員工管理與自我管理培訓(xùn)課件-資料下載頁(yè)
2025-01-03 15:08本頁(yè)面
【正文】 折承受 成功的人失敗的次數(shù)要必一般人多得多； 只有真正放棄才是失??； 承受挫折、度過(guò)難關(guān)的方法。 成功的人失敗的次數(shù)要比一般人多得多 。 只有真正放棄才是失敗 。 承受挫折 ， 度過(guò)難關(guān)的方法： l 大哭一場(chǎng) l 找人傾訴 l 閱讀書(shū)刊 l 寫(xiě)日記 l 安排活動(dòng) 、 運(yùn)動(dòng) l 學(xué)習(xí)新技能 l 獎(jiǎng)勵(lì)自己：在極端痛苦的時(shí)刻 ， 哪怕是最簡(jiǎn)單的日常事務(wù) ， 如起床 、 洗澡 、 做點(diǎn)東西吃 ， 都似乎很困難 。 應(yīng)把完成每一項(xiàng)工作（ 不論多么微不足道 ） 都視為成就并獎(jiǎng)勵(lì)自己 。 l 莫再消沉 31 員工管理 一切變化從內(nèi)心開(kāi)始， 一切行為從自我做起。 三種人： 一是聰明人 ， 他的特點(diǎn)是對(duì)任何事情一看就懂 二是精明人 ， 他的特點(diǎn)是對(duì)任何事情一看就準(zhǔn) 三是高明人 ， 他的特點(diǎn)是對(duì)任何事情看得懂 ， 看得準(zhǔn) ， 看得遠(yuǎn) ， 做得到 。 員工管理就是將員工塑造成為高明人 33 員工管理 謝謝大家！ 謝 謝 :09:2118:0918::09 18:0918:09::09:21 2023年 1月 17日星期二 6時(shí) 9分 21秒
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