勞資糾紛處理與風(fēng)險(xiǎn)防控(完整版)-資料下載頁(yè)
2025-01-13 21:27本頁(yè)面
【正文】 5群號(hào)碼 50815719 ? 如何規(guī)避在職時(shí) ? 人員人才流失風(fēng)險(xiǎn) 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 企業(yè)管理咨詢 用“培訓(xùn)協(xié)議”留住員工？ 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 ? 培訓(xùn)費(fèi)用范圍 ? 培訓(xùn)服務(wù)期限 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 專項(xiàng)培訓(xùn) 暫無(wú)嚴(yán)格界定 培訓(xùn) 費(fèi)用暫無(wú)細(xì)則 界定 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 ， 培訓(xùn)是用的是專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn) ：除培訓(xùn)收費(fèi)以外， 還包括機(jī)票、食宿、培訓(xùn)期間的勞動(dòng)報(bào)酬等 ：勞動(dòng)合同與培訓(xùn)合同相融合 簽培訓(xùn)協(xié)議前中后注意的事 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 ?第六部分 ?離辭職風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn) 控制 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 （二）離辭職風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)控制 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 如何規(guī)避離職風(fēng)險(xiǎn) ? 要審查辭職理由 ? 要有紙質(zhì)化辭職書 ? 原始材料不能外傳 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 HR應(yīng)當(dāng)注意什么？ ? 張某是上海某公司的員工，由于家庭原因，他向公司提出辭職。辭職信從頭到尾都是打印的，企業(yè)也很快的給他辦理了離職手續(xù)。不日，張某向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，說(shuō)辭職信上沒有本人的簽名，要求裁決公司支付違法解除勞動(dòng)合同的雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。請(qǐng)問(wèn)，張某能否得到支持？ 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 答 案 ? 本案爭(zhēng)議的焦點(diǎn)是雙方勞動(dòng)關(guān)系的解除，是因?yàn)閺埬车霓o職還是公司的辭退造成的。 ? 根據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十三條的規(guī)定，因用人單位作出的開除、除名、辭退、解除勞動(dòng)合同、減少勞動(dòng)報(bào)酬、計(jì)算勞動(dòng)者工作年限等決定而發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，用人單位負(fù)舉證責(zé)任。 ? 因此，上海某公司應(yīng)當(dāng)對(duì)雙方勞動(dòng)關(guān)系的解除承擔(dān)舉證責(zé)任，但由于辭職信上的名字是打印上去的，公司因無(wú)法舉證辭職信為張某本人所提交而承擔(dān)違法解雇的不利后果。 ? 最終裁決公司違法解雇，向張某支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 老卜講堂 公司中一些員工遲到、曠工、上班打游戲等，履教不改，如果你要開除他，他還會(huì)去勞動(dòng)部門投訴你，怎么辦？ 企業(yè)管理咨詢 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 ?第七部分 ? 勞動(dòng)糾紛控制 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 ? 勞動(dòng)監(jiān)察和勞動(dòng)仲裁 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 ? 勞動(dòng)監(jiān)察和勞動(dòng)仲裁主要區(qū)別 檢查權(quán) 處罰權(quán) 處理糾紛 被告責(zé)任 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 ? 勞動(dòng)監(jiān)察和勞動(dòng)仲裁時(shí)效 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 ? 化解糾紛通常步驟 ? 打開雙方心理防線； ? 感情上感化“錯(cuò)方”； ? 法律政策上詳細(xì)宣傳； ? 強(qiáng)化協(xié)商和調(diào)解作用 。 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 老卜講堂 處理案件 的法律文書 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 農(nóng)民工欠薪案例 建筑工程如果層層分包了，單位 建筑公司 ABC—30名農(nóng)村勞動(dòng)力，農(nóng)村勞動(dòng)力發(fā)生工資拖欠和工傷怎么辦？ 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 ? 主要的風(fēng)險(xiǎn)在： ? 將工程承包給了一個(gè)自然人 非法承包； ? 支付勞務(wù)費(fèi)時(shí)不監(jiān)管 只給包工頭違規(guī)； 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 ? 勞動(dòng)用工年審的方法 ? 社會(huì)保險(xiǎn)年審的方法 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719 請(qǐng) 百度“ 老卜講堂 ”， 謝謝 您！ 老卜講堂 勞動(dòng)監(jiān)察學(xué)會(huì) 5群號(hào)碼 50815719
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