【正文】 課程銷售工作；負(fù)責(zé)客戶的簽約、排班等相關(guān)工作；建立家長與中心之間溝通、聯(lián)系的渠道；協(xié)助家長取得需要的各種客戶服務(wù)（調(diào)班、請假、活動安排、育兒咨詢等）協(xié)助教務(wù)部門提高教學(xué)質(zhì)量；協(xié)助行政文員做好玩具區(qū)的環(huán)境整理；配合及參與早教中心或蒙特梭利總部提供的在職訓(xùn)練。（2）任職資格教育背景：市場營銷專業(yè)或教育相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷：受過市場營銷學(xué)、管理學(xué)、產(chǎn)品知識、財(cái)務(wù)知識等主面的培訓(xùn)。經(jīng)驗(yàn)：有3年以上的市場營銷類工作經(jīng)歷，具備成功地進(jìn)行過品牌產(chǎn)品市場策劃和市場推廣經(jīng)驗(yàn)。技能：較強(qiáng)的時間管理能力和執(zhí)行能力；具備敏銳的市場洞察能力及分析能力；語言表達(dá)能力強(qiáng)，思維敏銳，文筆好，分析能力強(qiáng)；熟練使用辦公自動化軟件。個性特點(diǎn)：具備執(zhí)行能力、注重實(shí)效性；性格開朗、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、敬業(yè)；具備強(qiáng)烈的集體認(rèn)同感和團(tuán)隊(duì)合作精神良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，善于與人合作； 附錄3 智匯樹早教中心管理制度一、基本管理制度（1）教師簽定三年勞動合同，考核上崗，上崗前屬實(shí)習(xí)期不享受獎金待遇。（2）教師上崗后必須穿工作服，佩掛工作牌，不履行者一次扣10元。（3）教師必須履行了生值日，中午值班等職責(zé)，并不得在外兼職，中午值玫時間請假一次扣5元。（4）工作時間不得接聽電話，手機(jī)必須關(guān)機(jī)，發(fā)現(xiàn)一次扣一次。（5）不準(zhǔn)體罰或變相體罰孩子，發(fā)現(xiàn)一次停發(fā)當(dāng)月獎金，累計(jì)2次，記過一次，工資降一級，累計(jì)三次開除。（6）不準(zhǔn)接收家長吃請及收禮，如有情況及時向主任反應(yīng)，違者扣發(fā)當(dāng)月獎金。（7）任何人不得浪費(fèi)水電做到人走關(guān)閘，人走上鎖，發(fā)現(xiàn)不關(guān)電閘者一次扣20元。（8）上班時間不準(zhǔn)穿奇裝異服，不留長指甲，不梳披肩發(fā)，不濃妝艷抹。（9）工作時間：每周為六天工作日，休一天，早7：45晚6：30；周六上午8：0011：30 下午2：306：00（10）每月第一周日為學(xué)習(xí)日，每日上午8：45開晨會，每周五下午3:00開例會，并嚴(yán)格執(zhí)行會議精神，遲到一次扣5元，累計(jì)3次扣當(dāng)月獎金，每周六下午為學(xué)習(xí)時間。（11）對本中心規(guī)定不得外傳的消息，如教學(xué)具體方法、教案等中心機(jī)密內(nèi)容一律保密，不得外傳。（12）本中心發(fā)放的辦公用品嚴(yán)禁回家私用。（13）獎金發(fā)放參照獎金制度。（14）出現(xiàn)重大事故的班級，扣發(fā)當(dāng)月全部獎金，連續(xù)出現(xiàn)3次重大事故者，班主任自動離崗。（15）本單位人不得大喊大叫，影響老師形象，發(fā)現(xiàn)一次扣10分，累計(jì)3次開除。(16)每天4：00前給孩子劃考勤，發(fā)現(xiàn)一次不劃者扣2分，老師早晨入園后馬上劃本人考勤，不劃者按曠工處理。(17)上班時間不得串崗，不得隨意請假，更不準(zhǔn)中午或其它時間外出，不管時間長短，按遲到計(jì)算，扣5分。(18)入園后不講普通話，無論什么原因一次扣5元。(19)衛(wèi)生警告一次再犯扣5分，沒做和做了兩種扣分標(biāo)準(zhǔn)。(20)對于領(lǐng)導(dǎo)安排工作不服從者，降級處分（可以提更好的意見）(21)對活動不積極參于，并私下議論，扣發(fā)當(dāng)月獎金。如與其它制度相抵解以此為準(zhǔn)二、安全管理制度（1）參加早教親子活動的嬰幼兒必須由家人陪同，參加體驗(yàn)班的寶寶在沒有適應(yīng)的情況下，也需家長看護(hù)。 （2）早教老師在組織活動時，必須注意寶寶的安全，同時指導(dǎo)家長教給寶寶基本的保護(hù)技能。 （3）寶寶參加早教活動時，早教老師必須堅(jiān)持每天晨檢，注意觀察寶寶的精神狀態(tài)，如有異常及時與家長溝通。 （4）對可疑傳染病的寶寶及時讓看護(hù)人帶去醫(yī)院就診，幷隨時與家長聯(lián)系，掌握其疾病狀況。如果是傳染病應(yīng)按傳染病管理要求進(jìn)行隔離管理，痊愈后持醫(yī)院證明方可參加活動。（5）早教老師每天早上要做好環(huán)境、鞋套的清潔、消毒準(zhǔn)備，保證活動正常、有序的開展。 （6）活動前早教老師要對早教中心的設(shè)施、設(shè)備要檢查1次（如玻璃窗、天花板、電源等），并做好記錄，及時排除不安全因素，保證寶寶在活動中的安全。 （7）寶寶的杯子、碗筷、擦嘴毛巾每天做好先洗干凈，后消毒的工作，保證寶寶用餐的安全。 （8）活動結(jié)束后，提醒家長帶好寶寶的隨身物品，并對活動室、感通室、廁所進(jìn)行檢查，防止寶寶物品遺留在室內(nèi)。同時提醒寶寶要注意回家安全。 三、家長入園規(guī)章制度（1）家長出入幼兒園，儀表要整潔，談吐舉止文明禮貌為幼兒園樹立良好的榜樣。（2）遵守園內(nèi)各項(xiàng)制底，按時交費(fèi)（收費(fèi)時間每月15號）按時接送幼兒，因事病、缺勤要及時請假，家長和幼兒患傳染病時，必須及時告知幼兒園。（3）尊敬老師引導(dǎo)幼兒積極與幼兒園配合，主動于幼兒所在班級的老師取得聯(lián)系及時反映了解幼兒情況共同教育好幼兒。（4）遇到幼兒之間發(fā)生矛盾糾紛，請家長采取正確方法給予引導(dǎo)教育或和本班級教師反映，恰當(dāng)解決，不得訓(xùn)訴恐嚇任何幼兒，以確保幼兒身心健康。（5）家長和幼兒園工作人員保持正常關(guān)系，不得請客送禮，協(xié)助幼兒園樹立良好園規(guī)。（6）要護(hù)公物，不隨意采摘花果，并教育幼兒協(xié)助保護(hù)好幼兒園設(shè)施和各種玩具器材，講究衛(wèi)生，不在園內(nèi)吸煙，不隨地吐痰，不騎車進(jìn)園，不亂扔雜物。附錄4 智匯樹早教中心圣誕親子活動策劃案圣誕老人的秘密——圣誕節(jié)親子活動活動地點(diǎn)：武漢市智匯樹早教中心總部活動時間：2015年12月24日晚上19:30—21:00項(xiàng)目地點(diǎn)內(nèi)容愛心義賣銷售區(qū)智匯樹大門前空地/垂直電梯前擺幾個桌子，售賣各種圣誕的裝飾及小禮品，收集善款，屆時將統(tǒng)一捐給青年義工團(tuán)圣誕愛心墻圍欄前簽到及參與義賣家庭按上一個小拇指/手掌印，并圍繞指印作畫簽到圍欄邊給前來參與活動的家長進(jìn)行簽到，貼上金寶貝名帖一個拿著魔法棒的精靈引導(dǎo)所有家庭集中101教室大家快看，有一個拿著魔法棒的精靈出現(xiàn)了，追上去，看看它在做什么召集所有家庭到101教室集中圣誕閃舞101教室在所有家庭基本到齊的時候突然燈滅，音樂起，強(qiáng)光打到場地中央，幾個精靈跳起了歡快的舞蹈圣誕老人不可告人的秘密101教室活動開始前，三個圣誕老人慌張出現(xiàn)，在到處找東西，也來不及跟寶寶打招呼，跑來跑去，最后躲起來了。主持人派一個精靈跑去看看怎么回事，一個精靈跑過去了，回來說：圣誕老人好像很慌張?jiān)谡覗|西，但是不肯告訴我；又派了另外一個精靈過去，回來說：圣誕老人說今年沒有辦法給可愛的小寶寶們發(fā)禮物了，至于為什么，不肯說。最后再派了一個精靈過去，回來說：圣誕老人說，他的幾件東西不見了，沒有這幾件東西不能給寶寶們送去禮物，他也不肯說是什么秘密，原來，這是非常重要的秘密，只有善良可愛的小寶寶才能幫我找到，希望寶寶們幫他們這個忙。跟隨精靈探索圣誕老人的秘密101教室所有寶寶家庭分成4個小分隊(duì)到不同教室探索圣誕老人的秘密歡樂游戲項(xiàng)目102教室尋找丟失的胡子，每位寶寶游戲后可獲得一個小胡子音樂舞蹈項(xiàng)目103教室尋找丟失的大紅袋，每位寶寶游戲后可獲得一個小紅袋育樂探索項(xiàng)目101教室尋找丟失的麋鹿，每位寶寶游戲后可獲得一個麋鹿圖像藝術(shù)工作項(xiàng)目201教室尋找丟失的雪花，每位寶寶游戲后可獲得一個雪花圖案重新集合101教室所有寶寶家庭排成3排，三個精靈逐一收齊寶寶們的胡子，小紅袋，麋鹿、雪花圣誕老人重新出現(xiàn)，盛裝出場101教室主持人跟寶寶們一起喊三二一，雪花突然從天上飄下來，圣誕老人再次出現(xiàn)在寶寶們面前圣誕老人發(fā)禮物101教室三位圣誕老人提著大紅袋字，給每位寶寶發(fā)禮物Gymbo dance101教室圣誕老人發(fā)完禮物呼喚金寶貝大朋友——Gymbo出來跟大家一起跳舞圣誕餐大廳齊齊享用圣誕餐（水果，糕點(diǎn)，果汁，巧克力）23