【正文】 或者疲勞駕駛的。（六）、一次超載不足20%的；（七）、拒絕接受交通行業(yè)管理部門檢查的；（八）影音客車未按時(shí)進(jìn)行二級維護(hù)或未按規(guī)定上級檢測的；（九）、未按客車班次、規(guī)定路線運(yùn)行的；（十）、旅游車和包車未按合同規(guī)定路線、時(shí)間運(yùn)行的；（十一）、運(yùn)行途中無辜更換車輛、停止運(yùn)行、途中甩客、宰客、毆打旅客或無故將旅客移交他人運(yùn)送的；（十二）、從業(yè)資格證服務(wù)單位與所駕客車車籍不符的；（十三）、客車營運(yùn)手續(xù)不符合規(guī)定的；（十四）、發(fā)生負(fù)同等責(zé)任以上。致使人員重傷或車輛嚴(yán)重受損的一般責(zé)任事故的；（十五）、高速公路客運(yùn)車輛運(yùn)行2小時(shí)不到停車點(diǎn)休息的；（十六）、駕駛時(shí)打移動(dòng)電話、帶耳塞聽音樂的；（十七）、駕駛消防設(shè)備無效和安全設(shè)施不能正常使用的車輛上路行駛的；（十八）、在通過路口、彎道、坡道、橋梁、繁華路段不按規(guī)定超車的；（十九）、在行車前12小時(shí)內(nèi)從事影響行車安全的娛樂活動(dòng)的；（二十）、行經(jīng)鐵道路口不按規(guī)定行車或者停車的。第二十二條 駕駛員有下列違章行為之一的，一次記3分；（一）、駕駛員行車前未帶齊駕駛證、行駛證、從業(yè)資格證、營運(yùn)證、二級維護(hù)合格證、車輛購置稅；旅游車駕駛員為整齊派車單、旅游運(yùn)輸客車安檢單、駕駛員資格簽單表，旅游運(yùn)輸客車趟次安全行車責(zé)任輸?shù)认嚓P(guān)有效證件。（二）、未按五不出站管理規(guī)定對車輛進(jìn)站安檢、超長客運(yùn)和旅游車駕駛員在行車前未進(jìn)行趟次安檢，確保車輛技術(shù)狀況良好，GPS設(shè)備監(jiān)控有效的。（三）、駕駛員不遵守《駕駛員工作程序標(biāo)準(zhǔn)》提前到指定地點(diǎn)，打開空調(diào)等候旅客。旅客上下車時(shí)，不主動(dòng)打開車門，不熱情扶老攜幼，主動(dòng)協(xié)助擺放行李，等候游客時(shí)不耐心，用喇叭鳴號催促旅客的。（四）、超速或超時(shí)駕駛營運(yùn)客車的；（五）、擅自改變營運(yùn)路線，不按規(guī)定經(jīng)營線路營運(yùn)；（六）不按規(guī)定超車或者讓車的；（七）、違反交通信號燈指示的；（八）、駕駛轉(zhuǎn)向、制動(dòng)、。燈光裝置等機(jī)件不符合安全要求的車輛（九）、進(jìn)入導(dǎo)向車道后，不按規(guī)定方向行駛或進(jìn)入導(dǎo)向車道后違法變換導(dǎo)向車道的；第二十三條 駕駛員有下列交通違法違規(guī)行為的，一次扣2分：（一）、在同車道行駛中，不按規(guī)定與前車保持必要的安全距離的；（二）、不按規(guī)定使用轉(zhuǎn)向燈，防眩目近光燈，遠(yuǎn)光燈，示寬燈，尾燈，防霧燈的；（三）、行經(jīng)人形橫道不按規(guī)定停車，減速避讓行人的；（四）、駛?cè)牖蛘唏偝龇菣C(jī)動(dòng)車道，不避讓非機(jī)動(dòng)車的。（五）、發(fā)生致人受傷負(fù)同等責(zé)任以下的一般責(zé)任事故的‘第二十四條 駕駛員一次有兩種以上違章行為，應(yīng)當(dāng)分別處理，累計(jì)記分分值?！狂{駛員獎(jiǎng)懲制度為進(jìn)一步加強(qiáng)我司駕駛員的安全管理，增強(qiáng)駕駛員遵章守紀(jì)的自覺性，預(yù)防道路運(yùn)輸事故發(fā)生，將安全責(zé)任落實(shí)到駕駛員人頭，預(yù)防道路運(yùn)輸事故發(fā)生，經(jīng)公司安委會(huì)討論通過，結(jié)合我司實(shí)際情況，特制定本獎(jiǎng)勵(lì)制度。一、 獎(jiǎng)勵(lì)第一條 全年無大小行車事故且五通報(bào)，點(diǎn)名，警告無人傷事故，無責(zé)任事故的駕乘人員，公司將在年終給予表揚(yáng)，同時(shí)發(fā)給適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金或獎(jiǎng)品 ； 第二條 所有處理的違約金公司將設(shè)立專門賬戶，其中30%用于安全支出和客運(yùn)管理，剩余70%由公司統(tǒng)籌使用和獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀駕乘人員。