骨科專科知識(shí)pdca-資料下載頁(yè)
2025-08-05 19:23本頁(yè)面
【正文】 行重申，同時(shí)提出未能按規(guī)定完成的人員進(jìn)行處罰的標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)習(xí)新的?？浦R(shí)，并組織學(xué)習(xí)，加以培訓(xùn)。提高科內(nèi)人員學(xué)習(xí)氛圍。護(hù)士長(zhǎng)每月進(jìn)行最后考核。五、目標(biāo)：在5月中旬時(shí)，?？浦R(shí)掌握按新規(guī)定執(zhí)行，完成率達(dá)到26%。持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)(CQI)會(huì)議記錄CQI會(huì)議5項(xiàng)目：專科知識(shí)掌握程度 時(shí)間：2013年6月5日 19：00地點(diǎn)：骨科茶歇室主持：參加成員：一、內(nèi)容：對(duì)本次檢查結(jié)果進(jìn)行匯總。分析?？浦R(shí)掌握程度不能按要求完成的原因。討論提高?？浦R(shí)掌握程度的措施。二、存在問(wèn)題：護(hù)士長(zhǎng)：2012年5月9日—2012年6月4日，在科內(nèi)檢查護(hù)士?？浦R(shí)掌握程度，掌握度為26%，遠(yuǎn)低于95%的指標(biāo)。三、原因分析：人： 護(hù)士對(duì)專科知識(shí)的重要性認(rèn)識(shí)度不高 未能理解?？浦R(shí)的內(nèi)涵，對(duì)于專科知識(shí)一知半解 護(hù)士考核時(shí)疲于應(yīng)付，容易忘記環(huán)境：科室整體對(duì)于?？浦R(shí)學(xué)習(xí)氣氛不濃其他：護(hù)士日常工作量大 四、改進(jìn)方案：針對(duì)以上存在的問(wèn)題，我們討論并總結(jié)改進(jìn)措施如下：護(hù)士長(zhǎng)對(duì)?？浦R(shí)的重要性進(jìn)行重申，同時(shí)提出未能按規(guī)定完成的人員進(jìn)行處罰的標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)習(xí)新的?？浦R(shí)，并組織學(xué)習(xí)，加以培訓(xùn)。開展?？浦v座，采用PPT形式，提高科內(nèi)人員學(xué)習(xí)氛圍。疾病查房在病房?jī)?nèi)進(jìn)行，由責(zé)任護(hù)士進(jìn)行病史匯報(bào)、體格檢查，提出相關(guān)的護(hù)理問(wèn)題及護(hù)理措施并進(jìn)行健康教育，責(zé)任組長(zhǎng)進(jìn)行補(bǔ)充并點(diǎn)評(píng)，護(hù)士長(zhǎng)根據(jù)病種進(jìn)行專科知識(shí)提問(wèn)、考核護(hù)士長(zhǎng)每月進(jìn)行最后考核。五、目標(biāo)：在6月中旬時(shí)，?？浦R(shí)掌握按新規(guī)定執(zhí)行，完成率達(dá)到30%。持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)(CQI)會(huì)議記錄CQI會(huì)議6項(xiàng)目：?？浦R(shí)掌握程度時(shí)間：2013年6月30日20：00地點(diǎn)：骨科茶歇室主持：參加成員：一、內(nèi)容：護(hù)士長(zhǎng)：2013年6月27日—2013年6月30日查?？浦R(shí)掌握情況，按照標(biāo)準(zhǔn)完成了?？浦R(shí)的掌握，完成率30%二、總結(jié)護(hù)士長(zhǎng)：經(jīng)過(guò)6個(gè)月的措施實(shí)施，2013年7月?？浦R(shí)掌握完成情況明顯提升，掌握率達(dá)到30% 效果顯著。希望科室護(hù)士能繼續(xù)保持，長(zhǎng)期的堅(jiān)持這項(xiàng)工作。歡迎您的光臨，！希望您提出您寶貴的意見(jiàn)，你的意見(jiàn)是我進(jìn)步的動(dòng)力。贈(zèng)語(yǔ)； 如果我們做與不做都會(huì)有人笑，如果做不好與做得好還會(huì)有人笑，那么我們索性就做得更好，來(lái)給人笑吧！ 現(xiàn)在你不玩命的學(xué)，以后命玩你。我不知道年少輕狂，我只知道勝者為王。不要做金錢、權(quán)利的奴隸；應(yīng)學(xué)會(huì)做“金錢、權(quán)利”的主人。什么時(shí)候離光明最近？那就是你覺(jué)得黑暗太黑的時(shí)候。最值得欣賞的風(fēng)景，是自己奮斗的足跡。壓力不是有人比你努力，而是那些比你牛幾倍的人依然比你努力。學(xué)習(xí)參考
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