【正文】 □中、□高；（17分） 標準： 時/個，質(zhì)量：中檔案裝分值5A4 50張 時/本。質(zhì) 量：□低、□中、□高；（5分） 標準： 時/本，質(zhì)量：中設備操作部份10%分值10大切機操作及維護（2分）小切機操作及維護（2分）騎馬訂書機操作及維護（1分）膠裝機操作及維護（2分）軟條打孔機操作及維護（1分）鐵圈打孔機操作及維護（1分）過膠機操作及維護（1分）B部分得分總得分（A+B）注：此考核所得分數(shù)將確定新員工是否符合公司發(fā)展要求之憑據(jù)，即考核合格者進入實習期，不合格考淘汰（60分為及格）；考核合格者所得分數(shù)將作為相應部門擇優(yōu)錄取之依據(jù)。B 曬圖操作部分（60分）項目考評內(nèi)容得分手工工藝部份50%曬圖分值44速度調(diào)節(jié) ；氨氣調(diào)節(jié) ；A4 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；A4 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；A4 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；平均 時/張。標準：A4 時/張。質(zhì) 量：中。（）A3 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；A3 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；A3 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；平均 時/張。標準：A3 時/張。質(zhì) 量：中。（）A2 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；A2 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；A2 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；平均 時/張。標準：A2 時/張。質(zhì) 量：中。（）A1 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；A1 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；A1 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；平均 時/張。標準：A1 時/張。質(zhì) 量：中。（）A0 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；A0 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；A0 時， 張。 時/張。質(zhì) 量：□低、□中、□高；平均 時/張。標準：A0 時/張。質(zhì) 量：中。（）折圖分值6A0折A4 時（1分）；A1折A4 時（1分）；A2折A4 時（1分）；A0折A3 時（1分）；A1折A3 時（1分）；A2折A3 時（1分）；標準時間：A0折A4 時/10張；A1折A4 時/10張；A2折A4 時/10張；A0折A3 時/10張；A1折A3 時/10張；A2折A3 時/10張；統(tǒng)一裝訂型折圖。設備操作部份10%設備操作分值5實際操作演示（由技術總監(jiān)根據(jù)情況給分）設備維護分值5實際操作演示（由技術總監(jiān)根據(jù)情況給分）B部分得分總得分（A+B）注：此考核所得分數(shù)將確定新員工是否符合公司發(fā)展要求之憑據(jù)，即考核合格者進入實習期，不合格考淘汰（60分為及格）；考核合格者所得分數(shù)將作為相應部門擇優(yōu)錄取之依據(jù)。第 季度績效考核表—工作態(tài)度考核填寫時間：200 年 月 日 員工姓名： 所屬部門： 職務： 評價指標得分及標準評分各項得分情況嚴格認真 由于不嚴格、認真，導致工作出現(xiàn)疏漏，并沒有及時補救（3分） 工作出現(xiàn)問題，但能夠積極補救，不推卸責任（4分） 按本崗位要求做，未出現(xiàn)工作疏漏（5分） 發(fā)現(xiàn)他人的工作疏漏，告知對方并協(xié)助其補救（6分） 認真履行崗位職責，發(fā)現(xiàn)隱患，并預先采取措施避免問題發(fā)生（7分）主動高效 被動執(zhí)行上級安排的工作，遇到困難被動等待，對工作中的問題視而不見（3分） 反映工作中的困難和問題，但沒有改進建議（4分） 主動調(diào)動各方面資源以達成目標（5分） 工作中主動發(fā)現(xiàn)問題，提出有價值的改進建議（6分） 獨立提出切實可行的改進方案，并推進實施，取得良好的成效（7分）團隊協(xié)作 不與團隊成員溝通，完全按照個人設想工作（4分） 告知團隊成員自己的設想，但不響應對方提出的建議或要求，固執(zhí)己見（4分） 能夠認真聽取對方意見，修正個人的工作設想（5分） 發(fā)生分歧時，不僅認真聽取對方意見，而且提出有價值的建議（6分） 在協(xié)助對方獲取成功，并達成團隊整體目標的同時實現(xiàn)個人目標（6分）學習總結(jié) 多次出現(xiàn)相同的失誤（3分） 能夠不出現(xiàn)相同的失誤，但不能防患于未然（4分） 在工作中學習，能夠從失誤中吸取教訓、舉一反三，防患于未然（5分） 有意識地學習崗位要求的知識技能和業(yè)界先進經(jīng)驗，并在工作中加以實踐（6分） 除崗位要求的知識技能外，還主動學習其它相關的知識技能，工作能力明顯提高（7分）注：該表由直接上級填寫（60分為及格）。填寫完畢后請在授表之日起3日之內(nèi)交人事部。得分匯總： 員工簽字： 直接上級簽字： 人事經(jīng)理簽字：