【正文】 息進(jìn)行分析與考察，及時(shí)總結(jié)當(dāng)季及下一季的產(chǎn)品潮流走向并據(jù)此設(shè)計(jì)款式；負(fù)責(zé)夢(mèng)特嬌運(yùn)動(dòng)休閑服裝的每季產(chǎn)品的款式和敷料的開(kāi)發(fā)；負(fù)責(zé)每季板單的工藝制作； 積極配合認(rèn)真落實(shí)上司下達(dá)的工作任務(wù)；負(fù)責(zé)每一季產(chǎn)品樣板的審批工作； 認(rèn)真作好每周工作計(jì)劃及檢查上周的工作情況；積極配合生產(chǎn)部完成并解決樣衣的制作過(guò)程；負(fù)責(zé)下廠跟進(jìn)頭版的制作完成工作；1負(fù)責(zé)每季的款式尺寸的修改和補(bǔ)充；1負(fù)責(zé)收集貼牌加工廠的資料并開(kāi)發(fā)新款。任職資格服裝設(shè)計(jì)?？圃盒Ｒ陨袭厴I(yè)；3年以上國(guó)內(nèi)知名品牌企業(yè)任職相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作溝通的能力；理論與實(shí)踐相結(jié)合，對(duì)市場(chǎng)潮流有敏銳的觸覺(jué)；對(duì)本職工作與公司盡職盡責(zé)，有歸屬感。勝任力指標(biāo)熟練掌握服飾工藝流程；對(duì)時(shí)尚流行服飾款式敏銳；較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通能力。職業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)經(jīng)理設(shè)計(jì)助理崗位說(shuō)明書(shū)部門服裝部職務(wù)類別非行政級(jí)直屬上級(jí)職務(wù)設(shè)計(jì)經(jīng)理工作區(qū)域□營(yíng)銷中心□陽(yáng)光基地職務(wù)設(shè)計(jì)助理管轄人數(shù)內(nèi)容崗位描述工作概要1. 負(fù)責(zé)夢(mèng)特嬌運(yùn)動(dòng)休閑系列的款式設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)；2. 協(xié)助設(shè)計(jì)經(jīng)理及設(shè)計(jì)師完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖稿及產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)跟進(jìn)；3. 協(xié)助設(shè)計(jì)經(jīng)理及設(shè)計(jì)師將當(dāng)季設(shè)計(jì)產(chǎn)品分類、審批；4. 對(duì)當(dāng)季以及上季設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤分析；協(xié)助配合各部門工作。工作目標(biāo)06年銷售任務(wù)是（ ） ，開(kāi)發(fā)產(chǎn)品系列（ ）。工作權(quán)限主要負(fù)責(zé)梳織衫的設(shè)計(jì)及資料收集。主要工作職責(zé) 通過(guò)4R管理工具，確保每天的工作為戰(zhàn)略所需，同時(shí)對(duì)每天的工作進(jìn)行檢視；負(fù)責(zé)夢(mèng)特嬌運(yùn)動(dòng)休閑系列的服裝款式設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)； 協(xié)助設(shè)計(jì)經(jīng)理及設(shè)計(jì)師完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖稿及產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)跟進(jìn)； 協(xié)助設(shè)計(jì)經(jīng)理及設(shè)計(jì)師將當(dāng)季設(shè)計(jì)產(chǎn)品分類，交由法方審批； 根據(jù)主題進(jìn)行分類，對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)行搭配，配合陳列工作； 協(xié)助跟進(jìn)畫冊(cè)拍攝的前期準(zhǔn)備工作； 完成訂制畫冊(cè)的設(shè)計(jì)制作； 對(duì)當(dāng)季以及上季設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤分析，收集終端客戶的意見(jiàn)與反饋； 對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行分析考察，協(xié)助設(shè)計(jì)師對(duì)當(dāng)季及下一季的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)做出適當(dāng)?shù)难a(bǔ)充、調(diào)整與完善；配合上司的每一項(xiàng)工作。