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現(xiàn)場(chǎng)6s標(biāo)準(zhǔn)化管理制度-資料下載頁

2025-07-15 01:46本頁面
  

【正文】 結(jié)果將予以全公司公布,并對(duì)獲得第一名(要滿足總平均分=80)的單位集體予以200元獎(jiǎng)勵(lì);最后一名(總平均分60)予以200元的處罰(從該區(qū)域員工工資中扣除罰款金額60%,區(qū)域主要負(fù)責(zé)人扣除罰款金額20%;次要負(fù)責(zé)人扣除罰款金額20%)。、對(duì)連續(xù)三次(月評(píng))都表現(xiàn)為最差的單位,將對(duì)其單位主管能力進(jìn)行考核(500元);連續(xù)6次(月評(píng))最差者,建議撤消其主管職務(wù)。若考核后三個(gè)月評(píng)分不為最差者將恢復(fù)。 、各生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施6S之成績將會(huì)作為各單位6S推行員在以后晉升,薪金調(diào)整,獎(jiǎng)金及人事變動(dòng)的依據(jù)。 本標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)以100分計(jì),每周考評(píng)匯總一次,對(duì)本周情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)通報(bào)。 本標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)公司各單位6S推行員對(duì)公司現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)規(guī)定工作的開展情況及工作成績。 6S執(zhí)行干事考評(píng)細(xì)則(見附件5)11 員工著裝標(biāo)準(zhǔn)(見附件6)12檢查與考核?!稒z查與考核管理標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行。13 附錄附件1:6S現(xiàn)場(chǎng)管理組織架構(gòu)附件 附件2:公司6S現(xiàn)場(chǎng)管理平面圖 附件3:生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)定置規(guī)范、細(xì)則 附件4:辦公現(xiàn)場(chǎng)定置規(guī)范、細(xì)則 附件5:6S執(zhí)行干事考評(píng)細(xì)則 附件6:員工著裝標(biāo)準(zhǔn) 附表1:生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)6S評(píng)比表 附表2: 辦公現(xiàn)場(chǎng)6S評(píng)比表 6 / 6
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