:48
【總結(jié)】LOGO—1—執(zhí)行力中層經(jīng)理培訓(xùn)之——提升訓(xùn)布衣公子作品LOGO—2—LOGO目錄頁(yè)CONTENTSPAGE—2—執(zhí)行力知識(shí)概述第一章執(zhí)行力缺失原因第二章怎樣提升執(zhí)行力第三章執(zhí)行力理念/原則第四章LOGO—3—LOGO過渡頁(yè)TRANSITIONPAGE—3—執(zhí)行力
2025-02-09 19:16
【總結(jié)】LOGO—1—執(zhí)行力丨層經(jīng)理培訕乀——提升訕LOGO—2—LOGO過渡頁(yè)TRANSITIONPAGE—2—執(zhí)行力知識(shí)概述第一章?執(zhí)行力癿研究背景?如何去理解執(zhí)行力?執(zhí)行力為什舉重要LOGO—3—第一章執(zhí)行力知識(shí)概述執(zhí)行力癿研究背景
2025-02-08 14:11
【總結(jié)】LOGO—1—執(zhí)行力丨層經(jīng)理培訕乀——提升訕布衣公子作品LOGO—2—LOGO目錄頁(yè)CONTENTSPAGE—2—執(zhí)行力知識(shí)概述第一章執(zhí)行力缺失原因第二章怎樣提升執(zhí)行力第三章執(zhí)行力理念/原則第四章LOGO—3—
2025-02-09 19:41
【總結(jié)】中層管理人員執(zhí)行力提升培訓(xùn)讓我們一起來約定關(guān)閉手機(jī)或設(shè)置振動(dòng)堅(jiān)持完成全天的學(xué)習(xí)并且睜開我們明亮的眼睛敞開我們純凈的心靈投入我們滿腔的熱情支持我們所有的同事EachImpactsTheExtentOf
2025-02-21 22:04
【總結(jié)】中層管理人員培訓(xùn)管理人員管理技能提升楊海洋培訓(xùn)目的?1.中層管理人員在醫(yī)院管理中的作用?2.中層管理人員的領(lǐng)導(dǎo)和管理藝術(shù)?3.中層管理人員應(yīng)具備的素質(zhì)和能力?4.對(duì)員工的指導(dǎo)中層管理人員在醫(yī)院管理中的
2025-01-11 16:01
2025-02-09 19:11
【總結(jié)】——中層管理者歷程轉(zhuǎn)變思維方式、提升領(lǐng)導(dǎo)能力1管理困境困難?對(duì)策:(小故事)轉(zhuǎn)變思維方式、提升領(lǐng)導(dǎo)能力2課程大綱一、領(lǐng)導(dǎo)概論二、四種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格三、培養(yǎng)四、激勵(lì)五、授權(quán)轉(zhuǎn)變思維方式、提升領(lǐng)導(dǎo)能力3課程目標(biāo)學(xué)會(huì)診斷下屬的發(fā)展層次掌
2025-02-28 17:34
【總結(jié)】民營(yíng)企業(yè)中層管理人員培訓(xùn)班講師:秘祖利課程安排(3天×2)?第一節(jié)現(xiàn)場(chǎng)管理的重要性?第二節(jié)人員管理?第三節(jié)設(shè)備管理?第四節(jié)物料管理?第五節(jié)
2025-01-09 18:50
【總結(jié)】醫(yī)院中層管理人員角色定位與執(zhí)行力提升康佳醫(yī)院管理咨詢公司首席咨詢師范玉才領(lǐng)導(dǎo)與管理的關(guān)系領(lǐng)導(dǎo):簡(jiǎn)單地說:領(lǐng)就是帶領(lǐng);導(dǎo)就是疏導(dǎo)。管理:是指通過對(duì)組織所擁有的各種資
2025-02-06 21:23
【總結(jié)】終身學(xué)習(xí)增強(qiáng)能力提高自己的“含金量”中層管理培訓(xùn)資料西安**餐飲服務(wù)管理有限公司中層管理人員及骨干員工系列培訓(xùn)(一期)你有過這樣的問題或困惑嗎??安排手下做事比自己做還累。?員工不好管理,不聽指揮。?交代給下屬的工作,經(jīng)常達(dá)不到要求。?員工沒有激情,工作沒有積極性,效率不高,干著急還沒辦法。?
2025-03-05 14:56