第三條 對在行車中，每避免一次死亡或重大事故及傷人眾多的事故，保障貨架和旅客財(cái)產(chǎn)安全，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)，公司將及時(shí)表揚(yáng)頒發(fā)榮譽(yù)證書或給予立功，同時(shí)發(fā)給適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金。第四條 駕駛員完成行車安全責(zé)任事故四項(xiàng)頻繁指標(biāo)，全年無大小行車事故的，經(jīng)綜合考評，年終可評為公司安全駕駛員，一次性發(fā)給安全行車獎(jiǎng)金3002000元。第五條 被省市評為安全生產(chǎn)“十佳能手”，青年文明號班組，被公司評為安全生產(chǎn)先進(jìn)駕駛員，公司將給予表揚(yáng)、頒發(fā)榮譽(yù)證書，同時(shí)發(fā)給適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金或獎(jiǎng)品。二、 處罰第六條 對駕駛員的處理可分為：批評教育、令其書面教育、處違約金、解除聘用勞動(dòng)合同關(guān)系、注銷從業(yè)資格證，按其事故責(zé)任大小賠償經(jīng)濟(jì)損失。第七條 駕駛員超速行駛的處理。駕駛員違反相關(guān)法律法規(guī)超速行駛的，除接受相關(guān)部門的處罰外，公司按下列標(biāo)準(zhǔn)處罰： 限速標(biāo)準(zhǔn)：客運(yùn)車輛統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)為：高速公司限速報(bào)警為95公里/小時(shí)，行駛速度100公里/小時(shí)以上為超速行駛，（一公司監(jiān)控中心收到超速報(bào)警為準(zhǔn)）其它路算按照政府有關(guān)部門規(guī)定的路權(quán)，限速標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行。 每超出限速報(bào)警一次，處違約金200元；一個(gè)月內(nèi)累計(jì)連續(xù)超速次數(shù)達(dá)2次的，處違約金500800元，并責(zé)令駕駛員寫出書面檢討及停辦學(xué)習(xí)三天；一個(gè)月內(nèi)累計(jì)超速次數(shù)達(dá)到3次的，除違約金2000元，提請運(yùn)管部門注銷駕駛員從業(yè)資格證。 超速限速報(bào)警10公里，每超速一次即收到超速報(bào)警信息，處違約金300元一個(gè)月內(nèi)累計(jì)超速次數(shù)達(dá)2次的處違約金8001500元，并責(zé)令駕駛員寫出書面檢查并停班學(xué)習(xí)一周；一個(gè)月內(nèi)累計(jì)超速次數(shù)達(dá)到3次的，處違約金3000元，提請運(yùn)管部門注銷駕駛員從業(yè)資格證。 超出限速報(bào)警20公里：每超速一次即收到超速報(bào)警信息，處違約金500元；一個(gè)月內(nèi)累計(jì)超速次數(shù)達(dá)到3次或以三次以上的，處違約金4000元，并通報(bào)交通局公示網(wǎng)及全司、提請運(yùn)營部門注銷駕駛員從業(yè)資格證。 超出限速報(bào)警30公里：每超速一次即收到超速報(bào)警信息，處違約金600元；一個(gè)月內(nèi)累計(jì)超速次數(shù)達(dá)到兩次以上者，處違約金5000元，并通報(bào)交通局公示網(wǎng)及全司、提請運(yùn)營部門注銷駕駛員從業(yè)資格證。 超出限速報(bào)警40公里：超速一次即收到超速報(bào)警信息，處違約金6000元；通報(bào)交通公示網(wǎng)及全司，并解除經(jīng)營合同關(guān)系，提請運(yùn)營部門注銷駕駛員從業(yè)資格證。第八條 駕駛員超載行駛的處理。駕駛員違反相關(guān)法律法規(guī)超載行駛的，除接受相關(guān)部門的處罰外，公司按下列標(biāo)準(zhǔn)處罰：超載1人的，處違約金1000元人民幣，責(zé)令寫出書面檢討，并處下車學(xué)習(xí)3天，派車調(diào)度或具體工作人員另行處理。超載2人以上（含2人），不足20%的，處違約金2000元人民幣，責(zé)令寫出書面檢討，并處下車學(xué)習(xí)3天，在全公司內(nèi)通報(bào)。超載20%以上的，處違約金30005000元人民幣，解除勞動(dòng)合同關(guān)系，終身取消在本公司從事營運(yùn)客車駕駛資格。