【正文】 考核日期： 年 月考核項(xiàng)目考核內(nèi)容量化指標(biāo)考核權(quán)重考核周期考評等級輸出結(jié)果日周月優(yōu)異（完成90%以上）良好（完成75%80%）及格（完成60%74%）需改進(jìn)（完成60%以下）工作職責(zé)基本需知、作用、規(guī)格型號及市場新產(chǎn)品。與供應(yīng)商、生產(chǎn)部門保持密切聯(lián)系，做好采購計(jì)劃實(shí)施的過程控制及信息反饋。及時(shí)掌握并反饋市場動態(tài)，有效解決短缺物資的供應(yīng)。供應(yīng)商資料選擇合格的供方，填寫供方評定記錄，建立合格供應(yīng)商名單，擇優(yōu)采購?！逗细窆?yīng)商一覽表》供方資料、采購文件等檔案歸檔管理，條索清晰正確?！逗细窆?yīng)商一覽表》供應(yīng)商報(bào)告負(fù)責(zé)供方選擇、評估、考核，管理采購文件?！豆?yīng)商評估考核表》《供應(yīng)商月報(bào)》對供方多次質(zhì)量問題或未糾正的反饋上級領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)處理，取消供方資格。《供應(yīng)商月報(bào)》供方報(bào)價(jià)簽訂供貨合同須掌控好供應(yīng)物資的價(jià)格、質(zhì)量和交期，做到有計(jì)劃、有控制、有追蹤?！秷?bào)價(jià)單》采購跟蹤嚴(yán)格按采購計(jì)劃進(jìn)行采購，核實(shí)物資庫存狀況，確保采購物資按期、按質(zhì)、按量完成。《請購單》《采購訂單》按計(jì)劃跟催采購物資到貨情況并需及時(shí)通知有關(guān)部門接受，保證貨物與送貨清單無誤。異常溝通對采購計(jì)劃存有異議時(shí)及時(shí)反饋生產(chǎn)部門，保持溝通。工作職責(zé)對采購物資發(fā)現(xiàn)存在質(zhì)量問題，及時(shí)記錄并反饋供應(yīng)商，負(fù)責(zé)辦理退貨或索賠事項(xiàng)，并采取糾正措施，跟蹤結(jié)果?！镀焚|(zhì)異常單》對賬負(fù)責(zé)與供方定期對賬，保證往來賬目清晰準(zhǔn)確。采購細(xì)則嚴(yán)禁采購工作拿取回扣，刁難供方，或徇私舞弊，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅(jiān)決予以辭退并追究相關(guān)責(zé)任。對采購物資交期延誤負(fù)責(zé)。對采購物資的質(zhì)量狀況負(fù)責(zé)。安全生產(chǎn)無事故、存在問題及時(shí)整改工作區(qū)域作業(yè)現(xiàn)場的整潔、有序性（辦公區(qū)、衛(wèi)生區(qū)）突發(fā)事件負(fù)責(zé)一般性突發(fā)事件的處理 工作態(tài)度出 勤全滿勤（無礦工、遲到、早退、代打卡） 儀容儀表著裝合理整潔大方，對人處事應(yīng)對合理責(zé) 任 感工作認(rèn)真、責(zé)任感強(qiáng)，積極主動、忠于職守 協(xié)作精神工作中能積極主動地與其它員工配合，提供便利 忠 誠 度恪守職業(yè)操守，廉潔自律，維護(hù)公司利益和形象團(tuán)隊(duì)精神具有集體榮譽(yù)感，尊重他人，團(tuán)結(jié)協(xié)作 行為準(zhǔn)則認(rèn)同、信守公司企業(yè)文化工作效率能夠按期或提前高質(zhì)量地完成工作任務(wù) 工作能力執(zhí) 行 力能堅(jiān)決執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作指令組織協(xié)調(diào)能夠有效分配、利用資源，促使工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn) 創(chuàng)新能力能夠不斷的改進(jìn)工作方法且有效提高工作效率 判斷能力能夠做出準(zhǔn)確、有效的決策，促使工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)計(jì)劃統(tǒng)籌能夠有效的規(guī)劃工作，促使工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) 其他工作負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它工作的辦理或督辦工作改進(jìn)建議：崗位考核記錄說明書部門/崗位：綜合部、門位 考核日期： 年 月考核項(xiàng)目考核內(nèi)容量化指標(biāo)考核權(quán)重考核周期考評等級輸出結(jié)果日周月優(yōu)異（完成90%以上）良好（完成75%80%）及格（完成60%74%）需改進(jìn)（完成60%以下）工作職責(zé)職業(yè)操守忠于職守，并做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。