任職資格 大專相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 能熟悉操作電腦及設(shè)計(jì)軟件；有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力。勝任力指標(biāo) 參與服裝設(shè)計(jì)工作近兩年，對(duì)服裝設(shè)計(jì)及工作流程有一定的了解；對(duì)公司風(fēng)格設(shè)計(jì)較熟悉，對(duì)市場(chǎng)觸覺(jué)敏銳，能承受一定的工作壓力。職業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)主任營(yíng)運(yùn)部文員崗位說(shuō)明書(shū)部門服裝部職務(wù)類別非行政級(jí)直屬上級(jí)職務(wù)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理工作區(qū)域□營(yíng)銷中心□陽(yáng)光基地職務(wù)營(yíng)運(yùn)部文員管轄人數(shù)內(nèi)容崗位描述工作概要傳達(dá)信息，協(xié)助配合同事完成工作，部門財(cái)產(chǎn)維護(hù)，協(xié)調(diào)處理部門運(yùn)作。工作目標(biāo)協(xié)助營(yíng)運(yùn)經(jīng)理實(shí)現(xiàn)營(yíng)運(yùn)部的內(nèi)部管理，并有效協(xié)調(diào)部門內(nèi)外部工作，協(xié)助完成部門06年的銷售任務(wù)（ ）萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)部門利潤(rùn)（ ）萬(wàn)元。工作權(quán)限與各部門的文件跟進(jìn)來(lái)往、約車、收發(fā)傳真等。主要工作職責(zé) 每日做好4R匯報(bào)工作及負(fù)責(zé)檢查營(yíng)運(yùn)部量化考核4R結(jié)果；會(huì)議通知并做記錄、確保部門各項(xiàng)日?；顒?dòng)的順利進(jìn)行；協(xié)助同事完成相關(guān)工作；協(xié)助經(jīng)理及區(qū)域經(jīng)理打印并分發(fā)有關(guān)信函、文件、傳真等；協(xié)助經(jīng)理處理日常事務(wù)及整個(gè)部門日常文書(shū)收發(fā)工作；建立完整、齊全的文件管理系統(tǒng)；招待來(lái)訪客戶；全國(guó)店鋪貨架登記，授權(quán)書(shū)、三證申請(qǐng)；貨品資料錄入，客戶訂貨單錄入；客戶資料更新、信息收集及檔案管理；1客戶銷售數(shù)據(jù)收集匯總及分析；1跟進(jìn)生產(chǎn)貨期和回貨并通客戶主任出貨；1跟進(jìn)客戶到款情況同時(shí)確?？蛻魩つ壳逦?。任職資格 大專學(xué)歷，有2年以上文職工作經(jīng)驗(yàn)； 有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力； 熟悉操作辦公自動(dòng)化系統(tǒng)。勝任力指標(biāo) 溝通理解力強(qiáng)；對(duì)數(shù)據(jù)敏感；服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。職業(yè)規(guī)劃客服生產(chǎn)計(jì)劃員崗位說(shuō)明書(shū)部門服裝部職務(wù)類別非行政級(jí)直屬上級(jí)職務(wù)生產(chǎn)主管工作區(qū)域□營(yíng)銷中心□陽(yáng)光基地職務(wù)生產(chǎn)計(jì)劃管轄人數(shù)內(nèi)容崗位描述工作概要負(fù)責(zé)工廠的溝通、訂單的下發(fā)以及進(jìn)度的跟進(jìn)。工作目標(biāo)06年銷售任務(wù)是( )，生產(chǎn)數(shù)量達(dá)到（ ）件，訂單準(zhǔn)確率是（ ），生產(chǎn)計(jì)劃準(zhǔn)確率是（ ）。