【總結(jié)】崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱人事行政總監(jiān)所屬部門總經(jīng)理室直接上級總經(jīng)理直接下級人力資源部經(jīng)理、行政后勤部經(jīng)理、信息化部經(jīng)理所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責(zé)工作概要在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，本崗位是在國家法律法規(guī)和經(jīng)濟政策的指導(dǎo)下，為了實現(xiàn)公司效益最大化、創(chuàng)造良好企業(yè)文化、建立高效組織體系，協(xié)助總經(jīng)理進行人力資源部、行政后勤部門及信息化部門
2025-08-03 09:10
【總結(jié)】/長話業(yè)務(wù)事業(yè)部經(jīng)理崗位目標1.財務(wù)和業(yè)務(wù)拓展類(1)完成部門年度銷售任務(wù)；(2)完成客戶關(guān)系體系建設(shè)年度任務(wù)，包括大客戶管理、控制大客戶掉線率；(3)保證大客戶提供銷售機會在90％以上；(4)控制大客戶欠費率在5‰以內(nèi)；(5)保持大客戶托收率在70％以上；2.客戶類(1)保證部門員工全部及時反饋客戶、產(chǎn)品和市場信息；(2)保證跨
2025-06-16 12:17
【總結(jié)】北京國安創(chuàng)想通信技術(shù)有限公司職務(wù)說明書文件新華信管理咨詢制作2002年11月5日50/53目錄一、職務(wù)說明書編寫說明 1二、高層職務(wù)說明書 2 2 3 4 5三、長話業(yè)務(wù)事業(yè)部職務(wù)說明書 6 6 7 8 10 1
2025-08-03 02:25
【總結(jié)】/職位描述文件職位識別信息職位名稱人事行政副總監(jiān)所屬部門人力資源部職位編號所在城市工作地點出差要求□無■偶爾□經(jīng)常□常駐版本號生效日期2003年7月5日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位人事行政總監(jiān)匯報職位直接下級職位人力資源經(jīng)理、行政經(jīng)理人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)直接
2025-08-03 10:03
【總結(jié)】3/3職位描述文件職位識別信息職位名稱助理人事行政總監(jiān)所屬部門人力資源部職位編號所在城市深圳工作地點出差要求□無■偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期2003年7月7日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位人事行政總監(jiān)匯報職位直接下級職位人力資源經(jīng)理、行政經(jīng)理人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定
2025-08-01 19:00
【總結(jié)】3/3增值電信事業(yè)部經(jīng)理崗位目標和考核指標說明書增值電信事業(yè)部經(jīng)理崗位目標1.財務(wù)和業(yè)務(wù)拓展類(1)部門季度銷售任務(wù)；(2)客戶關(guān)系體系建設(shè)季度任務(wù)，包括客戶管理、控制客戶掉線率；(3)客戶欠費率；(4)客戶托收率；2.客戶類(1)反饋客戶、產(chǎn)品和市場信息；(2)協(xié)助處理客戶投訴；(3)售前支持和售后推廣工作的安排(4)
2025-07-24 09:27
【總結(jié)】總經(jīng)理職務(wù)說明書編號：基本資料職務(wù)名稱總經(jīng)理所屬部門總經(jīng)理室直接上級集團董事局分管領(lǐng)導(dǎo)轄員人數(shù)定員人數(shù)工作性質(zhì)工資級別工資標準分析日期工作內(nèi)容工作概要制定和實施公司總體戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃，建立健全公司管理體制與組織機構(gòu)，主持公司的日常經(jīng)營管理工作，
2025-07-17 16:30
2025-07-18 15:24
【總結(jié)】北京國安創(chuàng)想通信技術(shù)有限公司職務(wù)說明書文件新華信管理咨詢制作2002年11月5日145/149目錄一、職務(wù)說明書編寫說明 1二、高層職務(wù)說明書 2 2 3 4 6 7 9 11三、長話業(yè)務(wù)事業(yè)部職務(wù)說明書 13 13
2025-08-03 01:54
2025-08-03 01:45
【總結(jié)】/客戶服務(wù)部售后工程師崗位目標和考核指標說明書客戶部售后工程師崗位目標1.客戶類2.內(nèi)部管理類客戶服務(wù)部售后工程師考核指標表一．季度考核KPI指標指標編號KPI權(quán)重考核結(jié)果設(shè)定信息來源1安裝實施、維修、維護合格率60％客戶端拜訪抽查技術(shù)主管監(jiān)控2客戶針對實施情況滿意度20％調(diào)查回訪
2025-06-16 23:32
【總結(jié)】/崗位說明書崗位名稱行政專員定員一名所屬部門管理部直接上級行政部主管崗位編號項次工作內(nèi)容項目細分／步驟或流程備注1規(guī)章制度制訂、修改1
2025-05-14 02:41
【總結(jié)】3/3招聘培訓(xùn)專員基本情況職位名稱招聘培訓(xùn)專員職位編號所屬部門人力資源部直接上級人力資源部經(jīng)理直接下屬無職責(zé)1.執(zhí)行集團人事管理制度，提高員工滿意度2.協(xié)助經(jīng)理實施職位分析，編制和修訂職位說明書，確定人員編制3.落實集團人力資源發(fā)展規(guī)劃，確保規(guī)劃順利實施4.組織實施公司人員招聘，引進公司所需的人力資源5.組
2025-07-20 01:28
【總結(jié)】招聘專員崗位說明書崗位基本情況崗位招聘專員崗位編號部門人力資源部級別崗位環(huán)境直接上級直接下級內(nèi)部客戶全體員工外部客戶工作目的：為企業(yè)招聘優(yōu)秀、合適人才。工作目標：企業(yè)整體素質(zhì)提高10%工作性質(zhì)與范圍：工作職責(zé)1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展情況，提出人員招聘計劃；2、執(zhí)行企業(yè)招聘計
2025-08-03 09:04
【總結(jié)】31/32行政人事部職務(wù)說明書文件類別:三級文件文件編號:XZB-01-024A版本:A制定日期：生效日期:內(nèi)容頁數(shù):A4/31頁□非受控（蓋章）□受控（蓋章）受控編號：批準審核制定行政人事部文件修訂記錄修訂次數(shù)修訂日期變更記錄
2025-05-30 00:23
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