門禁安全堅(jiān)守工作崗位，不得擅離職守，不做與值班無關(guān)的事項(xiàng)。不得把值班室當(dāng)成娛樂場所。外出管理嚴(yán)格執(zhí)行公司員工進(jìn)出廠制度，上班期間需外出的人員，均需部門經(jīng)理及以人員開具的放行條，否則一律不準(zhǔn)放行。《人員/車輛/貨物放行條》來賓記錄凡出入本公司人員均須驗(yàn)明身份，并以電話通知被訪人，來賓登記表進(jìn)行登記才允許入內(nèi)。非經(jīng)本廠人員接待，不得任其進(jìn)入廠區(qū)。來賓離開時(shí)，填寫離開時(shí)間?！秮碣e登記表》放行管理人員攜帶物品出門，須憑部門經(jīng)理及以上人員簽字的發(fā)行條，并嚴(yán)格檢查物、證是否相符，才予放行。憑證每天封存保管，每周上交公司綜合部。《人員/車輛/貨物放行條》出廠車輛載有貨物時(shí)，應(yīng)憑放行單查驗(yàn)無誤后放行。車輛應(yīng)一律檢查，進(jìn)廠車輛當(dāng)注意有無載有違禁、危險(xiǎn)或易燃物品。車位管理門衛(wèi)負(fù)責(zé)管理公司辦公場所的停車位、自行車須有秩序停放。對于外來車輛必須指引到指定位置停放，工廠大門處不得停放任何車輛或堆放物品（裝貨出運(yùn)的車輛除外）。工作職責(zé)考勤管理公司員工在上班時(shí)間需由門衛(wèi)監(jiān)督打卡，嚴(yán)禁代打卡。離職放行離職人員必須出具綜合部開具的發(fā)行條方可放行。住宿管理廠內(nèi)住宿人員攜帶人個(gè)物品搬離宿舍時(shí)，如攜帶行李、包裹、提箱等大件物品者，應(yīng)予以檢查，確認(rèn)無公共物品后，方可放行。事故應(yīng)變熟悉公司治安環(huán)境情況，熟練掌握使用治安、消防報(bào)警電話和消防設(shè)備。門衛(wèi)執(zhí)勤中應(yīng)時(shí)刻提高警覺，遇有重大災(zāi)變時(shí)，更應(yīng)臨危不亂，果斷敏捷，作適當(dāng)之處置，并立即報(bào) 告上級部門。負(fù)責(zé)一般性突發(fā)事件的處理 巡邏記錄每天工人下班后，檢查各部門關(guān)門窗、設(shè)備關(guān)閉情況。 《巡邏記錄表》夜間必須加強(qiáng)巡查，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)電、水、門窗、消防設(shè)施等不關(guān)閉或不安全情況，應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施，并于次日報(bào)公司有關(guān)部門查處?！堆策売涗洷怼沸偶瞻l(fā)門衛(wèi)收到信件、快遞應(yīng)及時(shí)送往辦公室接待員處?！妒占怯浖鞍l(fā)送記錄》安全生產(chǎn)無事故、存在問題及時(shí)整改工作區(qū)域作業(yè)現(xiàn)場的整潔、有序性（辦公區(qū)、衛(wèi)生區(qū)）工作態(tài)度出 勤全滿勤（無礦工、遲到、早退、代打卡） 儀容儀表著裝合理整潔大方，對人處事應(yīng)對合理責(zé) 任 感工作認(rèn)真、責(zé)任感強(qiáng)，積極主動、忠于職守 工作態(tài)度協(xié)作精神工作中能積極主動地與其它員工配合，提供便利 忠 誠 度恪守職業(yè)操守，廉潔自律，維護(hù)公司利益和形象團(tuán)隊(duì)精神具有集體榮譽(yù)感，尊重他人，團(tuán)結(jié)協(xié)作 行為準(zhǔn)則認(rèn)同、信守公司企業(yè)文化工作效率能夠按期或提前高質(zhì)量地完成工作任務(wù) 工作能力執(zhí) 行 力能堅(jiān)決執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作指令組織協(xié)調(diào)能夠有效分配、利用資源，促使工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn) 創(chuàng)新能力能夠不斷的改進(jìn)工作方法且有效提高工作效率 