【總結(jié)】外科主任績效考核指標(biāo)序號KPI指標(biāo)定義評分計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)信息來源1本科室業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃及總結(jié)制訂及時(shí)性按照醫(yī)院整體要求,按規(guī)定時(shí)間完成業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、工作總結(jié)及工作計(jì)劃的編寫、上交1)在規(guī)定時(shí)間上交,得100分2)比目標(biāo)值每延遲天,減分,累計(jì)最低至50分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算科室業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、工作總結(jié)2每季度從門
2025-04-07 23:06
【總結(jié)】研究室臨檢副主任技師績效考核指標(biāo)序號KPI指標(biāo)定義評分計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)信息來源1臨檢項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃完成率臨檢項(xiàng)目實(shí)際進(jìn)度目標(biāo)完成數(shù)÷臨檢項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃完成數(shù)×100%1)=目標(biāo)值,得100分2)比目標(biāo)值每降低%,減分,累計(jì)最低至50分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算臨檢項(xiàng)目進(jìn)度記錄2臨檢項(xiàng)目按計(jì)劃完成率當(dāng)期實(shí)際完成的臨檢項(xiàng)目
2025-06-28 05:21
【總結(jié)】第一篇:藥劑科副主任競聘演講稿 藥劑科副主任競聘演講稿 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委: 大家好!我叫XXX,現(xiàn)年37歲,大學(xué)本科學(xué)歷,主管藥師職稱,現(xiàn)在藥劑科工作,我競聘的職務(wù)是器械科副主任。 今...
2025-10-16 02:53
【總結(jié)】藥劑科藥師個(gè)人年度總結(jié)與藥劑科藥師個(gè)人年終總結(jié)匯編 第7頁共7頁 藥劑科藥師個(gè)人年度總結(jié) 在過去的一年中,藥劑科各項(xiàng)工作堅(jiān)持以“科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會”為己任,認(rèn)真貫徹執(zhí)行藥政管理...
2025-11-12 22:30
【總結(jié)】 藥劑科副主任競聘演講稿 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委: 大家好。我叫xxx,現(xiàn)年37歲,大學(xué)本科學(xué)歷,主管藥師職稱,現(xiàn)在藥劑科工作,我競聘的職務(wù)是器械科副主任。 今天能夠站在這個(gè)競演臺上,我要真...
2025-09-19 10:25
【總結(jié)】病理科副主任技師績效考核指標(biāo)序號KPI指標(biāo)定義評分計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)信息來源1工作任務(wù)完成率(任務(wù)完成數(shù)/計(jì)劃完成數(shù))×100%1)=目標(biāo)值,得100分2)比目標(biāo)值每降低%,減分,累計(jì)最低至50分3)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算直接領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)計(jì)資料2切片制作的及時(shí)性按臨床科室及病理檢驗(yàn)的要求,按時(shí)完成切片1)=目標(biāo)值,得100分
2025-07-17 22:57
【總結(jié)】藥劑科藥師工作總結(jié)推薦與藥劑科藥房個(gè)人總結(jié)匯編 第12頁共12頁 藥劑科藥師工作總結(jié)推薦 本人在藥劑科工作已經(jīng)有半年了,在這期間,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)心下,在同事們的幫助支持、密切配合下...
2025-11-13 23:26
【總結(jié)】財(cái)務(wù)科醫(yī)療器械會計(jì)績效考核指標(biāo)序號KPI指標(biāo)定義評分計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)信息來源1醫(yī)療器械采購預(yù)算編制的準(zhǔn)確性(1-醫(yī)療器械采購實(shí)際發(fā)生額/預(yù)算額)×100%1)在目標(biāo)值高5%及低15%的區(qū)間內(nèi)浮動,得100分2)比區(qū)間最高值每提高%,減分,累計(jì)最低至50分3)比區(qū)間最低值每降低%,減分,累計(jì)最低至50分4)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算
2025-07-18 15:12
【總結(jié)】婦產(chǎn)科副主任醫(yī)師績效考核指標(biāo)序號KPI指標(biāo)定義評分計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)信息來源1每季度從門診收治病房人數(shù)每季度從門診收治病房人數(shù)1)=目標(biāo)值,得100分2)比目標(biāo)值每提高人,加分,累計(jì)最高至120分3)比目標(biāo)值每降低人,減分,累計(jì)最低至50分4)介于其中按線性關(guān)系計(jì)算醫(yī)務(wù)科統(tǒng)計(jì)報(bào)表2臨床確診與病理診斷符合率臨床確診與病理診斷
2025-07-18 01:59
【總結(jié)】第一章人力資源與公共事務(wù)部目錄53/51一、部門績效考核指標(biāo)序號考核指標(biāo)權(quán)重(%)數(shù)據(jù)提供指標(biāo)說明1人力資源
2025-04-07 22:22
【總結(jié)】第一篇:藥劑科績效工資考核分配實(shí)施方案 藥劑科績效工資考核分配實(shí)施方案 為了進(jìn)一步加強(qiáng)科室管理,規(guī)范分配行為,完善分配制度,發(fā)揮績效工資的激勵(lì)機(jī)制作用,充分調(diào)動全員的工作積極性,根據(jù)醫(yī)院現(xiàn)行相關(guān)規(guī)...
2025-10-08 19:12
【總結(jié)】藥劑科年終工作總結(jié)2018與藥劑科藥師工作總結(jié)推薦匯編 第3頁共3頁 藥劑科年終工作總結(jié)2018 在過去的一年中,藥劑科各項(xiàng)工作堅(jiān)持以“科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會”為己任,認(rèn)真貫徹執(zhí)行...
【總結(jié)】 醫(yī)院藥劑科副主任競聘演講稿 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事: 下午好。 本人××*,1991年來院參加工作,先后在我院藥劑科中藥房、門診藥房、制劑室、藥庫等部門工作,現(xiàn)擔(dān)任藥庫班長,具體負(fù)責(zé)藥品采...
2025-09-17 02:50
【總結(jié)】關(guān)于做好藥劑科副主任的一點(diǎn)思考重慶醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院邱峰24-May-2022金山醫(yī)院醫(yī)院本部青杠老年護(hù)養(yǎng)中心重慶醫(yī)科大學(xué)附屬第一醫(yī)院TheFirstAffiliatedHospital,ChongqingMedicalUniversity
2025-01-08 06:07
【總結(jié)】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。 醫(yī)院藥劑科副主任競聘演講稿 ?位的競聘,我的目的是在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識自己,給自己一個(gè)展示自我的機(jī)會。我競聘的理由是...
2025-01-11 22:53