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02管理思想的發(fā)展ppt45頁)-資料下載頁

2025-01-14 02:10本頁面
  

【正文】 發(fā)展 37 代表人物: 卡斯特、羅森茨維克和約翰遜 該學(xué)派的主要觀點(diǎn) ?組織是由人們建立起來的,相互聯(lián)系并且共同工作者的要素所構(gòu)成的系統(tǒng),系統(tǒng)的運(yùn)行效果有各子系統(tǒng)相互作用的效果決定 ?強(qiáng)調(diào)應(yīng)用系統(tǒng)的觀點(diǎn),全面考察與分析研究企業(yè)等組織的管理活動(dòng),管理過程等。 系統(tǒng)管理學(xué)派 中國傳統(tǒng)管理思想 西方傳統(tǒng)管理思想 西方現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 ?行為科學(xué)學(xué)派 ?管理科學(xué)學(xué)派 ?“決策”理論學(xué)派 ?對(duì)現(xiàn)代管理理論的思考 ?21世紀(jì)的管理 中國現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 38 該學(xué)派的主要觀點(diǎn) ?強(qiáng)調(diào)在管理中要根據(jù)組織所處的內(nèi)外部條件隨機(jī)應(yīng)變,針對(duì)不同的具體情況尋求不同的最適合的管理模式、方案或方法。 代表人物: ?英國學(xué)者伯恩斯和斯托克。他們最早運(yùn)用權(quán)變思想來研究管理問題,并合著了 《 革新的管理 》一書。 ?美國學(xué)者勞倫斯和洛希。 1967年兩人合寫 《 組織和環(huán)境 》 一書,論述了外部環(huán)境和組織結(jié)構(gòu)之間的關(guān)系,提出組織結(jié)構(gòu)的主要特點(diǎn)是:分散化和整體化。 權(quán)變理論學(xué)派 中國傳統(tǒng)管理思想 西方傳統(tǒng)管理思想 西方現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 ?行為科學(xué)學(xué)派 ?管理科學(xué)學(xué)派 ?“決策”理論學(xué)派 ?對(duì)現(xiàn)代管理理論的思考 ?21世紀(jì)的管理 中國現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 39 ?美國學(xué)者盧桑斯。主要著作有?!?權(quán)變管理理論:走出叢林的道路 》 、 《 管理導(dǎo)論:一種權(quán)變學(xué)說 》 。管理學(xué)界一般認(rèn)為,盧桑斯的 “如果 ——就要 ”關(guān)系理論是權(quán)變理論的思想基礎(chǔ)。他的管理理論重點(diǎn)突出了將管理與環(huán)境妥善結(jié)合起來,并使管理理論更貼近管理實(shí)踐。 權(quán)變理論學(xué)派 中國傳統(tǒng)管理思想 西方傳統(tǒng)管理思想 西方現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 ?行為科學(xué)學(xué)派 ?管理科學(xué)學(xué)派 ?“決策”理論學(xué)派 ?對(duì)現(xiàn)代管理理論的思考 ?21世紀(jì)的管理 中國現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 40 ?管理就是企業(yè)管理 ?有且應(yīng)該有一種正確的組織形態(tài) ?有且應(yīng)該有一種正確的管理員工的方式 ?技術(shù)市場與最終用途是給定的 ?管理專注于內(nèi)部事務(wù) ?管理的生態(tài)環(huán)境是國家疆界所界定的 管理范式的比較 — 舊范式 中國傳統(tǒng)管理思想 西方傳統(tǒng)管理思想 西方現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 ?行為科學(xué)學(xué)派 ?管理科學(xué)學(xué)派 ?“決策”理論學(xué)派 ?對(duì)現(xiàn)代管理理論的思考 ?21世紀(jì)的管理 中國現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 41 ?未來的管理哲學(xué) ?未來的人 ?未來的組織 ?未來的管理職能 管理新趨勢 中國傳統(tǒng)管理思想 西方傳統(tǒng)管理思想 西方現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 ?行為科學(xué)學(xué)派 ?管理科學(xué)學(xué)派 ?“決策”理論學(xué)派 ?對(duì)現(xiàn)代管理理論的思考 ?21世紀(jì)的管理 中國現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 42 ?英國女管理學(xué)家伍德沃德。她的主要著作有: 《 經(jīng)營管理和工藝技術(shù) 》 、《 工業(yè)組織:理論和實(shí)踐 》 、 《 工業(yè)組織:行為和控制 》 。 ?莫爾斯和洛希,主要著作有 《 超 Y理論 》 、 《 組織及其成員:權(quán)變方式 》 , ?菲德勒。主要著作有 《 領(lǐng)導(dǎo)游戲:使人適合情況 》 , ?卡斯特和羅森茨韋克。主要著作有《 組織與管理:系統(tǒng)觀點(diǎn)與權(quán)變理論 》等。 權(quán)變理論學(xué)派 中國傳統(tǒng)管理思想 西方傳統(tǒng)管理思想 西方現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 中國現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 ?中國現(xiàn)代管理思想形成的歷史背景 ?社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)管理體制改革 ?中國現(xiàn)代管理思想發(fā)展新趨勢 43 1. 中國官僚資本企業(yè)和民族資本企業(yè)的管理 2. 我國革命根據(jù)地公營企業(yè)的管理 3. 全面學(xué)習(xí)蘇聯(lián)的管理模式 4. 探索中國現(xiàn)代管理模式 5. 十年動(dòng)亂造成了管理的大倒退 中國現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 中國傳統(tǒng)管理思想 西方傳統(tǒng)管理思想 西方現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 中國現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 ?中國現(xiàn)代管理思想形成的歷史背景 ?社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)管理體制改革 ?中國現(xiàn)代管理思想發(fā)展新趨勢 44 ?第一階段 (1978年至 1986年 ) ?以擴(kuò)大企業(yè)自主權(quán),推行經(jīng)濟(jì)責(zé)任制和利改稅為主要內(nèi)容 ?第二階段 (1987年至 1991年 ) ?以推行各種經(jīng)營責(zé)任制,實(shí)行所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離為主要內(nèi)容 ?第三階段 (1992年至今 ) ?以理順產(chǎn)權(quán)關(guān)系,轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機(jī)制和建立現(xiàn)代企業(yè)制度為主要內(nèi)容 社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)體制改革 中國傳統(tǒng)管理思想 西方傳統(tǒng)管理思想 西方現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 中國現(xiàn)代管理思想的發(fā)展 ?中國現(xiàn)代管理思想形成的歷史背景 ?社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)管理體制改革 ?中國現(xiàn)代管理思想發(fā)展新趨勢 45 1. 由封閉式實(shí)體管理向開放式虛擬管理轉(zhuǎn)變 2. 由政府管理向民營化管理轉(zhuǎn)變 3. 由首長管理向人性化管理轉(zhuǎn)變 4. 由科學(xué)管理向信息化管理轉(zhuǎn)變 5. 由國內(nèi)管理向國際化管理轉(zhuǎn)化 中國現(xiàn)代管理思想發(fā)展新趨勢 演講完畢,謝謝觀看!
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