縣級公立醫(yī)院改革工作情況匯報[醫(yī)院]doc-資料下載頁
2025-07-18 00:06本頁面
【正文】 們正與沈陽陸軍總院協(xié)商建立協(xié)作醫(yī)院，開展實質性合作。聘請陸總專家來我院工作，擔任科室主任，參與心內科、神經外科、普通外科的建設，負責業(yè)務指導和科室管理，參與科室收入分層，打造省級重點學科。與中國醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院建立協(xié)作醫(yī)院以來，我們緊緊抓住上聯機遇，定期邀請醫(yī)大專家來院會診、查房、手術、講學，開通了遠程醫(yī)療會診、遠程網絡教學、預約掛號等業(yè)務。三年來，醫(yī)大一院共派遣各學科專家1254人次，開展遠程會診1285人次，來院查房專家89人次，手術1182例，講學203課時，為我院而培養(yǎng)醫(yī)生31人，年平均上轉危重患者2700余人，下轉100余人，推動我院醫(yī)療水平平不斷提高。二是加強對基層醫(yī)療機構的業(yè)務指導，實行醫(yī)療分工協(xié)作。2012年9月，組建了海城市中心醫(yī)院醫(yī)療集團，與析木三院、南臺四院建立了緊密型協(xié)作關系。我們設專職副院長主抓醫(yī)療集團工作，在醫(yī)療技術、設備、業(yè)務培訓與指導等方面給予集團醫(yī)院大力支持。每月二次下派?？萍夹g和醫(yī)療管理人員，包括心內科、普外科、呼吸科、婦產科、骨科、電診科等組成的專家和業(yè)務骨干到兩家醫(yī)院坐診、查房、會診、手術等，并下派一名高年資醫(yī)生到析木醫(yī)院長期工作，并在基層醫(yī)院掛副主任職務，全力幫助基層醫(yī)院提升?？漆t(yī)療水平。一年來，累計下派專科技術和醫(yī)療管理人員20批次100余人，開展業(yè)務查房20余次，會診、手術30多例，培養(yǎng)進修人員19人。向南臺醫(yī)院贈送價值20萬元的X光機，提高集團醫(yī)院的診療水平。醫(yī)療集團內采取預約服務、雙向轉診、優(yōu)化就診流程等多項措施，方便患者就醫(yī)。兩年共上轉危重患者250多人，下轉30多人，特別是在心臟驟停、心肺復蘇等方面的全力合作，成功搶救了3名危重患者的生命，得到了家屬的高度贊譽和衛(wèi)生局的肯定。我院護理部、醫(yī)院感染管理科開展了多次專業(yè)護理技能操作和院內感染知識培訓講座，提高醫(yī)療集團醫(yī)療服務水平。六、完善監(jiān)管機制，提高醫(yī)療服務質量一是加強醫(yī)療監(jiān)管力度。我們健全醫(yī)療質量安全管理體系，完善各項規(guī)章制度。按照質量安全考核標準，加大監(jiān)督檢查力度，發(fā)現問題及時處罰和整改，推動醫(yī)療護理質量持續(xù)改進和提高。重點加強基本藥物使用率、藥占比和平均住院日等關鍵指標的考核，加大抗菌藥物臨床合理應用專項治理力度，嚴格查處不合理用藥和不合理檢查行為，加大對違規(guī)行為的處罰力度。二是行業(yè)自律和監(jiān)督。我們健全了醫(yī)德醫(yī)風考評制度，開展職業(yè)道德學習和醫(yī)德醫(yī)風教育，采取首診負責制、服務承諾制和患者一次投訴下崗制等多種監(jiān)督約束機制，規(guī)范醫(yī)護人員的醫(yī)療行為。深入開展創(chuàng)建“無紅包醫(yī)院”活動，設立公開監(jiān)督投訴電話；開展患者滿意度調查和出院患者隨訪，廣泛征求患者對醫(yī)院醫(yī)療服務工作的意見建議，有計劃、有重點地推進各項改善醫(yī)療服務措施，不斷改進和提高服務質量，就診患者的滿意度得到不斷提升。我們的公立醫(yī)院改革工作雖然取得了一些成效，但是距離為人民群眾提供“安全、有效、方便、價廉”的醫(yī)療服務這個目標，還有一定差距。我們有信心在鞍山、海城兩市衛(wèi)生局領導的關心和支持下，不斷提高基本醫(yī)療服務能力，滿足人民群眾醫(yī)療服務需求，為推動公立醫(yī)院改革試點工作取得成功做出我們應有的貢獻。 各位領導和專家：大家上午好！我代表醫(yī)院領導班子和全體職工對省衛(wèi)生廳董廳長和各位領導、專家蒞臨我院視察指導公立醫(yī)院改革工作，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝，對各位領導和專家多年來給予我院的關懷與支持致以誠摯的謝意。下面，我簡要匯報一下我院縣級公立醫(yī)院改革工作推進情況。 技術資料分享
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