【導(dǎo)讀】業(yè)文化,維護(hù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常秩序,依據(jù)國(guó)家勞動(dòng)政策,特制定本條例。第二條本條例適用于本公司所有員工。第三條公司對(duì)員工的獎(jiǎng)勵(lì)分為:表?yè)P(yáng)、嘉獎(jiǎng)、記功、記大功四種。在實(shí)施以上獎(jiǎng)勵(lì)的同時(shí),給予一定的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。最好水平或進(jìn)入國(guó)內(nèi)同工序前三名的主要貢獻(xiàn)者。或挽回經(jīng)濟(jì)損失有功者。為公司減少或避免損失的。權(quán)依法要求員工賠償經(jīng)濟(jì)損失。損失,其數(shù)額在5000元以上1萬(wàn)元及以下者。獎(jiǎng)金者,泄露未經(jīng)公開(kāi)的人事安排者。