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正文內(nèi)容

【行政管理制度】招募甄試制度-資料下載頁(yè)

2025-08-16 13:28本頁(yè)面
  

【正文】 五條 背景調(diào)查經(jīng)甄試合格,初步?jīng)Q定的人選,視情況應(yīng)做有效的背景調(diào)查。第六條 結(jié)果評(píng)定經(jīng)評(píng)定未錄取人員,先發(fā)出謝函通知,將其資料歸入儲(chǔ)備人 才檔案中,以備不時(shí)之需;經(jīng)評(píng)定錄取人員,由人事主管及用人主管會(huì)商決定錄用日期后發(fā)給“報(bào)到通知單”,并安排職前訓(xùn)練有關(guān)準(zhǔn)備工作。第七條 注意事項(xiàng)應(yīng)征資料的處理及背景調(diào)查時(shí)應(yīng)尊重應(yīng)征人的個(gè)人隱私權(quán),注意保密工作。 簽發(fā)人責(zé)任人簽名
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