判斷能力能夠做出準(zhǔn)確、有效的決策，促使工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)計(jì)劃統(tǒng)籌能夠有效的規(guī)劃工作，促使工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) 其他工作負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它工作的辦理或督辦工作改進(jìn)建議：崗位考核記錄說明書部門/崗位：綜合部、司機(jī) 考核日期： 年 月考核項(xiàng)目考核內(nèi)容量化指標(biāo)考核權(quán)重考核周期考評等級輸出結(jié)果日周月優(yōu)異（完成90%以上）良好（完成75%80%）及格（完成60%74%）需改進(jìn)（完成60%以下）基本職能車輛維修保養(yǎng)保持車容清潔衛(wèi)生，經(jīng)常沖洗車輛（包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔），確保車內(nèi)無垃圾、無異味。車輛使用過程中，應(yīng)適時(shí)、及時(shí)進(jìn)行整理和清掃。車廂、行李廂及有關(guān)儲物箱內(nèi)的物品應(yīng)擺放整齊、有序，忌雜亂無章。車廂地毯清理應(yīng)及時(shí)，座椅應(yīng)定期清洗，保持干凈整潔。平時(shí)應(yīng)經(jīng)常檢查車輛的水、電、機(jī)油及其它機(jī)件性能是否正常，發(fā)現(xiàn)異常時(shí)，要立即加補(bǔ)或調(diào)整。出車返回后應(yīng)及時(shí)檢查存油量，油量不足時(shí)應(yīng)立即到指定地點(diǎn)加油，嚴(yán)格控制燃油的消耗。負(fù)責(zé)車輛的日常維護(hù)和檢修。除常規(guī)保養(yǎng)外，若發(fā)現(xiàn)車輛異常，應(yīng)先報(bào)主管，主管確認(rèn)并答復(fù)后，方可進(jìn)行相應(yīng)檢修?！盾囕v維修明細(xì)》《車輛保養(yǎng)明細(xì)》車輛放置妥善保管車輛，按公司要求在指定地點(diǎn)停放，確保車輛安全。車輛證件負(fù)責(zé)對車輛有關(guān)證件的有效性進(jìn)行檢查，確保證件齊全有效。交通法規(guī)行車時(shí)應(yīng)遵守交通法規(guī)基本職能行車記錄必須做好所用車輛的行車記錄，如無行車記錄所有費(fèi)用不予報(bào)銷?！缎熊囉涗洝钒踩a(chǎn)無事故、存在問題及時(shí)整改工作區(qū)域作業(yè)現(xiàn)場的整潔、有序性（辦公區(qū)、衛(wèi)生區(qū)）突發(fā)事件負(fù)責(zé)一般性突發(fā)事件的處理 工作態(tài)度出 勤全滿勤（無礦工、遲到、早退、代打卡） 儀容儀表著裝合理整潔大方，對人處事應(yīng)對合理責(zé) 任 感工作認(rèn)真、責(zé)任感強(qiáng)，積極主動、忠于職守 協(xié)作精神工作中能積極主動地與其它員工配合，提供便利 忠 誠 度恪守職業(yè)操守，廉潔自律，維護(hù)公司利益和形象團(tuán)隊(duì)精神具有集體榮譽(yù)感，尊重他人，團(tuán)結(jié)協(xié)作 行為準(zhǔn)則認(rèn)同、信守公司企業(yè)文化工作效率能夠按期或提前高質(zhì)量地完成工作任務(wù) 工作能力執(zhí) 行 力能堅(jiān)決執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作指令組織協(xié)調(diào)能夠有效分配、利用資源，促使工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn) 創(chuàng)新能力能夠不斷的改進(jìn)工作方法且有效提高工作效率 判斷能力能夠做出準(zhǔn)確、有效的決策，促使工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)工作能力計(jì)劃統(tǒng)籌能夠有效的規(guī)劃工作，促使工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) 其他工作負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它工作的辦理或督辦工作改進(jìn)建議：41 / 4