惠好集團(tuán)oa系統(tǒng)現(xiàn)場演示-資料下載頁
2025-01-13 00:36本頁面
【正文】 （四）（四） 支持保障支持保障 2/28/2023 綜合管理部人事組支持保障2/28/2023 綜合管理部人事組三、各版塊內(nèi)容說明（五）（五） 企業(yè)文化企業(yè)文化 2/28/2023 綜合管理部人事組企業(yè)文化2/28/2023 綜合管理部人事組三、各版塊內(nèi)容說明 （六）（六） 公司新聞公司新聞 2/28/2023 綜合管理部人事組2/28/2023 綜合管理部人事組三、各版塊內(nèi)容說明（七）（七） 市場關(guān)注市場關(guān)注 行業(yè)動(dòng)態(tài)營銷天地2/28/2023 綜合管理部人事組三、各版塊內(nèi)容說明 （八）（八） 公司公告公司公告 2/28/2023 綜合管理部人事組2/28/2023 綜合管理部人事組三、各版塊內(nèi)容說明 （九）（九） 員工之窗員工之窗 祝葉向陽生日快樂！生活小貼士優(yōu)秀員工優(yōu)秀員工 連鎖公司七月優(yōu)秀員工名單連鎖公司七月優(yōu)秀員工名單2/28/2023 綜合管理部人事組四、注意事項(xiàng) 1. 員工不得在員工不得在 OA系統(tǒng)上發(fā)布反動(dòng)、淫穢信息，不得系統(tǒng)上發(fā)布反動(dòng)、淫穢信息，不得散布有損公司形象或煽動(dòng)員工不滿情緒的信息和散布有損公司形象或煽動(dòng)員工不滿情緒的信息和言論，否則追究其責(zé)任。言論，否則追究其責(zé)任。2. 各部門維護(hù)人員應(yīng)確保信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。各部門維護(hù)人員應(yīng)確保信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。 2/28/2023 綜合管理部人事組五、實(shí)施時(shí)間 《內(nèi)網(wǎng)實(shí)施細(xì)則》從 《內(nèi)網(wǎng)實(shí)施細(xì)則》從 2023年年 8月月 22日至日至 27日為試日為試用期，在此期間由指定的維護(hù)人員配合本部門員工用期，在此期間由指定的維護(hù)人員配合本部門員工的內(nèi)網(wǎng)使用，試用期間如有問題即時(shí)通知信息中心的內(nèi)網(wǎng)使用，試用期間如有問題即時(shí)通知信息中心林項(xiàng)華、人資部郭超英處理。林項(xiàng)華、人資部郭超英處理。 8月月 29日開始嚴(yán)格執(zhí)行日開始嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)網(wǎng)的使用，對于不配合的部門或員工將予以處內(nèi)網(wǎng)的使用，對于不配合的部門或員工將予以處分。分?；莺茫ㄏ愀郏┘瘓F(tuán)中國管理處惠好（香港）集團(tuán)中國管理處二二 ○○○○ 五年八月十九日 五年八月十九日 2/28/2023 綜合管理部人事組謝謝大家謝謝大家！！2/28/2023 綜合管理部人事組演講完畢，謝謝觀
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