私企勞動(dòng)合同范本[企業(yè)管理大全]-資料下載頁(yè)
【導(dǎo)讀】簽署正規(guī)的勞動(dòng)合同，其內(nèi)容應(yīng)該是怎樣的呢？致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。年_______月________日止，共_______年。2．乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方管理，積極完成所從事的工作。日加斑不得超過(guò)3小時(shí)，每月加班。不得超過(guò)36小時(shí)。乙方如為孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其。業(yè)管理機(jī)構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金。活補(bǔ)助費(fèi)、補(bǔ)償費(fèi)分別合計(jì)最高不超過(guò)12個(gè)月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資。險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納待業(yè)保險(xiǎn)基金，乙方待業(yè)期間可享受特業(yè)保險(xiǎn)待遇。醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市（縣）勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定，乙方因工殘廢或患職業(yè)病死。工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。雙方協(xié)商同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。4．乙方被勞動(dòng)教養(yǎng)，以及受刑事處分的，合同自行解除。方，并辦理解除合同的手續(xù)。負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)的；乙方患病或非因工負(fù)傷，7．合同期限屆滿，應(yīng)即終止執(zhí)行。雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的法律責(zé)任；等有抵觸的，按國(guó)家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。
【正文】 （ 2）說(shuō)明 私營(yíng)企業(yè)職工勞動(dòng)合同是指私營(yíng)企業(yè)同勞動(dòng)者之間簽訂的確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。 根據(jù)《中華人民共和國(guó)私營(yíng)企業(yè)暫行條例》第 2條的規(guī)定，私營(yíng)企 業(yè)是指企業(yè)資產(chǎn)屬于私人所有，雇工 8人以上的營(yíng)利性的經(jīng)濟(jì)組織。在我國(guó)，私營(yíng)企業(yè)分為獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)、有限責(zé)任公司三種，這三種企業(yè)在錄用勞動(dòng)者俚應(yīng)與勞動(dòng)者簽訂私營(yíng)企業(yè)職工勞動(dòng)合同。 簽訂與履行私營(yíng)企業(yè)職工勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)注意的問(wèn)題有： 第一，雙方當(dāng)事人必須明確約定合同期限，避免簽訂沒(méi)有合同履行限的合同，合同期限可以是長(zhǎng)期的（ 5年以上），也可以是短期的（ 15年），也可以是以完成某一項(xiàng)工作、任務(wù)為合同履行期限，同時(shí)，還必須約定合同履行的起止年、月、日，以免以后發(fā)生糾紛無(wú)據(jù)可查。 第二，合同必須采取書面形式訂立，并且當(dāng)事人雙方均要在合同上簽字或蓋章，有條件的，最好經(jīng)勞動(dòng)合同鑒證機(jī)關(guān)鑒證。要避免簽訂口頭勞動(dòng)合同，以免日后發(fā)生糾紛空口無(wú)憑。 第三，生產(chǎn)任務(wù)、數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)要具體規(guī)定。 第四，關(guān)于勞動(dòng)條件，用人單位必須保證提供保證勞動(dòng)者安全、健康的勞動(dòng)條件，勞動(dòng)保護(hù)措施、勞動(dòng)保護(hù)用品、數(shù)額、發(fā)放、勞保、醫(yī)療費(fèi)用的約定要具體、詳盡。 第五，工作時(shí)間，用人單位必須保證勞動(dòng)者一周工作不超過(guò) 40小時(shí)，每月加班須取得勞動(dòng)者的同意并支付高于工資標(biāo)準(zhǔn)的報(bào)酬，每月加班不 得超過(guò) 36小時(shí)，勞動(dòng)報(bào)酬方面、工資數(shù)額、支付方式、獎(jiǎng)金數(shù)額以及工資、獎(jiǎng)金遲延支付的責(zé)任必須明確約定。用人單位必須執(zhí)行國(guó)家有關(guān)保險(xiǎn)、福利待遇的規(guī)定。 解決私營(yíng)企業(yè)職工勞動(dòng)合同糾紛所適用的主要法律、法規(guī)有：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)私營(yíng)企業(yè)暫行條例》。 歡迎到訪： 您還在到處查找企業(yè)管理資源 ,企業(yè)管理文檔，企業(yè)管理規(guī)章制度 ,企業(yè)管理相關(guān)資料嗎？在這里可以找到 !更多資源或疑問(wèn)查看可 站內(nèi)聯(lián)系 免費(fèi)閱讀 相關(guān)文檔 :，請(qǐng)留言或者站內(nèi)聯(lián)系。有空記得回訪（
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