內(nèi)蒙古經(jīng)貿(mào)學(xué)校專業(yè)帶頭人和骨干教師選拔辦法完成-資料下載頁
2025-08-04 14:02本頁面
【正文】 學(xué)校或市級(jí)以上課題研究一項(xiàng)，并完成研究報(bào)告。中青年骨干教師在任期內(nèi)全面負(fù)責(zé)專業(yè)課程建設(shè)，要求做到：（1）負(fù)責(zé)本專業(yè)的課程建設(shè)、教材建設(shè)工作。完成專業(yè)課程的教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱、教學(xué)指導(dǎo)書的的制定、修改、撰寫等工作；（2）負(fù)責(zé)傳授本專業(yè)前沿知識(shí)，突出專業(yè)特色和技能點(diǎn)；積極承擔(dān)本專業(yè)的新課、骨干課程的教學(xué)和實(shí)訓(xùn)工作，并負(fù)責(zé)承擔(dān)本專業(yè)示范課、觀摩課、實(shí)驗(yàn)課教學(xué)工作，不斷改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量；每學(xué)期至少進(jìn)行一次公開教學(xué)或示范課教學(xué)；（3）參與青年教師的培養(yǎng)工作及日常教育教學(xué)的指導(dǎo)工作，每年至少承擔(dān)2名青年教師或班主任的培養(yǎng)任務(wù)，做到有實(shí)效、有記錄，每學(xué)期聽課指導(dǎo)不少于8學(xué)時(shí)；（4）協(xié)助科室做好人才市場(chǎng)調(diào)研和畢業(yè)生跟蹤調(diào)查等工作，積極參與本專業(yè)學(xué)生的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)指導(dǎo)工作，負(fù)責(zé)學(xué)生專業(yè)技能點(diǎn)的考核工作；（5）在省、部級(jí)以上刊物每年至少發(fā)表一篇（第一、二作者）學(xué)術(shù)論文、教研教改文章或參編、出版一部教材（含校本教材）；任期內(nèi)至少參與或主持學(xué)?；蚴屑?jí)以上課題研究一項(xiàng)，并完成年度研究報(bào)告。 （二）管理辦法：學(xué)校對(duì)已選拔出的專業(yè)帶頭人及中青年骨干教師，堅(jiān)持重點(diǎn)培養(yǎng)、定期考核、動(dòng)態(tài)管理的原則，及時(shí)進(jìn)行篩選調(diào)整；專業(yè)帶頭人及中青年骨干教師每兩年選拔、評(píng)審一次，每屆任期兩年，可連選連任；專業(yè)帶頭人和骨干教師的津貼，每年在年度考核的基礎(chǔ)上計(jì)發(fā)，其中全面完成責(zé)任目標(biāo)的全額發(fā)放，完成80%以上的發(fā)放80%，考核項(xiàng)目中三項(xiàng)及以上不達(dá)標(biāo)者不發(fā)放崗位津貼。因故不再擔(dān)任專業(yè)帶頭人和骨干教師者從確定之日起不再享受相應(yīng)的待遇。出現(xiàn)以下情況之一者實(shí)行一票否決制，取消專業(yè)帶頭人或中青年骨干教師資格：（1）違背專業(yè)帶頭人及優(yōu)秀中青年骨干教師所必須具備的政治條件和道德標(biāo)準(zhǔn)者；（2）一年出現(xiàn)兩次以上教學(xué)事故者；（3）考核不合格或在考核過程中弄虛作假謊報(bào)成果者；（4）不履行崗位職責(zé)，不服從學(xué)校及專業(yè)科工作安排者。六、教學(xué)部門將根據(jù)學(xué)校建設(shè)與發(fā)展情況和工作需要不定期修訂本辦法。七、 本辦法自公布之日起施行，由學(xué)校教學(xué)工作部負(fù)責(zé)解釋。
高考資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1