第九條 駕駛員超時(shí)疲勞駕駛的處理。駕駛員違反相關(guān)法律法規(guī)超時(shí)疲勞駕駛的，除接受相關(guān)部門的處罰外，公司按下列標(biāo)準(zhǔn)處罰：駕駛車輛不休息或換班，繼續(xù)駕駛車輛超過1小時(shí)的，給予口頭警告，并處違約金1000元人民幣。駕駛車輛不休息或換班，繼續(xù)駕駛車輛超過2小時(shí)的，給予書面告誡，并處違約金2000元人民幣，下車學(xué)習(xí)1天。駕駛車輛不休息或換班，繼續(xù)駕駛車輛超過3小時(shí)及以上的，注銷服務(wù)證，取消在公司從事營運(yùn)車輛駕駛的資格。一年內(nèi)累計(jì)超時(shí)駕駛2次的，處違約金2000元人民幣，并下車學(xué)習(xí)5天。一年內(nèi)累計(jì)超時(shí)駕駛3次的，解除勞動(dòng)合同關(guān)系，取消在本公司從事營運(yùn)車輛駕駛的資格。第十條 駕駛員發(fā)生交通事故的處理。駕駛員隱瞞事故一經(jīng)查出，事故損失自付，公司一律不承擔(dān)，當(dāng)年不得評為安全駕駛員，并視其情節(jié)輕重給予處分，直至解除勞動(dòng)合同。駕駛員違反公司的相關(guān)制度的職務(wù)行為造成的責(zé)任事故，要承擔(dān)適當(dāng)?shù)馁r償責(zé)任。凡發(fā)生重傷1~2人，或輕傷3人以上的財(cái)產(chǎn)損失不足3萬元的一般事故。駕駛員負(fù)主要責(zé)任或全部責(zé)任的，一律賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的40%；負(fù)同等責(zé)任或次要責(zé)任的賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的5~30%。并責(zé)令其寫出書面檢查，在全公司內(nèi)進(jìn)行通報(bào)批評。凡發(fā)生一次死亡1~2人或重傷3人以上的、10人以下，或財(cái)產(chǎn)損失3萬元——6萬元的一般事故，駕駛員負(fù)主要責(zé)任或全部責(zé)任的，一律賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的40%；負(fù)同等責(zé)任或次要責(zé)任的賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的5~30%。發(fā)生二次者，承擔(dān)直接經(jīng)濟(jì)損失的20%，解除勞動(dòng)合同，申請行業(yè)管理部門注銷其從業(yè)資格證。凡發(fā)生一次死亡3人以上10人以下或重傷11人以下，或死亡1人、重傷8人以上的較大交通事故，除交警部門處理外，按責(zé)任大小，駕駛員賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的5~40%。發(fā)生一次者，解除勞動(dòng)合同，申請行業(yè)管理部門注銷其從業(yè)資格證。第十一條 駕駛員發(fā)生違章、違規(guī)行為的處理。駕駛員凡發(fā)生違反法律法規(guī)超時(shí)疲勞駕駛的，除接受相關(guān)部門的處罰外，公司按下列標(biāo)準(zhǔn)處罰：凡因酒后駕車等違章行為，無論是否造成經(jīng)濟(jì)損失，都給予當(dāng)事駕駛員處以扣款一個(gè)月工資的80%或賠償造成直接經(jīng)濟(jì)損失的100%。并責(zé)令其寫出書面檢查，在全公司內(nèi)進(jìn)行通報(bào)批評。無照駕車者或駕駛與準(zhǔn)駕車類型不相符的，每次處以違約金5001000元，同時(shí)停運(yùn)整頓，造成事故的，一切損失概由違章者承擔(dān)。不按時(shí)保養(yǎng)、年審、安檢車輛，每延長一月處以違約金1000元，超時(shí)者一律扣車、停班。待維修、安檢、年審合格后方準(zhǔn)營運(yùn)。未經(jīng)審核、備案辦證的，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意，一律采取按規(guī)定扣車、停班和處理，直至追究其法律責(zé)任。因安全原因當(dāng)事人不服從糾正，不接受宣傳教育而無理取鬧的，一次處以違約金200元，同時(shí)扣車扣證，到公司學(xué)習(xí)相關(guān)安全知識，待真認(rèn)識到錯(cuò)誤、寫出書面檢討、到財(cái)務(wù)上繳納清違約金后方可重新投入營運(yùn)。