【總結】第一篇:小學班主任班務津貼發(fā)放辦法 黃堡小學班務津貼發(fā)放管理辦法 一,發(fā)放標準 1,此項費用在學校公用經(jīng)費內支付,發(fā)放月數(shù)按各學期實際教學時間確定(剩余天數(shù)不超過15天的不計,超過15日的記一月...
2024-10-28 12:24
【總結】5/5第一條創(chuàng)收獎金的(一)創(chuàng)收獎金的發(fā)放范圍創(chuàng)收獎金是對標準設計各部門員工所獲取的其它收入的一種獎勵。其它收入包括參編、協(xié)編單位贊助的經(jīng)費總額,以及推薦圖、標準圖集編制、規(guī)范編制、標準編制及科研課題等扣除總成本后剩余的經(jīng)費總額。推薦圖如為我所自行編制,按圖集編制的項目獎勵制度執(zhí)行,其它收入的核算總額為扣除項目獎金和編制成本后剩余的經(jīng)費總額。推薦圖如為甲方編制,按管
2025-04-12 13:21
【總結】高溫補貼發(fā)放管理辦法(2篇) 高溫補貼發(fā)放管理辦法第一篇: 第二條本省行政區(qū)域內的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織以及民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱人單位)在每年6月至10月期間安排勞動者工作有關高溫津貼的發(fā)放,...
2024-12-05 02:37
【總結】教職工崗位津貼發(fā)放暫行辦法為了充分調動廣大教職工的工作積極性,更好地完成教育教學任務,根據(jù)多勞多得、優(yōu)勞多得、勤勞多得的原則,特制定教職工月津貼發(fā)放暫行辦法:一、教師任課及有關工作津貼(一)津貼發(fā)放預算安排1、每學年開始,學校作出全學年教職工津貼發(fā)放預算,并將安排全學年津貼發(fā)放的計劃分解安排到每個月。2、每學年教職工津貼發(fā)放的預算支出力爭比上年人均有所增長。3、學
2025-04-08 23:39
【總結】文檔管理主講﹕李永忠目錄1、概論§1、概論一.文件、檔案的概念──法定機關或組織按照一定的形式經(jīng)過一定的處理程序而形成的書面文字材料──是一個單位在公務活動中形成的具有查考利用價值的歸檔集中保存起來的文件材料(包括技術圖形、
2025-03-09 18:29
【總結】1耗材申購、發(fā)放、領用管理辦法一、總則為加強公司耗材申購、領用、發(fā)放管理,本著“節(jié)約成本,提高敁率,規(guī)范流程,明確責仸”的原則,倡導“健康優(yōu)質、綠色環(huán)保、勤儉節(jié)約”的現(xiàn)代辦公方式,特制定本辦法。二、適用范圍公司各部門及全體員工。三、辦公用品分類(本分類不表示公司必備物品,有特殊需求的請?zhí)顚懮曩弳危?
2025-05-14 03:48
【總結】第一篇:2017高溫津貼發(fā)放辦法及標準 2017高溫津貼發(fā)放辦法及標準 隨著2017年酷熱夏季的到來,高溫補貼又成了上班人士常提的熱門話題。用人單位應該給員工發(fā)高溫補貼呢,該怎樣發(fā)呢?國家對高溫補...