工作權(quán)限下生產(chǎn)指令單； 進(jìn)度的適時(shí)調(diào)整進(jìn)度。主要工作職責(zé) 銷售訂貨單及生產(chǎn)指令單的制定、跟蹤； 輔料的發(fā)放、調(diào)配及落實(shí)； 產(chǎn)品交貨期的確認(rèn)； 月出貨計(jì)劃的擬定及跟進(jìn)、調(diào)整； 每天工廠進(jìn)貨數(shù)據(jù)的核對(duì)與數(shù)據(jù)資料的管理； 各類數(shù)據(jù)、據(jù)報(bào)表的準(zhǔn)確、準(zhǔn)時(shí)提供； 與各協(xié)力工廠之間的溝通和協(xié)調(diào)； 庫(kù)存的管理及安全庫(kù)存的控制； 協(xié)助財(cái)務(wù)部完成每月月初與工廠的對(duì)帳工作；服從工作安排，完成上級(jí)分配的各項(xiàng)工作。任職資格 了解工廠的基本流程； 了解工廠欠貨狀況,細(xì)化各客戶的情況；有較強(qiáng)的溝通能力。勝任力 目指標(biāo) 原則性強(qiáng)，立場(chǎng)分明，清晰工作目的； 較強(qiáng)責(zé)任心及進(jìn)取心； 溝通能力強(qiáng),有一定的協(xié)調(diào)能力； 對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有一定的分析能力。職業(yè)規(guī)劃研發(fā)人員板房文員崗位說(shuō)明書(shū)部門服裝部職務(wù)類別非行政級(jí)直屬上級(jí)職務(wù)物流主管工作區(qū)域□營(yíng)銷中心□陽(yáng)光基地職務(wù)板房文員管轄人數(shù)內(nèi)容崗位描述工作概要負(fù)責(zé)板房的貨品帳務(wù)；協(xié)助客服及培訓(xùn)陳列師的工作。工作目標(biāo)保持板房形象第一、帳目清晰，及配合部門相關(guān)人員的工作。工作權(quán)限對(duì)無(wú)打借條員工的借板有不借的權(quán)利。主要工作職責(zé)通過(guò)4R管理工具，確保每天的工作為戰(zhàn)略所需，同時(shí)對(duì)每天的工作進(jìn)行檢視；接待客戶看版訂貨；協(xié)調(diào)客服、陳列師對(duì)樣品管理；對(duì)樣品的出、入庫(kù)管理及盤點(diǎn)與財(cái)務(wù)對(duì)帳；服從工作安排，認(rèn)真完成相關(guān)工作，并積極配合相關(guān)部門、人員的工作。任職資格 大專學(xué)歷，有2年以上文職工作經(jīng)驗(yàn)； 有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力； 熟悉操作辦公自動(dòng)化系統(tǒng)。勝任力指標(biāo) 溝通理解力強(qiáng)；帳務(wù)清晰，對(duì)數(shù)據(jù)敏感；服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。職業(yè)規(guī)劃生產(chǎn)計(jì)劃員、客服司機(jī)崗位說(shuō)明書(shū)部門服裝部職務(wù)類別非行政級(jí)直屬上級(jí)職務(wù)項(xiàng)目總監(jiān)工作區(qū)域□營(yíng)銷中心□陽(yáng)光基地職務(wù)司機(jī)管轄人數(shù)內(nèi)容崗位描述工作概要車輛的駕駛及維護(hù)保養(yǎng)工作目標(biāo)保證車輛運(yùn)行狀況良好；安全行車，安全事故降到最低點(diǎn)；使車輛的維修費(fèi)用降到最低點(diǎn)；接待投訴率為零。工作權(quán)限對(duì)不符合規(guī)定的出車有拒絕權(quán)；有車輛維護(hù)保養(yǎng)的建議權(quán)。主要工作職責(zé)駕駛車輛；檢查車輛，負(fù)責(zé)車輛的保養(yǎng)維護(hù)與維修；安全運(yùn)送乘車人；車輛審驗(yàn)工作的辦理；安全運(yùn)送公司貨物；完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。任職資格高中以上學(xué)歷，有部隊(duì)服役經(jīng)歷為佳；5年以上駕齡，無(wú)重大駕駛安全事故經(jīng)歷；身體健康，無(wú)任何眼疾，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，為人誠(chéng)實(shí)。勝任力指標(biāo)無(wú)重大安全事故經(jīng)歷；工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)。職業(yè)規(guī)劃后勤管理24 / 24