不按團(tuán)隊(duì)運(yùn)行計(jì)劃規(guī)定的路線運(yùn)行，私自改變運(yùn)行線路，發(fā)生事故概由責(zé)任人承擔(dān)和一切后果，接按處罰的相應(yīng)條款并處。駕駛員不按規(guī)定開啟車門上下乘客，發(fā)生乘客受傷概由責(zé)任人承擔(dān)損失，并處違約金50元，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任后果?；毓镜能囕v按規(guī)定停放整齊，保證安全通道暢通。亂停亂放每次處違約金10元。重大違章和事故另行根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理、處罰。凡公司持續(xù)有駕駛執(zhí)照的人員一律嚴(yán)禁酒后駕駛，未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可和安全處備案的人員，一律不準(zhǔn)駕駛公司車輛，違者承擔(dān)一切后果，并處違約金1001000元，情況嚴(yán)重或?qū)医滩桓恼呓o予除名處理，直到追究法律責(zé)任。凡發(fā)生團(tuán)隊(duì)以外的人員乘車，對責(zé)任人按免票額的10倍處以違約金，解除勞動(dòng)合同。凡發(fā)生侵吞標(biāo)票款，無論金額大小，公司將對侵吞票款者予以解除合同，涉嫌構(gòu)成犯罪的，報(bào)司法機(jī)關(guān)查處。虛報(bào)候車費(fèi)用、油料費(fèi)用、過路費(fèi)的，除如數(shù)退賠贓款以外，對責(zé)任人處違約金10003000元，情節(jié)嚴(yán)重者，解除勞動(dòng)合同。凡發(fā)生與外司人員勾結(jié)，轉(zhuǎn)賣旅客和營收單據(jù)的，對責(zé)任退賠贓款以外，處違約金10003000元，解除勞動(dòng)合同。與修理廠、供貨商弄虛作假原材料、配件、成品費(fèi)用的或進(jìn)行商業(yè)賄賂的，10003000元，解除勞動(dòng)合同。盜賣油料、配件、輪胎、工具等公司資產(chǎn)的，除如數(shù)退賠贓款以外，解除勞動(dòng)合同，觸犯法律的依法處理。凡發(fā)生私自用車，責(zé)任人除承擔(dān)所耗費(fèi)用外，處違約金100500元，凡自營運(yùn)處以20005000元罰款。第十二條 違反國家法律、觸犯刑律以及違反治安處罰條例者，按照法律法規(guī)，以及上級有關(guān)部門規(guī)定處理。第十三條 發(fā)生重特大交通事故負(fù)有主責(zé)以上者，一律按安全管理辦法處理。第十四條 其它有關(guān)員工勞動(dòng)紀(jì)律按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十五條 本規(guī)定未盡事宜，參照公司《駕乘人員工作目標(biāo)考核辦法》執(zhí)行。駕駛員安全技術(shù)檔案制度第一條 未認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，根據(jù)《成都市客運(yùn)企業(yè)及客運(yùn)駕駛員管理暫行辦法》的規(guī)定和省、市政府有關(guān)文件精神的要求，結(jié)合公司管理實(shí)際，制定本制度。第二條 駕駛員臺賬（駕駛員臺賬月報(bào)表）、檔案應(yīng)真是反應(yīng)駕駛員的詳細(xì)情況和異動(dòng)情況；其臺賬和檔案應(yīng)相對一致，由安全部、客運(yùn)部、分公司各備一份。第三條 檔案內(nèi)容要求：，經(jīng)培訓(xùn)、考核合格后，對期證件資料：駕駛證、從業(yè)資格證、等級證、社?？?、身份證復(fù)印件以及體檢表、資歷、累計(jì)安全公里證明和經(jīng)培訓(xùn)、考核合格后的準(zhǔn)入評定表、試卷、現(xiàn)居住地等一并留存，建立駕駛員檔案、臺賬。、記錄。、表彰資料或違章、肇事記錄。、教育、培訓(xùn)記錄。，證、卡驗(yàn)審記錄。，監(jiān)督檢查，專項(xiàng)活動(dòng)記錄。、設(shè)施、GPS車載終端設(shè)備的管理記錄。、異動(dòng)、辭退記錄等。第四條 駕駛員檔案管理、檔案按月進(jìn)行增補(bǔ)、清理。、異動(dòng)、辭退等檔案應(yīng)保存五年以上。第五條 本制度由公司安委會(huì)負(fù)責(zé)修訂、解釋和監(jiān)督執(zhí)行。第六條 本制度從發(fā)布之日起實(shí)行。凡之前與本制度有相悖之處，以本制度為準(zhǔn)。