2024-11-05 06:20
【總結】勞動保護用品發(fā)放管理辦法為做好勞動保護工作,加強勞動保護用品的管理,確保從業(yè)人員的人身安全與健康,根據(jù)國家勞動部、人事部職工個人勞動保護用品發(fā)放規(guī)定的有關精神,結合我公司具體情況制定本辦法。一、發(fā)放范圍凡本公司在職職工,從事符合國家規(guī)定享受勞動保護用品的工作,均可按本辦法領取相應的勞動保護用品。二、發(fā)放管理辦法1.發(fā)放個人勞動保
2025-05-13 14:16
【總結】關于印發(fā)《云南電力建設監(jiān)理咨詢有限責任公司收款及其他獎勵款項發(fā)放管理辦法》的通知云電監(jiān)財〔2010〕12號公司各部室:為貫徹執(zhí)行國家經(jīng)濟政策,財政制度和銀行存款管理及公司財務管理等有關規(guī)定,切實加強本單位銷售與收款的內部控制,規(guī)范銷售與收款行為,防范銷售與收款過程中的差錯和舞弊以確保資金安全,根據(jù)《中華人民共和國會計法》和《內部會計控制規(guī)范——基本規(guī)范(試行)》等法律
2025-04-07 23:10
【總結】1,規(guī)范農民工工資支付行為,促進社會穩(wěn)定和企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展,保障民工工資有序發(fā)放,制定本細則。第二條各項目部要著眼于公司發(fā)展的高度出發(fā),做好農民工工資發(fā)放工作,保證按時足額發(fā)放農民工工資。第二章組織機構第三條為加強農民工工資支付管理工作,公司成立農民工工資支付管理領導小組,負責農民工工資發(fā)放及監(jiān)督管理
2024-11-10 18:03
【總結】第一篇:保健津貼發(fā)放管理制度】 *******保健津貼、保健食品發(fā)放管理制度 一、保健津貼、保健食品(以下簡稱津貼、食品)發(fā)放范圍:直接從事有毒有害作業(yè)并經(jīng)上級有關部門批準的工種。 二、發(fā)放津貼...
2024-10-25 15:39
【總結】績效獎金考核管理辦法(試行)為進一步完善公司的薪酬體系,調動員工的工作積極性,體現(xiàn)績效工資的實效性和激勵作用,使公司整體工作步入良性發(fā)展的軌道,結合公司實際,特制訂本管理辦法。一、分配原則1、充分體現(xiàn)傾斜一線,多勞多得,在效益優(yōu)先中兼顧公平;2、依據(jù)生產經(jīng)營指標完成情況上下浮動,突出關鍵指標的考核;3、將產量指標、綜合成品率指標、成本指標、設備開動率指標及部門管理
2025-08-10 04:22
【總結】遼寧省建筑工程施工許可管理實施細則第一章總則第一條為加強對全省建筑活動的監(jiān)督管理,維護建筑市場秩序,保證建筑工程質量和施工安全,根據(jù)《遼寧省建筑市場管理條例》、建設部《建筑工程施工許可管理辦法》等法規(guī)、規(guī)章,結合全省實際,制定本實施細則?! 〉诙l我省行政區(qū)域內的建筑工程具備開工條件后,建設單位應當在建筑工程開工前,向工程所在地縣級以上人民政府建設行政主管部門
2025-04-17 22:26
【總結】農民工工資發(fā)放管理辦法第一章總則第一條為了維護農民工的合法權益,規(guī)范農民工工資支付行為,促進社會穩(wěn)定和企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展,保障民工工資有序發(fā)放,制定本細則。第二條各項目部要著眼于公司發(fā)展的高度出發(fā),做好農民工工資發(fā)放工作,保證按時足額發(fā)放農民工工資。第二章組織機構第三條為加強農民工工資支付管理工作,公司成立農民工工資支付管理領導小組,負責農民工
2025-04-19 02:53
【總結】上海市食品經(jīng)營衛(wèi)生許可證發(fā)放管理辦法目錄第一章總則第二章衛(wèi)生許可證發(fā)放條件第三章衛(wèi)生許可發(fā)放程序第四章衛(wèi)生許可證延續(xù)、變更和補發(fā)第五章衛(wèi)生許可證管理第六章附則附件一食品衛(wèi)生許可分類要求附件二新建、擴建、改建食品生產經(jīng)營場所預防性衛(wèi)生監(jiān)督程序附件三食品衛(wèi)生許可證申請(變更申請)書附件四保健食品、餐飲業(yè)、集體用餐
2025-04-17 07:38