【總結(jié)】第一篇:餐飲業(yè)制度 、衛(wèi)生管理制度 1、餐飲業(yè)經(jīng)營者必須先取得衛(wèi)生許可證方可向工商行政管理部門申請(qǐng)登記。未取得衛(wèi)生許可證的不得從事餐飲業(yè)經(jīng)營活動(dòng)。 2、餐飲業(yè)經(jīng)營者必須建立健全衛(wèi)生管理制度,配備...
2024-11-05 04:03
【總結(jié)】1/106(E)批發(fā)零售貿(mào)易、餐飲業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度(2022年統(tǒng)計(jì)年報(bào)和2022年定期報(bào)表)北京市統(tǒng)計(jì)局2022年10月2/106本報(bào)表制度根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定制訂《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》第三條規(guī)定:國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織和個(gè)體工商戶等統(tǒng)計(jì)調(diào)查對(duì)象,必須依照本法和國家規(guī)定,如實(shí)提供統(tǒng)計(jì)資料,不得虛報(bào)、瞞報(bào)、拒報(bào)
2025-04-16 00:13
【總結(jié)】住宿和餐飲業(yè)勞動(dòng)合同 簽約須知 1.用人單位不得招用未滿16周歲的未成年人。 2.勞動(dòng)合同期限在六個(gè)月以下的,試用期不得超過十五日;勞動(dòng)合同期限在六個(gè)月以上一年以下的,試用期不得超過三十日;勞動(dòng)合同期限在一年以上兩年以下的,試用期不得超過六十日。試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。 3.用人單位支付勞動(dòng)者工資不得低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月(小時(shí))。(
2025-08-01 18:43
【總結(jié)】住宿和餐飲業(yè)勞動(dòng)合同模板 住宿和餐飲業(yè)勞動(dòng)合同模板 中華人民共和國勞動(dòng)和社會(huì)保障部制 簽約須知 。 ,試用期不得超過十五日;勞動(dòng)合同期限在六個(gè)月以上一年以下的,試用期不得超過三十日;勞動(dòng)合...
2024-12-15 01:21
2024-12-14 23:02
【總結(jié)】住宿和餐飲業(yè)統(tǒng)計(jì)制度培訓(xùn)(2022年年報(bào)和2022年定報(bào))商調(diào)隊(duì)2022年11月?年報(bào):E102-4(住宿和餐飲業(yè)經(jīng)營情況)(機(jī)構(gòu)制度P20)?月報(bào):E202-4(住宿和餐飲業(yè)經(jīng)營情況)?E202-5(住宿業(yè)
2025-07-18 08:22
【總結(jié)】批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度(2007年統(tǒng)計(jì)年報(bào)和2008年定期統(tǒng)計(jì)報(bào)表)中華人民共和國國家統(tǒng)計(jì)局制定2007年9月本報(bào)表制度根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定制訂《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》第三條規(guī)定:國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織和個(gè)體工商戶等統(tǒng)計(jì)調(diào)查對(duì)象,必須依照本法和國家規(guī)定,如
2025-04-18 07:28
【總結(jié)】批發(fā)零售、住宿餐飲業(yè)經(jīng)濟(jì)普查試點(diǎn)培訓(xùn)主講人:黃銀妹華宇物流培訓(xùn)大綱一、填報(bào)規(guī)定◆普查范圍◆基本規(guī)定◆在地原則◆限額標(biāo)準(zhǔn)二、表式與填報(bào)◆表式基本分類◆具體表種填報(bào)三、指標(biāo)解釋與說明
2025-01-04 05:36
【總結(jié)】?月度經(jīng)營報(bào)表管理?1餐飲月度經(jīng)營報(bào)表管理目標(biāo)?理解月度經(jīng)營報(bào)表的構(gòu)成?理解對(duì)經(jīng)營報(bào)表各項(xiàng)目產(chǎn)生影響的因素?學(xué)習(xí)有效管理月度經(jīng)營報(bào)表項(xiàng)目的方法?建立每個(gè)月的經(jīng)營報(bào)表管理循環(huán)?月度經(jīng)營報(bào)表管理?2衡量餐廳利潤經(jīng)營的好壞?月度經(jīng)營報(bào)表管理?3本月當(dāng)期上年同期是否優(yōu)
2025-01-10 08:31
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632四、餐飲業(yè)獎(jiǎng)金制度第一條目的本公司所制定的獎(jiǎng)金除評(píng)核從業(yè)人員之間的盡職程度、服務(wù)及貢獻(xiàn)程度等給予其評(píng)定外,對(duì)于員工福利及內(nèi)容創(chuàng)業(yè)制度,亦詳加規(guī)定。第二條適用范圍凡任職滿14日以上的正式任用員工皆適用;但部分獎(jiǎng)金支付辦法,亦可適用于兼職人員。
2025-08-16 17:47
【總結(jié)】1/99(E)批發(fā)零售貿(mào)易、餐飲業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度(2022年統(tǒng)計(jì)年報(bào)和2022年定期報(bào)表)北京市統(tǒng)計(jì)局2022年10月2/99本報(bào)表制度根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定制訂《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》第三條規(guī)定:國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織和個(gè)體工商戶等統(tǒng)計(jì)調(diào)查對(duì)象,必須依照本法和國家規(guī)定,如實(shí)提供統(tǒng)計(jì)資料,不得虛報(bào)、瞞報(bào)、拒報(bào)、遲
2025-04-16 00:21
【總結(jié)】批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度(2007年統(tǒng)計(jì)年報(bào)和2008年定期統(tǒng)計(jì)報(bào)表)福建省統(tǒng)計(jì)局制定2007年11月本報(bào)表制度根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定制訂《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》第三條規(guī)定:國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織和個(gè)體工商戶等統(tǒng)
【總結(jié)】7/7餐飲業(yè)獎(jiǎng)金制度第一條目的本公司所制定的獎(jiǎng)金除評(píng)核從業(yè)人員之間的盡職程度、服務(wù)及貢獻(xiàn)程度等給予其評(píng)定外,對(duì)于員工福利及內(nèi)容創(chuàng)業(yè)制度,亦詳加規(guī)定。第二條適用范圍凡任職滿14日以上的正式任用員工皆適用;但部分獎(jiǎng)金支付辦法,亦可適用于兼職人員。第三條獎(jiǎng)金結(jié)構(gòu)本規(guī)則所制定的獎(jiǎng)金,包括下列
2025-04-07 22:28
【總結(jié)】住宿餐飲業(yè)清潔生產(chǎn)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系(征求意見稿)國家發(fā)展和改革委員會(huì)生態(tài)環(huán)境部工業(yè)和信息化部發(fā)布11/17目次前言 適用范圍 規(guī)范性引用文件 術(shù)語和定義 評(píng)價(jià)指標(biāo)體系 評(píng)價(jià)方法 指標(biāo)解釋與數(shù)據(jù)來源 前
2025-04-07 23:00
【總結(jié)】目錄住宿和餐飲業(yè)樣本單位基本情況………………………………………………………………………………………………………………………1住宿業(yè)樣本單位經(jīng)營情況………………………………………………………………………………………………………………………………2餐飲業(yè)樣本單位經(jīng)營情況………………………………………………………………………………………………………………………………26住宿和餐
2025-06-29 00:29