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2025-07-14 17:43本頁面
【正文】 工人。工人每次收到工資時，也應(yīng)該同時知道他們工資的細節(jié)問題（例如，通過工資條或登記表）。雇傭關(guān)系必須以國家法律和政策為依據(jù)的基礎(chǔ)上建立。 被認證公司不得以任何形式克扣工人的工資，除非是經(jīng)國家法律允許或要求的扣減。 工作時間要遵循國家法律規(guī)定以及行業(yè)的基準標準，并以提供較大保護者為準。 被認證的公司應(yīng)遵照規(guī)定，每周最長勞動時間不得超過48 小時，并且每7天至少有1天的休息日。 被認證的公司應(yīng)制定一個加班政策，規(guī)定加班自愿且每周加班時間不得超過12 小時，加班費應(yīng)額外支付。 被認證的公司應(yīng)制定一個招工政策，禁止因種族、等級、國籍、地區(qū)、年齡、傷殘、性別、婚姻狀況、性取向、社團關(guān)系以及政治信仰等因素而終止雇傭關(guān)系或辭退工人。 應(yīng)遵守相關(guān)的工人權(quán)利和義務(wù)以及社會保險法律、法規(guī)和政策，這應(yīng)作為雇傭合同中的一部分。上述合同不能夠被其他的短期合同、附加合約或者任何其他的勞動安排所取代。 禁止任何形式的虐待或虐待威脅，禁止任何身體上和心理上的懲罰行為。有關(guān)培訓(xùn)的準則 應(yīng)將關(guān)于健康、衛(wèi)生和安全培訓(xùn)活動以及參加人員和探討的話題進行存檔記錄。這些記錄應(yīng)在受認證程序中的所有工作內(nèi)容之列。 被認證公司里的所有工人都必須經(jīng)過健康和安全培訓(xùn)。必須有相關(guān)的記錄可查。有關(guān)衛(wèi)生、危險以及急救的準則 被認證的公司必須有明確規(guī)定的衛(wèi)生指導(dǎo)文件。 緊急情況處理措施必須被明確公示并能夠被所有的工人所理解。 在每個存在潛在危險的地方都必須有警示標志。 急救工具箱必須常備且可用。 工人必須擁有沖洗的設(shè)施、清潔的飲水和就餐區(qū)域。 宿舍或指定住宿場所必須有自來水以及衛(wèi)生設(shè)備。GRS絕對是打開國際環(huán)保市場的金鑰匙！GRS相關(guān)咨詢請聯(lián)系驗廠寶！1. 若不給自己設(shè)限，則人生中就沒有限制你發(fā)揮的藩籬。2. 若不是心寬似海，哪有人生風(fēng)平浪靜。在紛雜的塵世里，為自己留下一片純靜的心靈空間，不管是潮起潮落，也不管是陰晴圓缺，你都可以免去浮躁，義無反顧，勇往直前，輕松自如地走好人生路上的每一步3. 花一些時間，總會看清一些事。用一些事情，總會看清一些人。有時候覺得自己像個神經(jīng)病。既糾結(jié)了自己，又打擾了別人。努力過后，才知道許多事情，堅持堅持，就過來了。4. 歲月是無情的，假如你丟給它的是一片空白，它還給你的也是一片空白。歲月是有情的，假如你奉獻給她的是一些色彩，它奉獻給你的也是一些色彩。你必須努力，當有一天驀然回首時，你的回憶里才會多一些色彩斑斕，少一些蒼白無力。只有你自己才能把歲月描畫成一幅難以忘懷的人生畫卷。學(xué)習(xí)參考
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