【總結(jié)】職位說明書基本情況職位名稱部長助理職位編號所屬部門戰(zhàn)略發(fā)展部直接上級部長直接下屬職位名稱信息化管理主管職位設(shè)置目的運用信息技術(shù)提升集團(tuán)公司管理水平工作職責(zé)1.協(xié)助部長開展工作2.負(fù)責(zé)組織集團(tuán)信息化的規(guī)劃工作3.負(fù)責(zé)組織集團(tuán)信息化的項目招標(biāo)4.負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)集團(tuán)信息化項目實施工作工作內(nèi)容1.
2025-07-15 05:32
【總結(jié)】職位說明書基本情況職位名稱質(zhì)量管理主管職位編號所屬部門經(jīng)營協(xié)調(diào)部直接上級部長直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的組織、推動質(zhì)量管理體系建設(shè)工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司質(zhì)量管理體系建設(shè)工作2.負(fù)責(zé)完善集團(tuán)質(zhì)量管理體系3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)權(quán)屬公司做好質(zhì)量管理工作工作內(nèi)容1.協(xié)助部長審核權(quán)屬公司質(zhì)量管理制度
【總結(jié)】部長職位說明書基本情況職位名稱部長職位編號所屬部門戰(zhàn)略發(fā)展部直接上級分管副總裁直接下屬職位名稱部長助理、行業(yè)分析主管、戰(zhàn)略規(guī)劃主管、品牌管理主管、技術(shù)管理主管職位設(shè)置目的確保集團(tuán)中長期戰(zhàn)略規(guī)劃按時制訂并順利實施,確保戰(zhàn)略性資產(chǎn)得到有效管理,為集團(tuán)重大決策提供支持工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作2.負(fù)責(zé)組織和管理集團(tuán)公司信息調(diào)
2025-07-15 05:37
【總結(jié)】品牌管理職位說明書基本情況職位名稱品牌管理主管職位編號所屬部門戰(zhàn)略發(fā)展部直接上級部長直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的規(guī)范品牌管理,提升品牌價值工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司品牌的管理工作2.負(fù)責(zé)集團(tuán)品牌宣傳的管理工作工作內(nèi)容1.制訂公司的品牌發(fā)展規(guī)劃2.組織對哈藥品牌市場定位、品牌分布和品牌影響力的市場調(diào)
2025-07-15 05:01
【總結(jié)】職位說明書基本情況職位名稱戰(zhàn)略規(guī)劃主管職位編號所屬部門戰(zhàn)略發(fā)展部直接上級部長直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的保證集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃工作正常開展,為集團(tuán)戰(zhàn)略決策提供支持工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)組織和承擔(dān)集團(tuán)戰(zhàn)略研究2.參與草擬和修訂集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃3.負(fù)責(zé)管理集團(tuán)公司戰(zhàn)略規(guī)劃信息工作內(nèi)容1.研究、草擬公司中長期戰(zhàn)略規(guī)劃
2025-07-15 05:14
【總結(jié)】職位說明書基本情況職位名稱員工考核主管職位編號所屬部門人力資源部直接上級部長直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的科學(xué)評測員工績效,為員工晉升、薪酬、培訓(xùn)、發(fā)展等提供科學(xué)依據(jù)工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)提高公司績效管理水平2.負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)公司考核管理體系3.負(fù)責(zé)幫助權(quán)屬公司提高人力資源管理水平工作內(nèi)容1
2025-07-15 06:19
【總結(jié)】中國最大的管理資源中心(大量免費資源共享)第1頁共3頁
2025-05-27 13:43
【總結(jié)】職位說明書基本情況職位名稱外派人員管理主管職位編號所屬部門人力資源部直接上級部長直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的通過加強對外派人員的管理,實現(xiàn)對權(quán)屬公司的有效控制工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)公司外派人員管理制度并監(jiān)督執(zhí)行2.負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)公司外派人員薪酬制度、考核制度并監(jiān)督執(zhí)行3.負(fù)責(zé)建立和完善權(quán)屬公司經(jīng)營班子
2025-07-15 06:24
【總結(jié)】職位說明書基本情況職位名稱企業(yè)文化主管職位編號所屬部門人力資源部直接上級部長直接下屬職位名稱無職位設(shè)目的推動集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)維護(hù)公司形象及公司的對外宣傳工作2.負(fù)責(zé)哈藥企業(yè)核心文化建設(shè)3.負(fù)責(zé)組織集團(tuán)企業(yè)理念識別系統(tǒng)(MIS)、視覺識別系統(tǒng)(VIS)、行為識別系統(tǒng)(BIS)的設(shè)計和實施
2025-07-15 05:51
【總結(jié)】職位說明書基本情況職位名稱部長職位編號所屬部門人力資源部直接上級分管副總裁直接下屬職位名稱招聘培訓(xùn)主管、員工考核主管、薪資福利主管、勞動人事主管、外派人員管理主管、企業(yè)文化主管職位設(shè)置目的組織開展公司人力資源管理工作,為公司經(jīng)營與發(fā)展提供人力資源的支持和保障工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作2.負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)公司人力資源管
2025-07-15 05:26
【總結(jié)】職位說明書基本情況職位名稱薪資福利主管職位編號所屬部門人力資源部直接上級部長直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的完善集團(tuán)薪酬福利管理體系,充分發(fā)揮薪酬福利的激勵作用工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)實現(xiàn)集團(tuán)公司人工成本合理化2.負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)公司薪酬福利管理體系3.負(fù)責(zé)幫助權(quán)屬公司提高人力資源管理水平工作內(nèi)容1.
2025-07-15 05:22
【總結(jié)】職位說明書編號:ZT—QA--007日期:1職位名稱:計量員2所屬部門:QA部3撰
2025-07-26 08:43
【總結(jié)】/市場研究職務(wù)說明書崗位名稱市場研究崗位編號所在部門營銷管理崗位定員直接上級營銷管理主管工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)制定營銷發(fā)展規(guī)劃方案、年度營銷計劃、銷售政策以及營銷數(shù)據(jù)庫建設(shè)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助營銷主管制定營銷發(fā)展規(guī)劃,為重大營銷
2025-06-25 20:57
【總結(jié)】/職位說明書職位編碼:職位標(biāo)識:職位名稱:網(wǎng)優(yōu)數(shù)據(jù)管理所屬單位:部門:網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化部所屬職類職種:工作地點:職位設(shè)立日期:職位目的:測試和分析網(wǎng)絡(luò)存在的問題,降低網(wǎng)絡(luò)故障率。工作關(guān)系:直接上級:網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化部經(jīng)理同僚:網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化管理無線硬件管理室內(nèi)覆蓋管理GPSONE定位業(yè)務(wù)管理直接
2025-06-25 03:34
【總結(jié)】/職位說明書基本情況職位名稱投資管理主管職位編號所屬部門資產(chǎn)管理部直接上級部長直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的提高投資回報率,降低投資風(fēng)險工作職責(zé)1.協(xié)助部長建立與完善投資管理相關(guān)制度和流程2.負(fù)責(zé)集團(tuán)投資管理工作3.負(fù)責(zé)集團(tuán)土地資源等資產(chǎn)的管理工作內(nèi)容1.協(xié)助部長建立與完善投資管理相關(guān)
2025-04-08 12:14